【新たな付加価値を提案】【23卒】タクマの冬インターン体験記（理系/プラントエンジニアコース）No.23589（神戸大学大学院/男性）（2022/4/19公開）

私自身、化学業界のプラントエンジニア職を希望していましたが、プラント建設業界のプラントエンジニアの働き方についても知りたいと思いインターンに参加しました。その他の理由としては、勤務地が兵庫県の尼崎で自宅から通える範囲であること、給料が中々良い点などが挙げられます。

インターンの選考フローにはESや面接などはなく、WEB上で希望日を入力して先着順で参加者が決まる仕組みであったため、頻繁にマイページをチェックしていました。

面接やESなどが選考フローになく、さらにインターン参加も抽選ではなく先着順であったため、企業への志望度が重視されていたと感じました。

ゴミ処理施設建設の際の新たな付加価値を提案するグループワーク

冒頭で企業説明を受けた後で、所望のプラント能力を決定する簡単な個人ワークがあり、その後でグループワークを行いました。そして、発表をした後に座談会がありました。

ゴミの排出量などをもとにしてプラントの能力を決定するプロセス、プラントエンジニアの業務内容

ゴミ処理施設建設の際の新たな付加価値を提案する

1日目にやったこと

始めに動画やスライド資料によるタクマについての企業説明があり、その後で、プラントの能力を決定するための簡単な計算を伴う個人ワークがありました。そして、グループに分かれてプラント建設に伴う付加価値を提案するワークを行い、発表をした後で、最後に座談会を行ってインターンが終了しました。

中堅人事社員、若手人事社員

なし

社員の方とは発表後のフィードバックと座談会において交流する機会がありました。印象的なフィードバックとしては、私の班の発表に対して、ごみ処理施設を受け入れる側の市民の方々の気持ちをよく考えてワークを進められていたというフィードバックを頂いたことが印象に残りました。

インターンで行ったワークについて、5分間の発表を最後にしないといけないにも関わらず、グループワークで議論できる時間が３０分しかなかったことで、時間が足りなくなる場面があり苦労しました。しかし、社員の方々はそれほど時間的な厳しさは与えていないというような雰囲気だったため、普段の業務もかなり詰め込んで仕事をされるような社風だろうかと思いました。

他の班のパワーポイントを拝見したときに、きれいにまとめるのが上手な学生が多く、自分もその点をもっと見習いたいと思いました。

インターンの冒頭でタクマの独自のプラント技術や、地元で愛されるごみ処理施設を建設するするための要素について動画を用いてかなり詳しく紹介して頂けた点が良かったと感じています。ごみ処理施設に加える付加価値を提案するワークにおいて、自分がプラントエンジニアになった視点で、市民の方々に受け入れて頂ける施設を作るにはどうすればよいかを考えるプロセスを体験できた点も良かったです。

日本国内や世界のごみ処理施設の建設事例を調べて、どのような施設が周辺市民の方々に喜ばれているのかという事例を知っておくことで、より充実したワークが出来ると思います。

ゴミ処理施設の付加価値を提案するワークの中で、市民の方々に受け入れてもらえるような施設にするためにはどういう要素が必要かをチームで考えるプロセスを時間がない中でも楽しむことが出来た点と、プラントエンジニアの働き方を深く知ることが出来たことで、タクマで働く自分のイメージを想像することが出来ました。

インターンで実際にタクマを志望する学生と触れ合う中で、学歴や論理的思考力の観点から総合的に考えて、しっかり対策して面接に臨めば十分内定は狙えると感じました。また、グループワークで自分が感じたタクマならではのプラントエンジニアのやりがいを熱く伝えることが出来れば、志望度という観点からも有利に働くと思いました。

インターンによって志望度が上がった理由は、社員の方々の雰囲気として誠実な方が多い印象を受け、一緒に働きたいと思える雰囲気を感じたからです。タクマはゴミ処理施設という社会インフラとして絶対になくてはならないものを作って社会を支えていることから、その仕事にやりがいを持つ方は誠実な方が多くなるのではないかと思いました。

インターンにおいて、タクマ独自の技術の詳細や、タクマのごみ処理施設が日本の各地で受け入れられる理由について深く知ることができ、参加しなかった場合に比べて知識量でかなりの差がつくため、参加が本選考に対して有利になると思いました。

タクマのインターンシップに参加する前は、志望業界については化学メーカーのプラントエンジニア職を、志望企業は総合化学メーカーを志望していました。その理由としては、大きなプラントの設計から保全まで一貫して携われる点、化学メーカーの安定性に魅かれていたからです。タクマのインターンに参加の志望業界と志望企業に変化はありませんでした。

インターンに参加する前のタクマのイメージとしては、体育会系の社風があるイメージがありました。インターン参加を通してのイメージの変化としては、体育会系とまではいかないものの、全体的に明るく、誠実な方が多いイメージを抱きました。また、仕事について激務というイメージがありましたが、座談会で他の企業から転職してきた社員の方は、転職して仕事がかなり楽になったとおっしゃっていたので、激務というイメージも薄れました。インターン参加後はタクマに対する志望度は上がりましたが、第一志望が総合化学メーカーであることに変化はありませんでした。