回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セキュリティなどの講習は年度のたびに決まったタイミングで e-Learning を使用して実施されていた。受講後は理解度テストが80点以上の...続きを読む(全88文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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日本IBM株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本IBM株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本IBM株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セキュリティなどの講習は年度のたびに決まったタイミングで e-Learning を使用して実施されていた。受講後は理解度テストが80点以上の...続きを読む(全88文字)
資格取得の体制や教育が大変しっかりしていると聞いた。続きを読む(全26文字)
社員の教育に力を入れている。上司との関わりが強くサポート体制が整えられている印象。続きを読む(全41文字)
転職するうえでこの言えない環境だと感じた。非常に優秀な方に囲まれ業務取り組むことができ、市場価値を高めることができる続きを読む(全58文字)
「教育に飽和点はない」という考え方が浸透しているため、研修制度が充実している。続きを読む(全39文字)
e-Learning、研修、有志の勉強会など、教育環境は充実していると思います。内々定が出てから入社するまでの間も一人一人にアドバイザーが付くということで...続きを読む(全100文字)
外資IT各社に数多くのOBがいるため、キャリアアップはしやすい続きを読む(全31文字)
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【良い点】
ojtはしっかりしていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
自己責任で学習を求められます、常に成長していなければならないのが...続きを読む(全82文字)
グローバルなプロジェクトに参画する機会もあり、キャリアの幅を広げられると社員から聞きました。続きを読む(全46文字)
1年目のフォローは大きいと思う。資格取得のための補助が多い。続きを読む(全30文字)
IBM社内技術者コミュニティーがあり、業務外の時間などを活用して勉強会や議論・討論する教育制度があり、キャリアアップできる環境が非常に整っている。続きを読む(全73文字)
手厚い研修がある。社内での職種転換もできそうである。続きを読む(全26文字)
大量に採用する一方でリストラの話も聞く。続きを読む(全20文字)
教育体制、学習環境はかなり整っている。この点で入社を決める人も多い。続きを読む(全34文字)
IBMとして全社共通の教育体制がある。E-learningは一生かけても学べないボリュームらしい。結局、業務外でどれだけ勉強しているかが大切とのこと。コン...続きを読む(全143文字)
説明会で社員の方が教育制度が整っていることについて力説していたので良いと思う。続きを読む(全39文字)
研修が充実しているため、新卒で入るにはとてもいいと聞く。続きを読む(全28文字)
実力主義だということもあり、成長思考の人は20代でかなり上の役職に行ける人もいる。続きを読む(全41文字)
育成プログラムが二年ほどあり、長時間質の高い研修を受けることができる。資格の取得も推進している。続きを読む(全48文字)
3ヶ月の新人研修等、研修内容は充実している。続きを読む(全22文字)
若手社員の育成にはとても力を入れている。特に技術者向けの研修は多い用に思えた。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
さまざまな制度はあり、スキルアップを主体的に取り組む環境は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップする暇のあ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
様々な経験をつめる機会はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもなんでもやるので、結構業界だったり顧客でできる...続きを読む(全209文字)
IBMの社内に研修ツールがあり、学べる体制が整っている。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
仕事に関係する書籍や資格試験の参考書、受験費用等は会社で負担してくれます。今までで合計数万円分の本を買ってもらえてありがたかったと思います。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
外資系ITのイメージ通り、給与水準は国内他社と比較しても非常に高いです。特にBand(職位)が上がると昇給幅も大きく、成果を出せば若手でも年...続きを読む(全431文字)
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【良い点】
退職を決意した際、マネージャーや周囲の理解が非常に深く、無理な引き止めや嫌がらせなどは一切ありませんでした。むしろ、次のキャリアでの成功を応...続きを読む(全471文字)
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【良い点】
年収については、日本のIT企業の中では比較的高い水準だと感じています。職務等級(いわゆるBand)によって給与レンジが決まっており、同じ年齢...続きを読む(全735文字)
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【良い点】
部署、何なら課によって雰囲気が変わるのは面白い。相性が良い上司の下に着くと仕事がやりやすくストレスをあまり感じない。
【気になること・改善し...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
給与自体は他社と比べて高いほうに感じる。ただ昇給は昇進しなければ大きく上がらないため、向上心が無ければ上がって行かない。
【気になること・改...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
研修の内容が良く作りこまれている。コンサルティングを1から学べたのは非常に印象に残っており、勉強になった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「携わる仕事の内容」「裁量の大きさ」「成長機会」のいずれも、配属される上司やチームの方針に大きく左右される環境。...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
当時は新しい技術に関われる機会が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては、古い技術に塩漬けになることもあり、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新しい技術、システムへ関わるチャンスが多い。プロジェクトごとに取り組む内容や役割も変わるため、様々な経験を積む機会を得やすい。職場の場所か変...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
成果主義の評価制度で良かった。成果の出しやすさはアサインされたプロジェクト次第の部分もあり運の要素もあるようには思う
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な派遣業だと、定期的な面談やカウンセリングがあるが、更新か終了かの連絡しかない。プログラミングの研修も働き...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
スキルアップは自分次第、という感じです。色々なトレーニングがありますが、最終的には主体的にどれだけ取り組んだかで差がつきます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
スキルアップというとそこは難しいかもしれない。会社としてもマネジメントチームを大きくしたいというよりは、ベテランのオペレーターさんを育てたい...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
最長で一年間の長期新人研修があり、社会人スキルやエンジニアとしての基礎研修を時間をかけながら受ける事ができる。内容としては簡単なシステムをプ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発に関しては、全体として満足度が高いと感じています。特に、業務に直結する研修や外部セミナーの受講機会が定期的に提供さ...続きを読む(全447文字)
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【良い点】
希望すれば人財チームがキャリアについて相談に乗ってくれる。
研修制度も充実していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談に乗...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
入社時に2ヶ月間研修があり、幅広い分野を学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろんだが基本的には自主性がないとスキルアップや...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
人間性を重視する社風のため、教育も一方的な研修というより、現場での経験を通して成長させていくスタイルです。誰かに聞ける環境が整っているので、...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
AI関連の講座を受けることはできるようだが、それが実際の業務に活かせるかは不明。ごく一部の人だけがAI関連の仕事に携われる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
経験がなくても自分から立候補して責任ある仕事を任せてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社独特なシステムは多いよう...続きを読む(全234文字)
| 会社名 | 日本IBM株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンアイビーエム |
| 設立日 | 1937年6月 |
| 資本金 | 1053億円 |
| 従業員数 | 16,111人 |
| 売上高 | 8537億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山口明夫 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-6667-1111 |
| URL | https://www.ibm.com/jp-ja |
| 採用URL | https://www.ibm.com/careers/jp-ja/early-career/entry-level/ |
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