Ｓｋｙの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全69件） 3ページ目

【良い点】
管理職は基本多忙極まる。
上に行けば上に行くほど、また年齢が上がるほどに体育会系の人が多いが、良い人も多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社長の判断力がものすごい。
社員数が多いにもかかわらず、対処が柔軟でこの人にならついていけると思った初めての経営者だった。
朝礼で発する言葉...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社員同士の足の引っ張り合いや、社内政治は一切ないし、クリーンである。勤怠管理も厳しく、サービス残業や、残業時間80時間以下(大体60時間まで...続きを読む(全193文字)

【良い点】
・パッケージ開発の部署においては管理職の方はとても穏やかな方が多かった。
当社の社風は体育会系だが、パッケージ開発の部署においてはこの限りで...続きを読む(全551文字)

【良い点】
社員の中には優秀な人もいるが、全体としての能力というところには疑問が残る。
どこの会社もそうだと思うがニハチの法則で優秀な人が稼いで、全体を...続きを読む(全166文字)

【良い点】
仕事場としての環境は、客先への配属を除いては、同じような環境で統一されている。社員同士のコミュニケーションも社内ツールで行えます。好みの開発...続きを読む(全311文字)

【良い点】
幹部以上であっても、仕事に対する姿勢は真摯である人が多い。
立場だけ偉くなって指示するだけで自分は何もしない、というのとは違うので、指示され...続きを読む(全217文字)

【良い点】
管理系と技術系のキャリアパスがはっきりしていて、目標設定や、自分のキャリアプランを考えやすいのではと思いました。
また、役職ごとの各種研修も...続きを読む(全111文字)

【良い点】
有休は取りやすいです。
配属された場所によるとは思いますが、
社員のモチベーションが高く、
人間関係もよく、働きやすかったです。
...続きを読む(全187文字)

上司には魅力的な方が多く、技術レベルも高い人が多いですが、人によると思います。
部下の教育に対して積極的な方もいれば放任している方もいますが、基本的に...続きを読む(全180文字)

いい意味でキャラの濃い方が多く、面白い印象でした。
個人的には面白かったですが、人によってはしんどいかもしれないです。
メーカーから転職された方と一...続きを読む(全167文字)

社長の考えが、比較的に全社員に浸透しているため、社員と管理職間のコミュニケーションの溝は少ないと思います。また、成果より業務に取り組む姿勢が査定に影響す...続きを読む(全202文字)

とにかく体育会系なので、その手のノリが好きな方は長く続けていけるが、そうではない場合は厳しいと思います。
特に管理系は強い叱責や追い込みをかける方がい...続きを読む(全181文字)

上司に気に入られるかどうかで、その後の仕事の割り当てや昇進に大きく差が出るように思える。
成果を出すにあたっても、まずは親しくなり、そこから美味しい仕...続きを読む(全165文字)

技術の人は全般的にスキルが高い人が多いです。非常にレベルが高い課題を難なくこなす社員もいるので、技術的なスキルアップをするのにはいい環境だと思います。た...続きを読む(全187文字)

現在の状況は不明だが、会社文化として「報告・連絡・相談」が徹底されている。それらが効果的に働いている部署もあるが、部署によっては上長が部下の管理をしてお...続きを読む(全159文字)

基本的ITとはいえ体育会系寄りの会社なので言いたい事は言わないと駄目ではあります。飲み会も豊富なのでちゃんと向き合って話しあう事で良い関係は築けると思わ...続きを読む(全152文字)

フレックスタイム制のため、仕事外で一緒に過ごすことは少なかったが、女性が多いとは思えないほど体育会系の社員が多く、また、異動が多いことから、あまりべたべ...続きを読む(全159文字)

上司たちが先導のうまいひとたちでいろいろと指導してくれ、
わけがわからず業務がすすまないということがなかった。
人ののうりょくによったが裁量も与えて...続きを読む(全159文字)