日本IBMのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全707件） 10ページ目

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発については、いろいろなプログラムが整っており、外部の研修を受けに行く必要はありません。新たなスキルを身に着けること...続きを読む(全221文字)

【良い点】
スキルアップの機会はかなり充実している。常に豊富なE-learning教材がある他、海外で開催されているシステムの研修などもオンラインで受け...続きを読む(全219文字)

【良い点】
社内研修などが充実しており、好きな時間に好きな研修を受講することができるようになっています。また、研修を受けた後に資格などを取得すると社内ペ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
勉強会も頻繁に開かれている。積極的に参加しキャッチアップすることはできる。また、e-learningなども充実している。自分で時間調整をでき...続きを読む(全185文字)

【良い点】
営業、技術ともにキャリアに応じた様々な研修コースの受講が用意されており社員のスキルアップの為の投資は継続されていると感じる。
必須の研修や、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年中いろいろな研修のオファーがあり、希望するものについては受けることが可能である。ただし、研修がおおいのでそれによってワークロードがさかれる...続きを読む(全206文字)

【良い点】
技術の部門で働いている人は研修やキャリアアップの機会が多くあり技術者として成長できる環境が整っておると思う。実際に私自身も技術職としてテクニ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
スキルに関しては、研修もあるが、世界中のその分野の専門家にコンタクトして情報を入手することも可能であった。英語が苦手であるとアクセス可能な情...続きを読む(全180文字)

【良い点】
E-learningがたくさん用意されているので、学ぼうと思えば学べます。ただ、相当意欲的でないとe-learningなどに手を出して集中し...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社内オンライン研修の提供や管理に関して、ITインフラが整っています。
年間の研修時間のノルマがあり登録管理されていて、常にスキルのブラッシュ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
キャリア開発にあたっては、マネージャーが親身に年数回の打ち合わせをセットして、アドバイスをしてくれます。業務時間中に、時間をさいて、キャリア...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリアアップは、上司と年初に具体的な目標設定を行うことになり、年度途中に上司と中間状況確認も行うことになっていて、プロセスと...続きを読む(全310文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしています。ビジネスマナー、業界動向、製品やサービス知識を学ぶ研修など。また、昇進に応じて、管理職研修などがあります。ハイ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
社内向け教育サイトの整備、社内資格制度などスキルアップにはそれなりに力を入れている。研修を受ける機会も多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
以前は、クラスルーム形式の研修が多かったが、ほとんどの研修はＷｅｂで行われるようになった。会社として力の入れているビジネス、例えばクラウドな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
他の外資系企業ではみられない、新人研修から始まり、スキル教育だけではなく、キャリア教育の幅が広くIT業界の中で一番の教育といえると思います。...続きを読む(全159文字)

【良い点】
年間40時間の研修を受講することが求められていたりして、定期的に何らしらの研修はあったと思う。特に営業系は新卒時にかなりみっちりと営業研修と...続きを読む(全198文字)

【良い点】
SEの場合、現場の上司(プロジェクトPM)と組織の上司(ラインマネージャー)が異なる場合が多いので、それぞれの立場から、指導や教わる機会があ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
会社から有望な人材と評価されると、その他多くの人間は受けられない投資を受けられる。エグゼクティブリソースとしてフラグが立つと、様々なチャンス...続きを読む(全178文字)

【良い点】
良いマネージャのプロジェクトにあたると指導を受けながら、ちょうど良いレベル感の仕事を任されることになる。その分、無理をせずに自分自身のキャリ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
部署による部分もあると思いますが、各個人に必要なスキルを習得できるように上司、先輩がサポートしてくれています。
社内にも多くの勉強会、e-l...続きを読む(全184文字)

【良い点】
毎週何かしらイベントがあり、個人でやる気があれば、どんどん学ぶことができる。ただ、内部での研修である。GiveBack活動の一環であることか...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ラーニングにはそれなりに力を入れているので、ものはそれなりに潤沢に用意されているというイメージ。英語に関しては人数限定の研修が存在し、レベル...続きを読む(全178文字)

【良い点】
新入社員、及び中途社員問わず社内教育が充実しており、自分のやる気と時間さえあれば様々な研修やトレーニングを受けることが可能。E-learni...続きを読む(全192文字)

【良い点】
いい部門やプロジェクトに入れれば、スキルがある人に囲まれることができる。
実績が無い技術分野でも、独学していることが示せれば、若手ならばコス...続きを読む(全269文字)