この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩達がとても手厚く指導してくれ、人間関係はばっぐんに良かった。女子社員が少ないぶん、結束力があり、公私共に仲良くしていた。後輩いじめや、先輩...続きを読む(全180文字)
関西電力株式会社 報酬UP
関西電力株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩達がとても手厚く指導してくれ、人間関係はばっぐんに良かった。女子社員が少ないぶん、結束力があり、公私共に仲良くしていた。後輩いじめや、先輩...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
本店勤務であるためフレックス勤務であり、比較的ワークライフバランスは取りやすい。有給の取得しやすさは上司やチームによると思うが、全体的に取りや...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
業績評価はほとんどないに等しく、給与はほぼ年功序列で決まる。また、業績を出していなくても社内の昇進試験(ペーパーテストと面接)さえ合格すれば、...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
電力自由化の中で、今後どうすべきか、若い人を中心に考える空気感がありました。とはいえ、電力会社が潰れることはないという安心感も漂っており、チャ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
収入は東日本大震災に伴う原発の停止による料金値上げにあわせ、ボーナスの支給停止、基本給の一律カットが続いていることもあり、減額の状態ですが、そ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
クリエイティビティとか営業結果による成果で評価されることはほとんどなく、真面目に正確に業務をこなすことが評価されるので、仕事に対する重圧が少な...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
等級制度による設定。等級の昇格は、社内の検定などを経る必要があるが、一定水準までほぼ年功序列。楽をしたい方には好ましい環境かもしれない。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
チーム内(3〜4名程度)の意思疎通はよく取れる風土・文化だと思う。社内で掲げていることもあり、意思疎通を心掛ける上司が多く、部下に対する目配り...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
寮・社宅が完備されており、安価で住むことが出来る。
カフェテリアプランが導入されており、様々なメニューが選択出来る。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
実家暮らしや既婚者の場合は働きやすい環境。外来と入院ではする仕事も異なるが入院は基本1病棟1人なので気はラクです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
東日本大震災以降の原発稼働率の低下により給料がかなり減っているが、一般的には給与水準は高い。余程のことがない限り定期昇給もあるし、世帯手当や扶...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
日本の有名大企業である。
震災以降、給与水準は下がっているが、それでもお高い給与水準である。
【気になること・改善したほうがいい点】
何とかし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
いろいろな部門の人と関わる機会が多く、関西電力の体質からすれば面白味のある仕事内容だと感じる。仕事が比較的大きな対象であるため、自分の影響力が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価制度は、能力評価と言いながらも、基本的には年功で貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功で給料は貰えるが、ベースアップがなく...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
インフラ企業なだけあって福利厚生は充実していたように思う。特にカフェテリアプランが豊富でホテルやレストラン、旅行などリフレッシュするための施策...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと出る点。また必要な資格などについては補助金が支払われるため、そういった点で苦労することはない。全体的にしっかりとしている。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収はボーナスが出ていない状態が3〜4年続いているが、残業代がしっかり支給されるため給与面に関しては満足度が高い。職場によっては激務であるが3...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社宅が完備。持ち家がない人にはありがたい制度。ただし、それ以外の福利厚生はあまり目立つものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
震...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
人間関係はとてもよく、飲みにケーションが大事とよくいってました。忙しくても、態度には出す方はいらっしゃいますが教えてはくれます。わからなければ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
上司、先輩によりけりですが、休暇はほとんど取りやすく風通しもよかったです。残業はそこそこ、飲み会も多くあった印象です。なくてはならない大手電気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、時間外労働及び休暇の取得率など管理されておりますので、基本的に休みを取りこぼすことはありせん。
また職場の雰囲気も休暇を取...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生は申し分ありませんし。出来れば退職したくはなかったのですが、家庭の事情で致し方ありませんでした。ただ、3・11以降は色々と問題も多く仕...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
さすがに福利厚生に力を入れていると評判の会社であるから、福利厚生の幅は非常に多種多様なものがあると感じた。基本的には、給料は他業界と比べて非常...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはすごくよかったです。アフターファイブとはまさにこの事かと実感していました。私はやりたいことが他に見つかり退職をしましたが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
色々なスキルアップの機会がある。有料ではあるが、通常よりは安い。
若いときには、色々な研修にいけるし、色々な会社に行って勉強できる
【気になる...続きを読む(全178文字)
会社名 | 関西電力株式会社 |
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フリガナ | カンサイデンリョク |
設立日 | 1951年5月 |
資本金 | 4893億円 |
従業員数 | 31,437人 |
売上高 | 4兆593億7800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森望 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 831万円 |
電話番号 | 06-6441-8821 |
URL | https://www.kepco.co.jp/ |
採用URL | https://www.kepco.co.jp/firstcareer/ |
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