この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
英語を使う機会はあります。
典型的なFP&A業務(forecast, budget)を経験したいのであればそのような環境はあります。
【気にな...続きを読む(全435文字)
日本ヒューレット・パッカード合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ヒューレット・パッカード合同会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に日本ヒューレット・パッカード合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
英語を使う機会はあります。
典型的なFP&A業務(forecast, budget)を経験したいのであればそのような環境はあります。
【気にな...続きを読む(全435文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常にシェアがたかいため、貢献しているということを実感できる
プリンターなどではトップブランドであり、その誇りを胸に仕事ができれば楽しめると感...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が経営をできていなかった。
経営革新のスピードが全く世間のスピードとマッチせず、過去の成功体験にとらわれてば...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
歴史的な経緯もあり、企業文化は日本企業に近かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年は分社化が進み、ハードウェアに特化するよう...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
コールセンタ以外の職場では固定座席はなくフリーアドレスになっている。在宅勤務、フレックス勤務も利用できるので効率的に仕事をする環境が用意されて...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
男女差なく能力のある人には、責任のある仕事を任せる働きやすい環境でした。マーケティングのブランドガイドラインや技術的なガイドライン等(英文)を...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
自分の製品が世の中で知られているサービズを支えるインフラになっていることを実感できる。また、インフラベンダーとしては有名なため、顧客の期待が高...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
私が所属していたチームは風通しの良い風土で意見を言いやすい雰囲気でした。適度に放任主義で、自分の頑張り次第で専門知識も身につき成長できると思い...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やる気がある人間には希望した仕事も上司の裁量で自由に任せてもらえる。また部署をまたぎ仕事を任せられる事もあるため、上昇志向がある人間には向いて...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分の好きなように仕事をやらせてくれるところ。ある意味放任主義です。
仕事さえできていればどうやろうが何も言われません。
そういった意味では面...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
プライムとしてお客様と直接会話できる立ち位置にいる為、お客様が感じている課題や不満をお聞きして問題解決の手法や提案を主体的に考えることが面白か...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
きちんとプランさえ立てればマネージャーはそれをサポートしてくれる。基本的に仕事に対してかなり自由に裁量を持って働く事ができる。年齢関係なくやり...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自社のHW,SW製品を武器に、お客様に一番近い立ち位置で仕事ができる。各分野の専門家が集まり提案を仕掛ける時は圧巻。
開発部隊にいても、セール...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
上流工程や、マネジメント経験を多く積めることだと思います。
協力会社の方々を下に多くつけるので、若いうちからマネジメントを任されて、要件定義な...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
技術やツールは最先端のものを使えるし学ぶことは多い。テクノロジーカンパニーにいる醍醐味。
社屋もきれいで社食もおいしい
ワークライフバランス良...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
実力主義の社風であり、良くも悪くも自由なスタイルで活動できることが自分に合っていたと思います。外資系企業の良さでもあり悪さでもあるため、個人の...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
やりがいはある。
給料は若い人はすくない。シニアはたくさんもらってる。
中堅どころが少ないので、社風を変えようという気持ちを思っている層が薄い...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員の技術レベルは非常にたかく、みんな進んで勉強していました。
逆にレベルの低いひとは居心地が悪いと思います。
外資系企業ですが、国内企業とあ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
若いうちから裁量のある仕事を任せてもらえる。エンジニアで、プロジェクト管理を担当したい人には良い会社。(私は3年目でプロジェクトマネージャの仕...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
ソリューションセールスの部門では、社内外の製品をインテグレートして提案することができるため、よりよい物をお客様に提案することができます。比較的...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
・営業の自由度が高く裁量権をある程度もてる点。
・自社商品を販売する専門のスタッフがほとんどいない量販店が多かった為、量販店の担当者と関係構築...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
SI部隊に関しては案件が始まってしまえば、基本的に個々のタスクが明確になるため、出社して仕事をする必要が無いため、自宅で作業をする人も多い。
...続きを読む(全590文字)
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【良い点】
プロジェクトの実作業などにおいては責任あるポジション、タスクを任されることが多々あり、個人努力によって、大きな実績を作ることも可能な環境です。...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
グローバルメンバーで仕事ができることで、日本にない経験や知識を他国より得る事ができる。その経験や知識をお客様に提供する事で自分や日本のレベルが...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
小さいプロジェクトに配属されたため、アットホームな雰囲気の中で様々なことを経験させていただいた。コード書きから顧客対応、サーバー構築などやりた...続きを読む(全365文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新機種や新技術の研修は基本的に海外の講師によるリモート研修であり、英語で行われる為、ある程度の英語力がある方が好ま...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社内で別部署への異動申請などは自由に行える(出来るかどうかは別問題)し、全員が当然の権利として認識している為それに対する恨み言などを言う文化は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
既に自社ビルを売却している為、基本的にリモート勤務
良くも悪くも残業がしやすい環境になっており、要領が悪いと残業が終わらない事になる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
よほどのことがない限り年1で確実に昇給する
昇給の幅は評価次第だが、ゴマスリなどで評価されている人間を見かけないので公平かと思う続きを読む(全70文字)
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【良い点】
コロナ禍での更新なしでした。全社的にそうしていたのかなと思います。本社だけでなく違う支店の人もそうでした
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
派遣なので福利厚生は使えませんでした。社員は良いのではと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
分からないです。派遣なので福利厚生が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
外資系だったが中身は日本企業って感じでした。コンピューターit扱ってるわりには社内のIT環境はイマイチだなと、感じました
【気になること・改善...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
事務系だったら特に問題を感じたことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が対応して欲しい案件でも面倒くさそうなものは対応し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
派遣なので、特に悪くもなく良くもなくといったところです。普通でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので特に改善とかないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人それぞれで、変な人もいれば良い人もいたかなと思います。でも困るほどの変な人はいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
若くても海外出張に行ける
【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっているので、なかなか昇進ができそうになく、モチベーションを保てない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的にはやりたいことをやりたいようにさせてくれる。大企業ならではのスピード感の欠如は少なからずあるが、風通しはよい。また、手を挙げれば難しい...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
若い年齢でも大手の企業を担当することができ、ある程度自由に仕事をやる事が出来た。数字を出すと評価はしてくれた。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍期間が短かったためか、あまりやりがいは感じなかった。
ただ同じ担当で長く働いたいる先輩を見てもあまり長くいたい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
単純作業なので誰でもできて最初からコツコツできてよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業なので退屈なに感じました...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署によるが花形な仕事をしている部門のリーダークラスになって行くと周りからもきちんと評価していただけるしかなりのやりがいは感じられると思う。 ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
同じことを繰り返しやることに苦労を感じないなら良い
【気になること・改善したほうがいい点】
創造性は求められない。独創性は不要。
みんな、保守的続きを読む(全78文字)
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【良い点】
効率的に仕事を回すにはどうしたらよいか、を考えることはできた。
誰でも使っている製品のパーツを作っているという、責任感と自信がついた。
【気に...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
与えられた業務を淡々とこなすのみだが、その中で自分の楽しさを見つけられる人には天職ではないのかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
製造担当でした。出来る作業工程を増やすと昇給できたのでやりがいはありました。人と話す機会もほぼないのでもくもくと作業をしたい人にはやはり向いて...続きを読む(全156文字)
会社名 | 日本ヒューレット・パッカード合同会社 |
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フリガナ | ニホンヒューレットパッカード |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 3,000人 |
売上高 | 2189億2500万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 望月弘一 |
本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目2番1号 |
電話番号 | 03-5628-1101 |
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