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株式会社JTB

【感動と交流の旅】【24卒】JTBの総合職の本選考体験記 No.62576(非公開/男性)(2023/9/8公開)

株式会社JTBの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2024卒株式会社JTBのレポート

公開日:2023年9月8日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • エス・ティー・ワールド
  • JTBビジネストラベルソリューションズ
  • JTB
  • 京王観光
  • クラブツーリズム
  • Plan・Do・See
  • 日本交通
  • オアシスグループ
  • auフィナンシャルサービス
  • 近畿日本ツーリスト
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最終面接に限り対面

企業研究

主に説明会を含むオンラインイベントでの情報収集を行なった。
また、大学二、三年次に国内旅行業務取扱管理者、総合旅行業務取扱管理者の資格取得を行い、旅行業界全体としてのの仕事内容、具体的なビジネスモデルの理解を行なった。
有益だった情報源としては、LINEオープンチャット、マイナビ2024、リクナビ2024、就活会
議、ONEcareerなどで企業理解を行なった。
なぜ他の旅行会社ではなく、JTBなのか、JTBで何をやりたいのか、強みをどう生かしたいのかを明確にする必要がある。

志望動機

旅行事業を通じて地域活性化を実現し、人々に感動を届けたいと考え志望しております。
私は〇〇での滞在を通して地域格差を知り、その土地の人の生活を守りたいと考えました。それには旅行による交流の創出と、魅力の発信が必要だと考えます。
貴社は多様なネットワークを通じ、人流による地域課題の解決、持続的な発展に大きく貢献していると捉えています。
このような活動に携わり、地域の発展、人々の感動の創出を実現したいです。

エントリーシート 通過

実施時期
2023年03月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

自己PR・志望動機

ESの提出方法

ナビサイトのOpenESで提出

ESの形式

Webで入力

ESを書くときに注意したこと

200文字を設問二つだったので、簡潔に熱意を伝えた。

ES対策で行ったこと

大学のキャリアセンターの職員や、大学の先輩に添削してもらった

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接 通過

実施時期
2023年05月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
20分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

接続後、開始

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

ネガティブチエックだったと思う。一般的な一次面接だったため、準備をしっかりして臨めば問題はないように感じた。

面接の雰囲気

面接時間にはじまったが、アイスブレイクの時間もあり、とても優しく暖かい第一印象を受けた。また、物腰も柔らかい方だった

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

自己PRをお願いします

私の強みは、一度決めた目標を絶対に達成するという目標達成力です。
高校で所属していた陸上競技部を通してこの力を養いました。
高校から新しく陸上競技に挑戦した私は、最初は地元の中規模な陸上競技部がある学校に進学することを考えていました。
しかし、自分を成長させるには厳しい環境で努力をすることが重要なのではないかと考え、敢えて強豪校に進学しました。入部前に、この学校の皆を背中で引っ張れるような実力のあるリーダーになるという目標を立て入部しましたが、入部後は実力の差が大きく、同じ練習すらできないような厳しい状況が続きました。それでも1番になりたいという気持ちから誰よりも長い時間練習し、陸上ノートをつけて自身の管理を怠らずに努力を続けました。その結果、高校2年時に同じ種目のメンバーを束ねるブロック長というポジションを任され、3年時に学校の歴代記録を塗り替えることができました。

学生時代に力を入れたことは何ですか

私が学生時代最も注力したことは、総合旅行業務取扱管理者の資格取得です。
中学2年時からの夢である観光業に携わるためには、この資格が必要なのではないかと考え、受験を決めました。
受験の中で一番大変だったことは、苦手科目の観光資源で点数が伸び悩んだことです。試験勉強を始めた当初は、いくら観光資源の暗記に時間を割いても頭に入らずに点数が伸び悩んでおり、他の科目にまで支障をきたしていました。
その原因は観光地名の覚え方が非効率な点だと思い、まずは知識の定着を図るために勉強方法を改善しました。具体的には、「メモリーツリー暗記」と呼ばれる、芋づる式に記憶を定着させる暗記方法を使っての勉強に切り替え、効率化を図りました。
勉強のアプローチを変えた結果、今まで2割前後だった点数を本番では7割に伸ばすことができました。

