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独自の選考・イベント
CRA職(臨床開発モニター)
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【選考形式】ウェブでのグループディスカッション【選考の具体的な内容】5人グループになり、書記、発表、司会を決める。その過程を社員が見ている。議論内容としては「高校生に制服は必要か」だった。それを社員に発表し、フィードバッグをもらう。
続きを読むエイツーヘルスケア株式会社 報酬UP
エイツーヘルスケア株式会社の本選考で行われた独自の選考・イベントの体験談です。企業独自の選考やイベントの具体的な内容を公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
【選考形式】ウェブでのグループディスカッション【選考の具体的な内容】5人グループになり、書記、発表、司会を決める。その過程を社員が見ている。議論内容としては「高校生に制服は必要か」だった。それを社員に発表し、フィードバッグをもらう。
続きを読む【選考形式】1dayインターン【選考の具体的な内容】・ES(手書き)インターンシップに興味を持った理由、また参加する目的自己PR(学業、あるいは学業以外に力を入れた事)・履歴書面接などはありませんでした。
続きを読む会社名 | エイツーヘルスケア株式会社 |
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フリガナ | エイツーヘルスケア |
設立日 | 2003年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,335人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 神谷均 |
本社所在地 | 〒112-0002 東京都文京区小石川1丁目4番1号住友不動産後楽園ビル |
電話番号 | 03-3830-1122 |
URL | https://www.a2healthcare.com/ |
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