日本IBMの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全554件） 22ページ目

女性だからといって何か損をした経験は全くありません。
女性だからと何か優遇されるわけでもないので、本当に「平等」であると思います。
ただし、お客さんが...続きを読む(全163文字)

産休・育休:とりやすいらしく、身近な方も多く取得されている。
(近年、本社内に保育所も設立された)
昇進:男性・女性関係なく、能力があれば昇進させよう...続きを読む(全159文字)

よく女性が働きやすい会社に選ばれていますが、社内の女性は「働きマン」ばかりです。
性別関係なく「仕事ができるから」働いているという人たちです。
女性だ...続きを読む(全290文字)

男女関係なく活躍できるフィールドがあります。e-COMはほとんどが正社員より契約社員の数のほうが多く、男女比率も同じくらいだと思います。既婚女性も多く、産...続きを読む(全159文字)

男女差別は全くない。どのプロジェクトにアサインさせるかという時点でも差はない。またアサインされたプロジェクトにおいて任される仕事にも差はない。優遇されるこ...続きを読む(全152文字)

女性を積極的に管理者に登用する傾向が高いです。その場合の多くは、30代前半で、アメリカへ6か月から1年間ほど、アサイニーとして、派遣され、その後、日本に帰...続きを読む(全159文字)

労働裁量性で自宅でも作業が可能で、大変働きやすい環境でした。産前、産後の休暇中も給与が支給されるなど、ファイナンスの面でも手厚い制度がありました。また会社...続きを読む(全157文字)

女性が沢山活躍している企業で、評価も正当にされているので働きやすい
女性でも管理職が沢山居るので、実力しだいではキャリアアップが望める
結婚、出産後も...続きを読む(全151文字)

女性は非常に働きやすい会社です。管理職も非常に多く男性と同じ実力を求められますが、そこにやりがいを感じられる方は最適な環境といえるかもしれません、育児にか...続きを読む(全158文字)

プロジェクトのアサインを決める場合には純粋に経験やスキルで決まるため、性別で差があることはない。プロジェクト期間中も女性だから仕事を任さにくいといったこと...続きを読む(全179文字)

正社員・契約社員を含め社内にいる女性の数は多く、仕事上であまり男女間での違いはなかったです。むしろ親会社であるアイビーエムや外資系という影響もあるのか、男...続きを読む(全157文字)

昔は女性という色眼鏡で見られた時期はありましたが、今はないです。
退職したころにはありませんでした。
短時間勤務でお子様を育てながらされている方も多く...続きを読む(全258文字)

女性の管理職を増やす傾向にあったため、男女で同じスキルレベルであれば女性のほうがキャリアを積みやすい職場環境であったと思います。その分男女とも同じ責任下の...続きを読む(全157文字)

ワークバランスがとりやすく、社内が綺麗、社員食堂が充実していて、女性にとっても働きやすい職場といえます。特に管理系は女性の退職率が低く、仕事が楽で給与もま...続きを読む(全165文字)

・男女間の性差別はほとんどありません。
・昇進審査時、男性候補者と女性候補者が同等の能力を持っていた場合、女性の昇進が優遇されます。
・但し、女性にも...続きを読む(全197文字)

昔から女性の活用は進んでいる企業ですが、近年さらに力を入れています。
また昨年、本社ビルの中に保育園ができました。就業中でも子供の様子をウェブカメラで見...続きを読む(全177文字)

・女性だからといって特に優遇されることも冷遇されることもない
・生理休暇があるが、イントラ上で申請できるため気兼ねなく利用できる
・育児休暇をとってい...続きを読む(全175文字)

女性管理職の増員を積極的に行ってはいるが、ラインマネジャー以下の男性意識はそれほど高くはない。結婚して会社を辞めるのだろうと平気で言われたことは何度もある...続きを読む(全168文字)

出産、育児を支えているらしいです。
IT業界で女性が多い企業だと呼ばれています。
派遣の女性の方も多かったです。
残念ながら、女性に対して、特別な休...続きを読む(全161文字)

派遣社員としてのしゅうぎょうでしたが、女性の方もたくさんいらっしゃいました。
ただ、私の部署は、比較的・・・というか圧倒的にライン以外は出向か派遣という...続きを読む(全150文字)

例えば、ある男性社員と女性社員がいたとします。もし2人のうちどちらかしか昇進できないという場合、2人が同等の成果をあげているのであれば、間違いなく女性社員...続きを読む(全151文字)

研究開発系の部署は子育てしながら仕事をしていくには非常にやりやすいと思います。女性の産休・育休は当たり前のように取得されていました。またママさん社員も多数...続きを読む(全187文字)

女性の管理職が多く、女性のキャリアプランが充実しています。出産・育児休暇を取得して、戻ってきた女性社員も多く、働ける環境は日本企業のTop5に入るといわれ...続きを読む(全172文字)

・女性のねっとわーくがある。
・バリバリ働く女性が多いので、女性は働きやすい。
・福利厚生制度等はしっかりしている。休職も取得ができる。
・女性は営...続きを読む(全160文字)

・仕事ができれば男性も女性も関係ない。優秀な女性は多いと思うし、実際女性の管理職も多いと思う。
・出産・育児休暇は充実していると思う。休暇中も一定の給与...続きを読む(全172文字)