- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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【プラントエンジニアの未来】【24卒】タクマの夏インターン体験記(理系/夏季インターンシップ・1day就業体験)No.43845(近畿大学/非公開)(2023/9/6公開)
株式会社タクマのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2024卒 タクマのレポート
公開日:2023年9月6日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2024卒
- 実施年月
-
- 2022年8月 下旬
- コース
-
- 夏季インターンシップ・1day就業体験
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 近畿大学
- 参加先
-
- タクマ
- 西日本高速道路(NEXCO 西日本)
- GSユアサ
- 関西電力
- クボタケミックス
- 阪神高速道路
- レンゴー
- 東レエンジニアリング
- 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン
- 内定先
- 入社予定
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
プラントエンジニアリング業界を見ており、プラントの中でも「ごみ処理プラント」に興味があり、タクマのインターンに参加した。参加動機としては、マイナビの合同説明会で知り、勤務地が関西で地元からも近く、福利厚生が良い聞いていたからです。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
インターンの選考に受かるため工夫したことは、ES選考があったため、タクマの企業研究を、ホームページで読みつつ、「プラント」の基礎知識を学んでいた。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
ESだけの選考となっているので、ESをしっかり仕上げるべきだと思う。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年07月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
・当社のインターンシップへ参加を希望される理由をお聞かせください。
・学業以外(課外活動)で力を入れたことについて教えてください。
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
熱量のある文章を意識し、その中でもプラントに関わりたいという想いを伝えるように心掛けた。
ES対策で行ったこと
タクマのホームページなどや、合同説明会で得られた情報を基に企業研究をした。ESの確認として他人にESを見てもらった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 20人
- 参加学生の大学
- 兵庫から大学が多かった印象があります。またその中でも、兵庫の国公立の方が多かったです。
- 参加学生の特徴
- 院生の方が7~8割いた印象がある。みんなが真面目で、非常に意識が高いように感じられた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 5人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
会社説明(事業の説明やプラントの説明)/グループワーク(様々な社員さんに、業務のインタビューを行い、それをまとめたプレゼンテーション)
インターンの具体的な流れ・手順
まずは、事業の説明やプラントの基礎知識などの会社説明があった。その後、グループワークとして、様々な社員さん、業務のインタビューを行い、それをまとめて発表をした。
このインターンで学べた業務内容
プラントエンジニアについての理解や、技術職で大切にしている事や考え方を学ぶことができたと思う。
テーマ・課題
・会社説明 ・様々な社員さんに、業務のインタビューを行い、それをまとめたプレゼンテーション
1日目にやったこと
初めに会社説明会と、プラントエンジニアについての理解、プラントを作る中で様々な職種についての説明があった。その後、様々な社員さんに「NGなし」の業務のインタビューを行い、それをまとめて発表をした。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
「様々な社員さんに業務のインタビューを行い、それをまとめて発表をするといった」グループワークがあり、そのグループワークの時間の中で様々な社員に「NGなし」で質問に答えて頂いた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
インターンシップで大変だったことは「グループワーク」だったと思う。グループワークでは、「様々な社員さんに、業務のインタビューを行い、それをまとめて発表をする」といった内容で、みんなの納得いく資料の作成をしました。スケジュールの関係上、時間が少なく、いかに短時間で完成度が高い資料を作れるかといったことが困難でした。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
講義っぽい説明会があり、そこでは他の学生との関りはなかった。グループワークでは、同じ班の学生たちと協力して、社員さんにインタビューをして、それをまとめていくといった関わりがあった。
インターンシップで学んだこと
このインターンシップに参加して、プラント業界について詳しくなかったが、講義形式の企業説明をして頂いたおかげで、「プラント」についての理解を深めれたので、参加して良かったと思いました。また、様々な社員さんとお話させていただく機会が設けれており、そこ多くの質問をすることで、タクマという会社がどのような雰囲気であるのかというものが実感できてよかったと思います。
参加前に準備しておくべきだったこと
タクマという企業理解や、タクマと「ごみ」の関係性を学んでおくと、インターンシップの内容がより頭に入ってきやすかったのかなと思います。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
グループワークは、「様々な社員さんとのインタビューをしてそれをまとめた資料で発表」ということで、1日の流れや、仕事をする上で大切にしていることや、仕事をする上で重要な考え方などや、プライベートのこともまでも聞くことができ、この企業での働いている様子やイメージがしやすかったです。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
「様々な社員さんに業務のインタビューを行い、それをまとめて発表をしよう」いうテーマのグループワークで、発表者が練習なしで、発表に挑み、素晴らしいプレゼンをやり遂げていました。その際に、その学生さんの、頭の回転の速さや、能力の高さに驚き、自分では内定が少し難しいのかなと思いました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
タクマのインターンシップの参加をすることで、志望度は上がりました。様々な社員さんへのインタビューを通して、プラントエンジニアとしての技術者としての楽しさや、やりがいを知ることができました。また社員さんとお話させていただく中で、皆さんの表情が明るくとても楽しい職場であるように伝わってきました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
タクマのインターシップの参加者限定で、早期選考に臨む権利を得られることから、インターンシップへの参加が本選考に有利になると思った。しかし、今回のインターシップだけ参加しても早期選考に繋がらなく、次のインターシップにも参加しなければいけないです。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
このインターンシップの参加者限定で、次のイベントに招待されました。また、ステップアップ式にイベントがあり、すべて参加すれば、早期選考に繋がると思います。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
モノづくりに興味があり、私はモノづくりを通して、発展をしていく社会に貢献したいと思っております。タクマはプラントを造っていく中で、お客様との距離が近く、完成した後も保守点検などで、お客様から直接喜ばれる言葉を頂けるなど、よりやりがいを実感できることに魅力を感じております。また、プラントエンジニアはダイナミックな業務に携われることや、地図に残る仕事ということで、そのやりがいの高さに魅力を感じました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
今回、タクマのインターンシップに参加にして、複数人の知恵や知識を繋ぎ合わせ、プラントを造っていくというダイナミックな業務に惹かれ、プラントエンジニアリング業界の志望度はかなり上がりました。貴社で働く新入社員さんへのインタビューや各班の発表を通して、一日の流れや、各部署での仕事内容、やりがい、部署の雰囲気、出張頻度などの細かいところまでを知ることができて理解が深まり、とても良い経験になったと思います。
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タクマの 会社情報
| 会社名 | 株式会社タクマ |
|---|---|
| フリガナ | タクマ |
| 設立日 | 1938年6月 |
| 資本金 | 133億6745万7968円 |
| 従業員数 | 875人 ※3,816人(連結) |
| 売上高 | 880億7500万円 ※1344億5,400万円(連結) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 取締役社長 南條博昭 |
| 本社所在地 | 〒660-0806 兵庫県尼崎市金楽寺町2丁目2番33号 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 平均給与 | 890万円 |
| 電話番号 | 06-6483-2609 |
| URL | https://www.takuma.co.jp/ |
