2024卒の先輩が第一三共ヘルスケアOTC-MR職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒第一三共ヘルスケア株式会社のレポート
公開日:2023年12月6日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- OTC-MR職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
マスクをつけての座談会やオンラインの面接などが行われました。最終面接は対面で、マスクの着用は任意でした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 営業経験のある人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインURLに接続して、面接して終了
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
基本的なコミュニケーション能力と学生時代に力をいれたことのわかりやすさ、対話中の喋り方の3つだと思います。
面接の雰囲気
インターンシップでお会いした方であり、物腰も柔らかく口調も優しめでした。ただ、選考なので少し厳かに選考を行いました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリア
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代に力をいれたことの深堀
学生時代に力をいれたことはバレーボールサークルの運営です。具体的には初心者と経験者の壁を取り除き、よりよいサークルにしました。
深掘り:大島さんはどのように解決しましたか?
経験者コートと初心者コートにわけ、各々が練習するようにしました。経験者コートではそれぞれが練習し、初心者コートでは基礎練習を行いました。最後に、全体で練習を行い、経験者には初心者のサポートに回る形で、ゲームをするなど全体を楽しめるような施策を行いました。
何かに挑戦したエピソードはありますか
学生時代に力をいれたことでもお話ししたバレーボールサークルに所属したことだと思います。バドミントンを6年間続けてきましたが、新しいショットやトレーニングを見つけたいと思い、動きの似ているバレーボールを始めました。最初は動きもままならないことが多かったですが、コート内での動き方を何度も反復練習し、自分の物にしていきました。その結果、バドミントンにおいて、新たなレシーブ方法を生み出すことができました。
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第一三共ヘルスケアの 会社情報
| 会社名 | 第一三共ヘルスケア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイイチサンキョウヘルスケア |
| 設立日 | 2005年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 400人 |
| 売上高 | 760億4900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 内田高広 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目14番10号 |
| 電話番号 | 03-5255-6222 |
| URL | https://www.daiichisankyo-hc.co.jp/ |
