2021卒の立命館大学の先輩がIIJグローバルソリューションズ総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2021卒株式会社IIJグローバルソリューションズのレポート
公開日:2020年12月11日
選考概要
- 年度
-
- 2021年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 立命館大学
- インターン
-
- ローム
- 三井住友カード
- 日本生命保険相互会社
- IIJグローバルソリューションズ
- アイスタイル
- ヒューマンリソシア
- 大同生命保険
- 内定先
-
- ネオキャリア
- IIJグローバルソリューションズ
- ディップ
- レバレジーズ
- ヒューマンリソシア
- 入社予定
選考フロー
最終面接 通過
- 実施時期
- 2019年03月
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 社長 副社長 営業部長
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
この会社に入って何がしたいのか、そのためにはどのように頑張っていくのかを具体的に伝える事でイメージがしやすかったため。
面接の雰囲気
とても緊張した場所になっていた。社長や副社長があいてのため重苦しい雰囲気であった。自分も緊張してしまった。
最終面接で聞かれた質問と回答
前回の面接で強みを言っていただきましたが、ほかに強みはありますか?
あります。私の強みは年齢に関係なく相手の言ったことを受け入れる素直さです。私が高校二年の夏に部活動でラグビーをしていた時に、中学から5年間続けていたポジションから全く違うポジションに移動するよう監督に言われた。そこで、実際に行動に移そうとすると何から始めたらいいか途方にくれていた。自分で調べて試してみるがうまくいかない日が続いた。すると先輩が練習終わった後に残ってアドバイスをしてくれた。また、そのポジションの後輩にもどのように練習するべきか教えてもらい、そのアドバイスを受け入れた。その結果、2ヶ月後の公式戦でメンバーに選ばれ、試合に新しいポジションで出る事が出来た。私はこの経験から年齢や実務経験関係なく、人のアドバイスには素直に向かい合うことを意識している。私は素直である事を活かして御社での業務を円滑に進めていきたいと思います。
これからどのように成長していきたいか
IT業界は、今後の景気の変動に左右されにくい業界だといわれています。それはなぜかというとiPhoneを例にして上げると以前のバージョンの商品の方が新しいバージョンのものより人気が出ることはありません。それと同じく、便利なものはさらに便利に進化していきます。そして、消費者も同じようにさらに便利なものを求めます。それは景気に左右されることなく、時代の流れと共に進化していくものです。また、そんな成長業界で働くことで他の業界に比べて成長できるスピード感も変わってくると考えました。そこで私が普段使用しているウェブサイトやアプリ、ソフトウェアなどが全て人の手によって作られているという事実が当たり前であり、全くその仕組みが理解できていないことに対して危機感がありました。また将来的に可能性の大きいIT業界に関わっていきたいと考えています。プログラミング言語について入社後の研修制度を利用して学び、将来的には社会に有益なウェブサービスを開発したいと考えています。
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IIJグローバルソリューションズの 会社情報
会社名 | 株式会社IIJグローバルソリューションズ |
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フリガナ | アイアイジェイグローバルソリューションズ |
設立日 | 2010年9月 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 433人 |
売上高 | 310億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上喜延 |
本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目10番2号 |
電話番号 | 03-6777-5700 |
URL | https://www.iijglobal.co.jp/ |
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