この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力主義の社風であり、良くも悪くも自由なスタイルで活動できることが自分に合っていたと思います。外資系企業の良さでもあり悪さでもあるため、個人の...続きを読む(全242文字)
日本ヒューレット・パッカード合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ヒューレット・パッカード合同会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に日本ヒューレット・パッカード合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
実力主義の社風であり、良くも悪くも自由なスタイルで活動できることが自分に合っていたと思います。外資系企業の良さでもあり悪さでもあるため、個人の...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
やりがいはある。
給料は若い人はすくない。シニアはたくさんもらってる。
中堅どころが少ないので、社風を変えようという気持ちを思っている層が薄い...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員の技術レベルは非常にたかく、みんな進んで勉強していました。
逆にレベルの低いひとは居心地が悪いと思います。
外資系企業ですが、国内企業とあ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
若いうちから裁量のある仕事を任せてもらえる。エンジニアで、プロジェクト管理を担当したい人には良い会社。(私は3年目でプロジェクトマネージャの仕...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
ソリューションセールスの部門では、社内外の製品をインテグレートして提案することができるため、よりよい物をお客様に提案することができます。比較的...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
・営業の自由度が高く裁量権をある程度もてる点。
・自社商品を販売する専門のスタッフがほとんどいない量販店が多かった為、量販店の担当者と関係構築...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
SI部隊に関しては案件が始まってしまえば、基本的に個々のタスクが明確になるため、出社して仕事をする必要が無いため、自宅で作業をする人も多い。
...続きを読む(全590文字)
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【良い点】
プロジェクトの実作業などにおいては責任あるポジション、タスクを任されることが多々あり、個人努力によって、大きな実績を作ることも可能な環境です。...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
グローバルメンバーで仕事ができることで、日本にない経験や知識を他国より得る事ができる。その経験や知識をお客様に提供する事で自分や日本のレベルが...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
小さいプロジェクトに配属されたため、アットホームな雰囲気の中で様々なことを経験させていただいた。コード書きから顧客対応、サーバー構築などやりた...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
商材はそれこそ、はいて捨てるほどある、製品開発に投資を継続しているので業界のポジションは高い位置にいる
休暇は主張すれば取れるし、積極的に推奨...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
会社の雰囲気や、人間関係は良好
但し、成績はA以上を連続でとらないと解雇される!キャリアは自分で見つけて異動もできます。やりがいを早く見いだし...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは・面白みは、担当するシステムが大手の顧客であること。
何万人・何十万人のユーザーが使用しているシステムであると考えると非常にモ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
同業他社と特に大差無、可もなく不可もない印象を受けた。
SW面でのスキルアップをすることができたのは個人的に良かった点と言える。
【気になるこ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
自社製品を中心にしたソリューションを提供する部隊であったが、他社製品を含めたITソリューションを提案することも可能で新しいテクノロジーを追求す...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基盤のプロジェクト自体が大きい案件が多いため、その上のミドルウェア、アプリケーションのデリンバリー案件を取れる可能性が高く、プロジェクトメンバ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
バックオフィスは全般的に海外とのやり取りが頻繁に発生するので、国際経験のある人には活躍の場が広がると思います。
英語ができる人が多いのかと思い...続きを読む(全444文字)
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【良い点】
チームで営業活動をすため、いろんな人のスキルを吸収できる。
新しい技術を体験できる、大きなプロジェクトを体験できる、スキルの高いお客様を直に体...続きを読む(全181文字)
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担当していた顧客は丸投げ体質だったので、結果的にとても裁量が大きくやりたいようにやることが出来た。一方で、社内手続きは顧客のことを考えていないと思わざるを...続きを読む(全107文字)
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旧態依然のSI事業をずっと続けている。特に新しいこともなく、仕事にやりがいや面白みは感じない。リストラが横行しており、毎月誰かが辞めていく。分社後もリスト...続きを読む(全109文字)
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結果を出していれば自分の裁量で仕事が出来るのでやりがいはある。もちろん責任を伴うので大変ではあるが自分のやり方で仕事を進めることが出来るのは良い点だと思う...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
意見を聞く風土があるので、発言はしやすく変革する意見は聞き入れられます。
社内異動も社内公募制度でかなりオープンに行われています。