2次面接 通過

実施時期
2023年05月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
20分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

接続後、開始

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

少し特殊な質問が多かったような気がした。JTBの弱みや、ITと旅行を組み合わせた施策なども聞かれた。

面接の雰囲気

2人ともとても笑顔だった。また、こちらの発言に対し、毎回反応をしてくれていたため、話しやすい雰囲気が漂っていた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接で聞かれた質問と回答

あなたの価値観について。これまでの人生で、あなたの考え方や行動に最も大きな影響を与えた出来事について、エピソードと共に教えてください。

高校で所属していた陸上競技部での成功体験によって、チャレンジすることに対しての恐怖心がなくなったという影響がありました。
高校から新しく陸上競技にチャレンジした私は、成長するためには厳しい環境で努力をすることが必要なのではないかと考え、敢えて強豪校に進学しました。入部前に、この学校の皆を背中で引っ張れるような実力のあるリーダーになるという目標を立て入部しましたが、入部後は同じ練習すらできないような厳しい状況が続きました。それでも1番になりたいという気持ちから誰よりも長い時間練習し、陸上ノートを作り、自身を管理し続けた結果、部内で1番速い選手となり、学校の歴代記録を塗り替えることができました。
初めてのスポーツにも関わらず厳しい環境に飛び込んでみた結果、成功することができたため、チャレンジすることに対しての恐怖心がなくなりました。
「チャレンジ」の考え方に変化があったため、大学時代も離島振興コンペティションや学生団体参加へのチャレンジができたと感じています。
このチャレンジに対する姿勢を活かし、訪れたお客様に対し「生きがいに繋がるくらいの感動」を届けるために日々、挑戦を続けたいと考えています。

あなたは周囲の仲間にどのような影響を与えていると思いますか?エピソードと共に教えてください。

チャレンジする事に対し、周りが積極的になる影響を与えていると思います。
このエピソードとして、「〇〇事業」に参加したことがあげられます。
このコンペティションは全国の大学生が対象であり、〇〇県にある地域の中から一つを選び、活性化に向けての企画書を作成し提出、採用されたものを実際に現地に赴きブラッシュアップするというものです。毎年100~150の学校が参加する中で、採用されるものは2、3の企画書のみということもあり、最初に参加を希望したのは私だけでした。私は、諦めるにはまだまだ早く、参加することできっと何か得るものがあると考え、チャレンジする事を決めました。仲の良い友人にも私のチャレンジに対する考え方を共有した結果、失敗してもいいからやってみよう、という気持ちの変化があり、合計3人で企画書の作成に取り組みました。
その結果、交流人口増加のためのテーマ型旅行という題材で提出したものが採用され、〇〇に1週間ほど滞在しました。
好奇心の強さのもと、何事にもチャレンジするという私の強みが活き、周りの友人も動かすことができたと考えています。

最終面接 通過

実施時期
2023年06月 上旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
東京本社

形式
学生1 面接官2
面接時間
20分
面接官の肩書
役員と人事
逆質問
なし

通知方法
電話
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

待合室でまち、人事の方に案内されて個人面接ルームに入室

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

最終面接であったので、かなり熱意を示すことが大切ではないかと感じた。
JTBで社長になりたいか?という質問からも、熱意を試されていたような気がした。

面接の雰囲気

かなり緊張感が漂っていた。他の面接ルームは和やかな雰囲気と聞いたので、部屋によって雰囲気が大きく違うのではないか。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

挑戦してみたい仕事について

教育旅行に挑戦してみたいと思っております。
中でも、修学旅行という普段とは大きく違う環境の中で、生徒一人一人の思い出創りを手助けしたいと考えています。
実際に私が所属している学生団体では、地方からの修学旅行生に一日付き添い、東京観光をサポートしています。1日の終わりに、担当の生徒から「楽しかった」という声をいただくと大きな達成感を感じます。
記憶に強く残るような経験を、私が創り出したいと考えております。

