回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業界では低いです。特に新卒は最低レベルと思ってください。中途採用は標準レベルですが高くはありません。成果を出せばきちんと評価されますが、ベ...続きを読む(全267文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
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株式会社カプコン
株式会社カプコンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カプコンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カプコンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
同業界では低いです。特に新卒は最低レベルと思ってください。中途採用は標準レベルですが高くはありません。成果を出せばきちんと評価されますが、ベ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
年収は他のゲームメーカーに比べても低い。大阪の会社らしく、決して羽振りのいい会社ではない。
基本給が低いため、残業代で稼ごうとする人が多く、...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
評価のされ方を理解すれば順調に等級は上がっていくかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には上司からの評価がすべてです...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大手ゲーム会社なので、給与は他の中小ゲーム会社よりはたくさんもらえる。
しかなしながら賞与に関しては前年度の事業の売上、利益が影響するので常...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
評価制度自体はおそらくどの会社でもやっているようなありふれたものかと思います。ただ、所属するチームによって当たり外れの差が大きく、売れっ子タ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
世間でいう事務職的な部署だったので、事務として平均的な年収だったと思います。ボーナスもちゃんとあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
成果が認められれば、大幅な給与アップが見込まれます。
少し前までは、ほとんど年功序列でしたが、
能力のある人から退職者が増えたたため
会社に...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
最低限の水準は満たされており、極端な変動が無いため、ある程度安定した生活を送ることができると言えます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大きいタイトルに関わることができれば、相応の評価を受けられます。
それ以上の評価を求めるなら、ある程度のスキルやアウトプットが必要になります...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
毎期評価面談等あります
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はランクとともに上がって行きますが、上がギッチリ詰まってるので若手はまず...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
実力主義、大企業なので賞与、年収は安心、安定している 結果をだせば出すほど年齢関係なく上がっていくところは素晴らしい、
残業時間もそこまでな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
開発に関わったタイトルの売り上げに応じてインセンティブが出る。
ただ、売り上げに対してのインセンティブが少ないためヒットタイトルが出るとイン...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
新入社員の場合同期の社員との差は少なく、プロジェクト配置は運なので売れてても売れてなくても基本的なお給料はおなじくらいです。売れてるとそこに...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
・年に1回しっかりとした査定面談がある
【気になること・改善したほうがいい点】
・業績紐付なのでどれだけ結果がでても業績が悪いと査定結果に反...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸というものがあり評価者と共に1年を通して目標を決めるのですが、結局関わったプロジェクトが売れるか売れないか...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
公務員のようにランク分けの指標が有り、それに応じた給料のテーブルが存在するので、昇給額がわかりやすい。勤続年数に応じてある程度は上がるが、昇...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
裁量労働制が採用されており、出社時間等が決まっているわけではないので、自分で計画を立てて業務に取り組める。
それが裁量労働制の悪い面でもある...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
暮らしていく分には問題ない給与
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は基本的に上がりにくいです。
部署に割り当てられた予算から査定が...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
特になし。
あえて言うなら遅刻しても1日にもらえるお金が減らなかったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
プランナーだけなぜか年...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
年収は業界的にはそれなりにいいほうではないでしょうか?
転職の際もこちらの希望の年収にほぼ沿う形で提示してくれたためうれしかったです。
評価...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
生活費を稼げる、生きていける
【気になること・改善したほうがいい点】
何人の経験からみると、評価は所属する上司次第変わると思います。
査定は...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
若手でもチャンスがあれば仕事を任せてもらえる。やりたいことはしっかりと企画書をまとめてプレゼンし、ロジカルに説明さえできていればやれせてくれ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収に関しては大手の中では低め。
ゲーム業界全体では中間か多いほうだと思います。
評価に関しては、実力に応じて評価がされるため
年齢に関係な...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
中小と比較すると、ある程度の年収は見込めます。
開発職は実力主義ですので、良い仕事をこなせば勤続年数に関わりなく評価されます。
【気になるこ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
色々なタイプを許容してくれていると思います。
専門性の高い人、マルチな人・・・タイトルでの活躍である程度は評価してくれます。
評価はセクショ...続きを読む(全939文字)
ゲーム業界の中でも勢いのあるIPを多く有しており、流行の最先端に携われるのは作り手としてかなりやりがいがあると思う続きを読む(全57文字)
バイオハザード、モンスターハンターなどビッグタイトルを多く有しており、コンシューマ事業も堅実で将来性があると思う続きを読む(全56文字)
時差出勤やテレワークを導入しており、ワークライフバランスも整えやすい続きを読む(全34文字)
日本を担うIPを有した企業として経営陣も理解が深く経営としても手腕が光る続きを読む(全36文字)
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【良い点】
会社自体は退職を無理に引き止めるような事はなく、上司も転職動機などを聞いて親身に相談に乗ってくれる。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも保守的になりつつあり、新しいチャレンジをしなくなっている。
ゲーム開発の期間が長くなり、平気で3、4...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
プロジェクトによるかもしれないが、基本的に有給休暇の取得は希望通りに通る。(新作ゲーム発売や、ライブ観覧などの理由であっても「私用」とするの...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
マネージャー層以下であれば比較的自由。残業なしの時期もある。締め切り前や過渡期は残業や休日出社もあり得るが基本的に本人があ望まない限りは強制...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
連結での男性社員比率が約8割と、ゲーム業界全体と同様に男性が多い傾向にありますが、女性の採用や活躍推進にも力を入れています。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
モンスターハンター』や『バイオハザード』など、世界的に有名なIP(知的財産)に携われることが最大の魅力です。開発したゲームが世界各国で発売さ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
賞与が高い。4ヶ月分ほどもらえたため月収が低くても年収で見たら新卒にしてはそう悪くないと思う。
固定残業代もなく、残業代も1分単位で出た。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
給与は地域SIerの中では比較的高水準で、安定感がある。基本給に加えて賞与が年2回支給され、業績が大きく悪化しない限り大幅に減ることは少ない...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
評価は現場依存のため、いい現場に配属されれば上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収について報酬は低い、売上が伸びていて...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
規模の大きな企業のため、大枠の給与テーブルは存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
テーブルは存在していても、「結局どのよう...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものです。資格をどれだけとるなど目標はあるものの、とったからと言って何か変わるわけでは...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア採用難のためか、以前よりも賞与が下がって手当を含む月給の方が上がった。トータルの年...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
新卒で入社したこともあり、評価制度が整っていて、想像していたよりも早い段階で給与がアップしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
年収については、SES業界としては標準的な水準だと感じます。
案件単価や役割に応じてある程度考慮されており、評価面談を通じてフィードバックを...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
若手の基本給アップに伴い、残業代も増え、同年代の方と比べても給料は高いのではないかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年毎...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
若手のうちは比較的あがりやすい
1-2万円上がる年もあったほど
自分からアピールが必要なので、
積極的にコミュニケーションは必要
【気になる...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | 株式会社カプコン |
|---|---|
| フリガナ | カプコン |
| 設立日 | 1979年5月 |
| 資本金 | 332億3900万円 |
| 従業員数 | 3,979人 |
| 売上高 | 1696億400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 辻本 春弘 |
| 本社所在地 | 〒540-0037 大阪府大阪市中央区内平野町3丁目1番3号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 平均給与 | 918万円 |
| 電話番号 | 06-6920-3611 |
| URL | https://www.capcom.co.jp/ |
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