それ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
縦割りなので、自分の得意分野を集中して伸ばせる。
【気になること・改善した方がいい点】
他部署との連携を求められ時に時間がかかる。
ト...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
大手企業への提案が数多くできる点。また企業ブランドがあるため、新規ビジネス開拓時も入口の障壁が低い点は営業としては助かります。また、人間とし...続きを読む(全546文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
福利厚生は整っており、家賃補助は会社から3キロ以内に住めば月3万円が支給されます。
少数精鋭という事...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
夜間のサーバー修理の際、顧客先で急な体調不良になり上長へ連絡した時に夜間にも関わらず、すぐに電話に出て別のエンジニアを派遣してくれるなど時間を...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
外資系企業ですが、限りなく日本企業に近い社風です。社員は常識のある方が多いです。海外との折衝時を除き、日常では英語を話すことはほぼありません。...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリアアップのための様々なツールやコースはあります。ただし、結果に結びついているかといえば、あまり効果的とは言えません。
【気...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
外資系なので良くも悪くも年功序列関係なく特に営業職は目標数字で給与は決まります。新卒より実力のある中途入社社員のほうが給与は良いかもしれません...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
休暇はほぼ自分の好きな時に取ることができる(勿論、当人がそのタイミングで休みを取っても業務に支障をきたすことがないか、適切に判断することができ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
社内で研修制度が整っており、入社時の研修から自社で用意されたコンテンツを全てオンラインで受講することができる。また、取りたい資格に対して協力的...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
自身の今後の人生とそぐわないと考えられたため。ただ、仕事自体が嫌になったというネガティブな理由ではない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
みなし残業代によって給料が高くなっている。福利厚生で金銭面の手当てがあるわけではないが、一般的な企業と比較して高い水準ではないかと思われる。続きを読む(全76文字)
B to B事業に特化したサーバ、ストレージ、ネットワークなどの開発提供。国内TOPシェアであり、伸び盛り。続きを読む(全54文字)
長期キャリア形成の中で、入社後に職種、働く国・勤務地を変えたいと思った場合には、異動希望を出し、社内転職活動を行うことができる点はすごくいいと思った。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
大企業ならではの大規模なプロジェクトに若いうちから関われる、何かしらのポジションを任せられるタイミングもはやい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
設計業務以外も経験できるため、幅広くスキルが身につくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
常にリソース不足のため、様々な業務が工数を...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
部署移動はしやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術というより、他者に送れないように開発するような節があり最先端ではない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
個人の裁量がとても広くて、やりたいことは否定されるこなく実施させてくれました。こそで、やりがいや面白味を味わい、仕事へのモチベーションも上がり...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
最先端の製品に関わることができますので、興味のある分野であれば、モチベーションを持って取り組むことができます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
30年以上前のシステムを更新せず使用し続けている。ITへの投資意欲が低いため、非効率かつ無駄業務が多い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
大きな仕事ができる。また、あくまでも部門や上司の考え方による部分はあるが、もともとはボトムアップを気にしない文化なので、各自で勝手に他部署と「...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
世界トップクラスの生産ラインのシステム開発に携われるのは誇らしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分からチャレンジしたいことを...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場なので同じことの繰り返し、技術などは全く身につかないと思う。
人が足りないためほかのラインに行って新しいことを...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
デンソーでの仕事のやりがいや面白みは、世界をリードする技術革新に挑戦できる点にあります。自動車産業の最前線で、エンジニアリングや製造に関わり、...続きを読む(全209文字)
会社名 | 日本ヒューレット・パッカード合同会社 |
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フリガナ | ニホンヒューレットパッカード |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 3,000人 |
売上高 | 2189億2500万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 望月弘一 |
本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目2番1号 |
電話番号 | 03-5628-1101 |
URL | https://www.hpe.com/jp/ja/home.html |
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