この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
終電過ぎまで仕事をすることもあれば、定時で帰れることもある。が、在籍していた期間の8割以上は激務でした。
土日出勤に関しても、前日の夜に突然依頼されたり...続きを読む(全269文字)
株式会社Cygames 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Cygamesのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Cygamesで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
終電過ぎまで仕事をすることもあれば、定時で帰れることもある。が、在籍していた期間の8割以上は激務でした。
土日出勤に関しても、前日の夜に突然依頼されたり...続きを読む(全269文字)
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配属先のタイトルにもよりますが、タイトなスケジュールが多いため、プランナーやエンジニアの方は終電まで残業していることが多かったです。
また、深夜にメンテ...続きを読む(全200文字)
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途中まではこれで良いと言っておいて納期前日や当日でいきなり仕様が変わって作り直せと言われる事がかなり多いです
こちらのミスではないのでリスケしてくれるも...続きを読む(全249文字)
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ワークライフバランスはありません。仮病を使って強制的に休む人がほとんどです。それが許されています。出産、育児、介護など無理です。なんの取り組みもしていませ...続きを読む(全188文字)
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自分の担当作業のリーダー次第、自分のいた班の上司は絶対に間に合わないような作業量を上と交渉せず、深夜残業しなければならない作業量を割り振ってきたので毎日終...続きを読む(全204文字)
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どこもそうだとは思うが、完全に部署による。リリース前からリリースして三ヶ月くらいはどこも総じて死ぬほど忙しく、ワークライフバランスは皆無。ただし、運営が安...続きを読む(全173文字)
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勉強会や仕事中教えてくれる人も多いです。
仕事もやりがいのあることも多いです、が、どんどんオーバーワークが増え、泊まりはあり、土日当たり前。
代休も決...続きを読む(全226文字)
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どんな状況でも遅刻は許されない社風です。
毎日終電が数ヶ月続こうと、土日出社で休みが無かろうと、深夜対応が続こうと、朝遅刻せずに出社しなければ怒られます...続きを読む(全196文字)
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裁量労働を謳っているわりに就業時間に無駄に厳しいです。深夜残業・休日出勤は当たり前だけど、遅刻は一切許さないスタンスなので、ワークライフバランスなど忘れな...続きを読む(全191文字)
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所属チームによりますが、基本早く帰れる雰囲気はあります。
ただ対応のため残業することも多い部署は遅くまで残る人も多いです。全体的に若い人が多いため育休、...続きを読む(全168文字)
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女性にやさしい職場だと思います。おたくっぽい男性が多いので変にいいよってこないですし、そういう意味ではとても満足しています。ただバレンタインのときは変な空...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
アプリゲームに留まらずコンシューマーゲーム、またアニメ事業など様々な事業を予算とクオリティを保って手がけており、今後もそれぞれが発展していくと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
在宅勤務時は通勤手当に加え、毎月リモート手当が出ていた。コロナ時の勤務だったため利用することはなかったが、マッサージやネイルサロンなど様々な福...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
業務内容、そして人には本当に恵まれたと思う。コロナ禍で出社はなくなってしまいそのまま在宅勤務継続という形になったが、会社の設備もよく、そこまで...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
年収についてはそこまで不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一体何をどうやったら正社員や契約社員になれるのか不透明。
人事権を...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
給与は比較的高めの水準だと感じる。前職が中小のゲーム会社だったが、転職して月給が一気に10万円ちかく上がって驚いた。
また、毎年定額で給与が上...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
誰でも参加できる、社員主導のスキル発表や、社内のカンファレンスもあり、やろうと思えば技術を知ることができる。ただし、数が多いため自分が何を得た...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
向上心がある人やゲームが好きな人が多い印象。そういう人には向いている環境。実力が認められ、それを評価する風潮はある。しかし、部署によってはそも...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
アピール次第でかなりの裁量を任せてくれる会社だと思います。スタッフも若いため、いい意味で知見がないため、チャレンジすること自体が評価につながっ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
上司の権限が強いこの会社では。給与面は上司の感覚によるところが大きと思います。気に入られれば上がっていくだろうし、仲が悪ければ査定に響くかと思...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
良くも悪くも固定残業が支払われているので、残業をしようがしまいが給与は変わらない。
残業を全くしなくて済むよう仕事ができれば、業界でも給与は良...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
忙しい期間でなければ休みは取りやすい。
案件によっては休日出勤もあったが、年に数回だけだったので問題なかった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
シフト制なので平日も休めますし女性管理職の方もいるので、ワークライフバランスはいいほうだと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
勤務時間:現場によりますが、基本的にはワークライフバランスは取りやすいと感じた。休暇の取得については繁忙期ではない限り、希望した日に取得するこ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
急な休みや時間休、テレワークなど自由度がとても高い。出社している人は半分も居ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
基本派遣先の休日になるので、休みが多い所に行ければアウトソーシングより多く休めるし有給も気兼ねなく使える部署に配属出来たら結構休める。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が最低60時間/月というのが2年以上続き、ワークライフバランスが取りづらい。
組織と案件によってかなり差がある。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた事業所は常に人手不足だったため1日10時間以上働いている人も多かった。
欠勤なども多かったため、長時間勤務...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家庭の事情などは比較的考慮してもらえる。
上長と会話できていれば突発的なお休みも取れると思う。
ただ、業務フォローをしてもらえるように立ち回り...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた頃は、時短勤務をすると時間給かつ原則残業禁止になる仕組みだった。ただ役職の仕事がなくなるわけではない。...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場によるが、いい現場に入ることが出来れば有給等もしっかり消化をすることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される現場が過...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社Cygames |
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フリガナ | サイゲームス |
設立日 | 2011年5月 |
資本金 | 1億2400万円 |
従業員数 | 1,766人 |
売上高 | 1420億8500万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 渡邊耕一 |
本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16番17号 |
URL | https://www.cygames.co.jp/ |
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