日本IBMのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全707件） 11ページ目

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも、自分の将来やビジョン、キャリアについて明確にゴールを持っている人をサポートしてくれる会社です。但し、結構所属長やチ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
外資と言いながら日本企業の良いところがふんだんに取り入れられています。
例えば、全体ミーティングに外部講師をお招きして、二段階ぐらい上の目線...続きを読む(全319文字)

【良い点】
eラーニングや座学研修等、スキルアップの機会は多く提供されている。
有志のテクニカルコミュニティも多数あり、学習意欲の高い人にとっては、とて...続きを読む(全175文字)

【良い点】
英語力以外は、すべて個人の自己啓発能力次第で、やりたいことは論理性に問題なければ何でもチャレンジできる。目標設定基準が一応オープンであること...続きを読む(全197文字)

【良い点】
研修は本当に充実している。プロジェクト中に研修に出ることについても反対は基本的にされないし、マネージャーたちも必須研修などでいないことが多い...続きを読む(全158文字)

【良い点】
企業の経営課題に対するシステム支援などをはじめとした課題解決力が身につく。本質的な問題を解決する力はどこにいっても役に立つはず。私自身は企業...続きを読む(全203文字)

【良い点】
良い上司に恵まれたからか、とても成長できる環境は与えてくれた。成果を出せばすぐに１つ上の仕事を任せてくれて、次々に成長できる場を与えてくれる...続きを読む(全209文字)

【良い点】
e-Learningや研修が充実していますので、スキルアップのチャンスは十分にあります。年間40時間以上の受講が必須となっています。ただし、...続きを読む(全170文字)

【良い点】
とんでもないぐらい多い職種が社内にあります。空きポジションも基本的に社内のシステムで公開されているので、その中から社内転職をすることが可能で...続きを読む(全277文字)

【良い点】
常に新しい技術を追い求め、新たなソリューションやサービスを作り出そうとしている。新たなスキルをつけるのに様々な教育機会が用意されているので、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社内での勉強会が非常に盛んに行われています。参加するもしないも個人の自由なので、自分次第でスキルアップに繋げることができるかと思います。正当...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修は非常に充実しています。入社後1年近くOJTとは別の研修があり、その後も必要に応じて社内外の研修が受講できます。（業務時間内、費用会社持...続きを読む(全218文字)

【良い点】
様々な研修制度があって、新入社員から管理職まで利用できます。キャリアアップについても親身になって考えていただける会社で、この会社で学べること...続きを読む(全219文字)

【良い点】
社内での教材、勉強のためのコンテンツが充実しているため、やる気次第でいくらでもスキルアップできる環境。
キャリアは個人の意見を尊重してくれる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
新しいことを積極的にやっている部署は、先進的なビジネスを肌で感じることができ、かなり貴重な経験ができる。自社の製品だけでなく他社の製品を使用...続きを読む(全193文字)

【良い点】
現場によってはスキルフルな先輩が身近にいて、日々の業務をこなしながらスキルを磨くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よい...続きを読む(全199文字)

【良い点】
教育制度は非常に充実しています。コンサル部門は転職のメンバーも多かったため、入社時研修（会社の組織・ビジネス・仕組みなど）、コンサル基礎研修...続きを読む(全198文字)

【良い点】
研修体制はかなりしっかりしている。新人研修は3ヶ月間じっくりと行い、その後のプロジェクトアサイン後もOJTとして色々と教わることができる。
...続きを読む(全198文字)

【良い点】
歴史的には充実していたし、今でもトレーニングには熱心である。英語習得の機会やITの最先端な部分についても積極的に知識習得していける雰囲気はあ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
社内の施策で年間なんらかしらの教育を40時間以上受けることが義務付けられかつ仕事とは別にその時間を割り当てる様に求められる、外部講習でも、移...続きを読む(全199文字)

【良い点】
研修とナレッジには非常に力を入れて取り組まれている。
研修の数も多く、リモートで受けられる研修もあり、参加を推奨されている。
英語の研修も含...続きを読む(全225文字)

【良い点】
他ファームと比べても同期、先輩が非常に優秀だと感じる背景にはこの充実した研修やナレッジがあるからだなと実感しています。
【気になること・改善...続きを読む(全208文字)

【良い点】
教育に飽和点は無いという創業者の教えが守られており、研修メニューは非常に潤沢で質も高い、希望すればいくらでも何歳になっても勉強できる環境であ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
新人時代の研修が事業部ごとに異なりますが、どこも手厚く行われます。
私のいた事業部では、2年間は新人組織に入り、OJTと並行して研修を受ける...続きを読む(全209文字)

【良い点】
研修の機会は充実しているし、組織としても積極的にバックアップする風潮は普通にある。
オンライン研修もあるので客先常駐などでも対応できなくはな...続きを読む(全196文字)