あなたのこれまでの成功体験や失敗した経験を教えてください。そこから学んだことも含めてご記入ください。

成功体験として、高校時代から挑戦した陸上競技部での経験があります。高校から新しく始めた陸上競技でしたが、成長するには厳しい環境で努力することが重要ではないかと考え、敢えて強豪校に進学しました。入部後は厳しい環境が続きましたが、誰よりも長い時間練習し、陸上ノートを使って自身を管理し続けました。その結果、高校3年時に学校の歴代記録を塗り替えることができました。この経験から、どんなことにも挑戦を続け、諦めずに行動し続けることの大切さを学びました。失敗経験としては、資格取得時の経験があります。資格の科目の一つである観光資源を覚えることに苦労し、自分に合わない勉強方法を続けてしまい、頭に入らない状況が続きました。友人からの助言の元、違った暗記方法を試したところ、前よりも効率よく頭に入れることができました。この経験から、現状を分析し、努力のアプローチ方法を考えることの大切さを学ぶことができました。

内定者のアドバイス

内定時期
2023年06月 上旬

内定を承諾または辞退した決め手

第一志望であったため、内々定をいただいた後すぐに承諾

内定後の課題・研修・交流会等

内々定後に人事面談、内々定者懇親会

内定者について

内定者の人数

不明

内定者の所属大学

不明

内定者の属性

不明

内定後の企業のスタンス

内々定をいただいた後も納得いくまで就活を続けさせてくれた印象。私自身はすぐに承諾してしまったため、不明。

内定に必要なことは何だと思うか

ある程度の倍率があること、上位層の大学軍からの志望者がいることも自覚し、早い段階から動き出すことが必要ではないかと感じる。また、その時になるべく多くの情報を得るために、社員の方へのOB訪問、有価証券報告書の閲覧、「Matcher」を利用して面接情報や会社の情報を得ることが大切ではないかと感じた。また、内々定者の多くはインターンに参加していることがわかった。私は不参加だったが、有利に働くのではないか。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

JTBは人物メインで見てくれる会社ではないかと思う。自分自身の自己分析をしっかりして、自分が入社して何をしてんなにを成し遂げたいかを明確にして面接に挑むべきではないかと思った。また、突拍子もないような質問に対し、柔軟に対応できるような力も必要

内定したからこそ分かる選考の注意点

ESは基本的に通り、一次面接である程度絞られるような印象を受けた。また、一次と二次面接とは違い、最終面接では緊張感がある面接だった。緊張状態ではありながらも、しっかり受け答えできるような力が求められる。

内定後、社員や人事からのフォロー

未だ不明だが、内々定後は人事面談、懇親会がある。

内定後入社を決めた理由

入社を決めたポイント

  • 20代の成長環境
  • 会社のブランド・知名度
  • 社員の魅力・実力
  • 福利厚生・手当・働きやすさ
  • 将来起業を見据えて働きたい
  • 会社の規模

入社を迷った企業

ANAあきんど株式会社

迷った会社と比較して株式会社JTBに入社を決めた理由

新卒でのファーストキャリアをどこで始めるかを悩んでいた時に、最大手であるJTBを周りの友人、先輩、先生からも勧められ、これからのことを考えた時にこの会社が1番良いのではないかと考え、入社を決めた。どちらも良い企業ではあったが、ネームブランドを重視した。
迷った大きな理由としては、ANAあきんどではエアライン系の業種なため、福利厚生がJTBと比べて良いのではないかと感じた。また、OPENWORKを見ても収入が高かったため、迷った。

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JTBの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社JTB
フリガナ ジェイティービー
設立日 1997年4月
資本金 1億円
従業員数 19,376人
売上高 1兆732億8200万円
決算月 3月
代表者 山北栄二郎
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目3番11号
電話番号 03-5479-2211
URL https://www.jtbcorp.jp/jp/
採用URL https://www.jtbcorp.jp/jp/job_offer/2024/
NOKIZAL ID: 1130331

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