18卒 本選考ES
SE職
18卒 | 近畿大学 | 女性
-
Q.
アルバイト経験
-
A.
無印良品の販売スタッフとして、お客様のお問い合わせ対応、売場替えやレジ応対などの接客を行っています。 続きを読む
-
Q.
就職活動において会社選びの基準
-
A.
①SI企業である事、②自己成長を見込める事、③社員の方の人間力が高く、お客様基点に立った提案をしている事、以上３点を重要視しています。その理由は、自分の好きな分野を活かして、仕事を楽しめるからです。 続きを読む
-
Q.
志望動機
-
A.
貴社の人間力の高さや働き方を拝見し、私の将来の目標が実現できると考えたからです。私は将来「仕事を楽しむ人間」になる事を目標にしており、その為には自身とお客様の成長に真摯に向き合う事が重要だと考えています。その中で貴社へ志望した理由は２点あります。まず１点目は、秋のインターンシップに参加した際、「当社が成長できたのは社員全員がYWTを振り返って、一人反省会を行ったからだ。」というお話をお伺いし、その自己成長の土台が私に成長の楽しさを教えてくれたからです。私は今後も先述のPDCAサイクルを回し、組織の利益をプラスにする事で貴社に貢献したいです。２点目は、貴社はお客様にとって最高ではなく最適なシステムを提供しているからです。単なる業務効率化・コスト削減を図るだけでなく、お客様の成長も考える姿勢に、将来仕事を楽しむビジョンが思い浮かびました。上記２点の理由から、私は貴社で仕事を楽しみたいです。 続きを読む
-
Q.
自己PR
-
A.
私は今まで約30社のインターンシップに参加し、成りたい自分へと成長を重ねてきました。その理由は、成長とは与えられた環境からではなく自ら行うものであり、働く事の意味だと考えているからです。また、私は将来「仕事を楽しむ人間」になる事を目標にしています。そしてその実現の為には、オープンマインドかつPDCAサイクルを回して自己改善を行う事が必要だと、日々の失敗経験によって学ぶ事ができました。そこで、私はどのインターンシップにおいてもその日の目標を立て、メンターを設定して学んだ事、できた事や次に生かす事を一人反省会として欠かさず行いました。その結果、参加する人事の方や同期に、「貴女が居てくれて良かった」等とお褒めを頂く事が多くなりました。したがって、私はそういった成長を実感する度に喜びを感じるので、今後も成りたい自分への成長を行うと共に、成長を（今後は仕事も）楽しんでいきたいです。 続きを読む
-
Q.
価値発揮能力とその理由
-
A.
主体性 私はアルバイトにおいて、自分の役割外でも仲間のタスクを率先して支援したり、自分が今すべき事を客観的に見極めて行動選択を行ってきました。この主体性をもって、今後もチーム全体の価値向上を目指したいです。 続きを読む
0
0
