【貢献と成長の融合】【21卒】フォーシーズの総合職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.8471（早稲田大学/男性）（2020/6/3公開）

雑談の中で質問されていくので、総合的なコミュニケーション能力が見られていると感じる。この段階では特段何か対策は必要ない。

優しそうな方だった。口調も穏やかで面接と言うより「雑談交じりの面談」といった感じだった。終始緊張する感じはなかった。

就職活動で大切にしていること

私は就職活動の軸として2点大切にしていることがあります。1点目は「人や社会に深く貢献すること」、2点目は「少数精鋭の環境で成長すること」です。1点目について、私はこれまで多くの人や社会に守ってもらいながら育ってきました。そのため、私が社会に出る際には、恩返しとして人や社会に貢献していきたいと思っています。その際に必要なのは社会で貢献できる強さや成長です。そのため2点目でこの貢献するために必要な成長が挙げられます。いち早く社会で役立てるようにどんどん成長していきます。そのためには1年目から仕事をどんどんできたり、先輩社員にも意見の言える環境が必要です。なので少数精鋭で活躍できるのも大事にしている観点です。

学生時代に頑張ったことは何ですか

塾のアルバイトです。勉強が嫌いな生徒に勉強を楽しんでもらうために、自作問題を提供しました。それは勉強嫌いなのは市販教材が原因だと知ったからです。市販教材は問題を解くことに重点が置かれ、生徒の興味が湧く問題が少なかったからです。そこで身の回りの事を題材にし、楽しくなる問題を作成すれば、生徒も興味が出ると考えました。しかし、当初は他の社員さんは市販教材を使ったほうが楽だと反対しました。それでも生徒の勉強に対する意識を変えるために、私は塾長に頼み自作問題の提供許可を得ました。実施の結果、担当する生徒全員が以前よりも勉強が楽しいと進んで学習するようになり、それ以降、社員さんも問題を自作するようになりました。今でも自作問題の作成は大変ですが、日々頑張っています。

ここでも総合的なコミュニケーション能力が見られていたと感じる。特に専門知識はいらないので、自分の頑張ったことなどを丁寧に伝えればよい。

同じ大学出身の方で大学の話を最初にして緊張しないようにしてくれた。面接という気難しい雰囲気は無かった。

何故○○大学を選んだのですか

私は高校3年生の冬に数学をより勉強したいと思い今の大学に進むことに決めました。当初は地元の国立大学○○大学に進もうと考えていました。それは国立かつ交通費も安いので親に負担を書けないと考えていたからです。しかし、冬の3者面談で担任の先生に「成績が良いのでもっと上の大学を目指したらどうか」という話をされ、その後親と話したときに、「お金のことは心配しなくてよいからやりたいことのできる大学に行きなさい」といってくれたのを機に真剣にやりたいことを考えました。その当時から、理系科目、特に数学が好きだったので、より深く数学が学べ、かつその数学の技術を応用して活かせる学科のある○○大学への進学を決めました。その後は真摯に受験勉強をして○○大学へ進学できました。

学生時代に頑張ったことをもう一つ教えてください。

バスケ部において、怪我から復帰後の大会で活躍できるように尽力しました。私は高校時代に腰椎分離症という怪我を負いました。当時、3ヶ月先に大会が控えていたため、チームのエースであった私はその大会に出るために、2ヶ月間は療養に徹し、半月でリハビリ、残りの半月で練習復帰という計画でを立てました。療養中は判断力や空間把握能力が劣らないように、バスケの動画を様々な角度から見て一つ一つのプレーを分析しました。また、リハビリや練習期間はいち早く感覚を取り戻すために、例えば、通学路はつま先で歩くことでふくらはぎを、電車内ではつり革を握ることで握力を鍛えました。このようにできる努力を怠らないことと自分なりの工夫を凝らしたことで、短時間でのリハビリに成功し、復帰直後の大会でも活躍することができました。

最終面接ではあるがリラックスできる環境なので自分の意見を丁寧に論理的に言うことが求められたと感じる。

しっかりと受け答えができれば受かる雰囲気であった。最終でも特に厳しい雰囲気はなく終始穏やかであった。

当社のビジネスを親に説明するとしたらどう説明しますか。

まず、会社の概略を伝えます。まだ会社ができてから20年少々と若い企業であり成長が見込めることも伝えます。そしてビジネスですが、賃貸保証会社として主に不動産屋さんにBtoBの営業をしていることを伝えます。賃貸物件を貸す人と借りる人の間に立ち、双方を安心させるためにフォーシーズがいます。そして主にオーナー側、不動産会社側にフォーシーズの保証を付けませんかと営業をかけます。ここではお金は発生しませんが、ここに入居者が決まったときにお金が発生します。入居する一般のコンスーマーに営業を仕掛けないのも一つの特徴だと思っています。そして、保証を付けることを容認して頂いた不動産、オーナーの皆さまとは長い付き合いになると思っています。今後ますます必要になるビジネスだと伝えます。

社会貢献性ということを第一に挙げているみたいですが、当社で応援できる（貢献できる）人はどんな人だと思いますか。

フォーシーズでは賃貸保証をするので基本的にはどんな人でも応援できると考えています。高級マンションや、オフィスの保証に強みのある会社になるので、芸能人の方や上場企業、あるいはスタートアップの企業まで、その活動をオフィス保証で応援できると考えています。また、フォーシーズの強みは承認率が高いことです。非正規雇用者や外国の方、水商売の方など一見借りにくい人の支援、保証ができると考えています。むしろそのような人にも手を差し伸べ保証を通して応援できることは貢献性が非常に高いと思っています。また、賃貸保証で家賃の保証だけでなく、食糧支援活動や、自社の火災保険など、多岐にわたる支援を通してより多くの人に貢献できると思います。

内定後の拘束は一切なく、納得がいくまで無期限で就活を続けさせてくれた。希望者は本社で社員と面談できるようだった。

企業理解は最終面接では必要になるがそれまでは必要ない。自分の軸や自己分析に主に力を入れると良いだろう。最終面接では企業理解について聞かれるが、これは答えられる方がもちろん良いが、間違った部分があっても大丈夫なようだった。実際に自分も少し雑に説明したところがあり、あとで丁寧に訂正して教えてくれた。そこで落とすことはないと思った。やはり一貫して総合的なコミュニケーション能力が見られるので、面接の練習、イメージはしておくと良い。学歴や何をしたかよりも、課程やコミュニケーション能力、対応力、雰囲気、という観点が面接のポイントだと思うので自己分析に力を入れよう。また、面接会場は学生一人に対しては広いので声も大きな声で話すと良い。

自分の意見を論理的に言える人が内定を獲得できると感じる。また、フォーシーズの雰囲気として非常に穏やかであるので、その雰囲気にマッチしているかも見られている。総じてコミュニケーション能力があり、雰囲気も落ち着いている人が多いだろう。

はきはきと話すことができ、自分意見を持っている人や、コミュニケーション能力が高い人は受かりやすいと感じる。特に鬼門もないように思うので本来の自分の力を出せれば問題ないのではないだろうか。インターンには参加しなくても早期に進めるので参加の必要はない。