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週休2日制で年間休日は120日以上、有給休暇も取得しやすいと聞き、ワークライフバランスを大切にできそうです。続きを読む(全54文字)
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ＮＴＴデータ・アイの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全104件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＴＴデータ・アイの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＴＴデータ・アイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
住宅手当が単身で3.6万、所帯持ちで6万でる。
※ただし、額面に含まれるため、税引きされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的...続きを読む(全168文字)
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有給消化率80％やリモートワークを積極的に導入しているなど働きやすい環境であると思う続きを読む(全42文字)
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【良い点】
住宅補助についてはある程度の額が出ているとのことなので補助受給者については喜ばしいものなのかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全116文字)
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NTTグループなのでひと通りは手厚くあり、リモート勤務が多く部署で話し合い週1出勤など柔軟に行っている印象だった。また、部署によってはシフト制のところもあ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生や手当はある程度、揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはある年齢までと決まっているため、そこのところは...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
住宅補助、NTTグループの福利厚生等、子会社でありながら、親会社やグループ企業に準じた福利厚生制度が整っています。日本の大手企業の中でも上位...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
福利厚生は他社と比較しても充実している。
Udemyの講座を無料で受け放題のプランなどもあり、一応はスキルアップするためのプランもある。
【...続きを読む(全167文字)
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【社員から聞いた】首都圏に事業所があり、転勤はないそうです。千葉や埼玉にサテライトオフィスもあり、働きやすそうです。続きを読む(全58文字)
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【社員から聞いた】勤務地は東京近郊であり、そこそこの家賃補助が出るようである。また、コロナ終息後もリモートワークを推奨している様で、柔軟な働き方ができるの...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
住宅補助はありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や資格取得奨励金はもっとわかりやすく、かつ利用しやすくしてほしい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
住宅補助は独身者は月36,000円、家族持ちは月60,000円もらえる。
通勤手当は基本的に全額支給。
コロナ禍以降はテレワークが普及したこ...続きを読む(全149文字)
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【社員から聞いた】NTTデータグループであることもあり、基本的な福利厚生は充実しているとのこと。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
独身者は家賃補助が36,000、既婚者は6万円出ること。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
親会社のNTTデータに準じる形、かつ子会社の中でも歴史が古いかつ最大規模なので、悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
食事補...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署異動のため、アパートを引越することになった際にかかる引越業者の費用は会社がすべて手配してくれます。様々な店舗で使える食事券が毎月支給。リ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
住宅手当が、独身者で4万円、既婚者で6万円出るのはかなり嬉しい。
新卒で都内で8万円ほどの物件を借りたが、かなり苦しいと言うわけではなく、あ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
住宅手当やリモートワーク手当など仕事をする上で充実した手当が支給される。また、各手当の申請もWEBから実施することができ、不満に思った点は殆...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
NTTデータ100%出資のグループ会社であるため、福利厚生はとても良いと思います。家賃補助は既婚者で月6万、独身だと月4万弱もらうことができ...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
親会社の制度をいくつか受け継いで、それなりに充実した福利厚生プランが受けられる。健康相談等も会社の負担で守秘されたまま受けられる制度がある。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを重要視している点が良い。これはケースバイケースだが、人によってはたくさん取れるし、有給が全て消化できている人が多い。サ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年休は年２０日なので、非常に嬉しいです。また基本的に年休未消化は怒られるので、しっかり取ることができます
その他の福利厚生もかなりしっかりし...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
親会社がNTTデータであるため、福利厚生としてはかなり充実しているように感じられる。
有給は40日まで貯めることが出来るし、様々な割引制度も...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的に公共系のシステムを扱うため、社会貢献という観点ではやりがいを感じるかもしれません。しかしながら、公共システムは大きいものが多いため手...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
性別によって何かが変わることは基本的にありません。男性でも育休を取る人は多くいます。しかし、産休から復帰した後はどこかのプロジェクトに配属さ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
場所によりますが、リモートワークか出社かを自由に決められます。また、有給消化も問題なくできます。前日に申請しても通ります。残業時間は配属され...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務全般を通じて不文律のルールや上長等への忖度が余りにも多く、それを知らない、もしくは従わ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
人による部分もあるが、基本的に残業時間が45時間以内であることから、一定のワークライフバランスはある。休暇の取りやすさは上長等に依存する部分...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
突き抜けて変な人はおらず、良くも悪くも同じような人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
画一的な社風が強い、かなり縦割り意識が強...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
事業や利益が安定している点、給与・残業時間・コンプライアンス等の観点から一般的にはホワイト企業である点
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
産休から復帰する方が多く、その辺りはしっかりフォローが入る。また、性別に関わらず、優秀な方は昇進等もしていた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって雰囲気や業務内容がかなり違うため、自分に合う部署に配属されるか否かはかなり運...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給休暇が取得しやすい。福利厚生も色々あって良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるので注意。忙しい部署は厳しいかもしれない。続きを読む(全78文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
福利厚生はベネフィット・ステーションさんのカフェテリアポイントが使えます。4月入社なら中途でも年間800ポイント(8万円相当)が付与されます...続きを読む(全174文字)
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レオパレスの補助金がたかが知れているので期待しなほうがいい。
通勤費という概念が存在しないの都度都度清算を行う。...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
途中でやめた人の中では先払いの交通費等やその他保険関連の返却をもとめられて、その額が退職金でもらえる金額を超えて...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
住宅手当、通勤手当が出る。オフィスに漫画やビジネス書籍もある。お金をかけずに起業を目指す人には良い点。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
転職時に引っ越しが必要な場合は1か月分の給料と引っ越し代を出してくれる。住宅手当は会社の規定で異動になった場合にしか適応されない。退職金は無...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
月3万円程度の家賃補助があります。（35歳まで，持ち家不可の制限付き）
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はありません。退職金見...続きを読む(全178文字)
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フルリモートワークや（コアタイムがあるものの）フレックス制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小規模の会社のため、本...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社会保険などは普通についている
【気になること・改善したほうがいい点】
3か月に1回、本社にて500円会員制の食べ放題パーティーがある。ただ...続きを読む(全126文字)
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シックリーブ、こどもが産まれたときに追加で有給休暇が追加される、入社日に有給が付与される
入社時、子育てのフェーズであっても有給は余るほど...続きを読む(全139文字)
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基本的な福利厚生は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な福利厚生以外は特段魅力的なものはないので基本使うこ...続きを読む(全84文字)
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ＮＴＴデータ・アイの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴデータ・アイ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータアイ |
| 設立日 | 2008年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,881人 |
| 売上高 | 734億6799万3000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 臼井紳一 |
| 本社所在地 | 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1番18号 |
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