クラレのグループディスカッション(GD)体験談・対策一覧（全13件）

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。はじめにアイスブレイクがある。【学生の人数】7人【採点者（社員）の人数】2人【テーマ】４月の新入社員研修に向け、みなさん自身の糧となる研修を企画してほしい。新入社員研修で何をつかむため、誰の知恵を借りますか？...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので、送られてきたメールのurlに入るだけです。【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】2人【テーマ】新人研修の内容を考えるもの。いろいろな職業の方を助っ人として呼ぶことができる。【グループディスカッシ...

【会場到着から選考終了までの流れ】30分前からweb上で待機。zoomの待機完了とともに開始【学生の人数】20人【採点者（社員）の人数】3人【テーマ】新卒社員向けの歓迎会を開く際、どんな著名人を呼ぶかについて。【グループディスカッションの流れ】テーマにつ...

【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方から説明→自己紹介→個人ワーク→話しあい→発表・FB→クロージング【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】自分が入社したという体で、新人研修に招くゲストと内容を考える。【グループディスカッションの...

【会場到着から選考終了までの流れ】集合→説明→グループディスカッション→発表→解散【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】クラレの新入社員に向けて開催する企画のテーマを考えよ【グループディスカッションの流れ】時間になったら面接官の自己紹介...

【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上のURLから入室し、振り分けられたグループ(6人)でGD。終了後、解散。【学生の人数】6人【採点者（社員）の人数】3人【テーマ】新入社員向けオリエンテーションの内容を考える【グループディスカッションの流れ】9...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室し、グループディスカッションの流れの説明を受ける。グループディスカッションを行い、今後の流れの説明を受けて退出。【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】4月の新入社員研修に向けて、自分の糧...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に学生が集まり、始めにつくば研究センターの説明があった。10分休憩後、GD開始。4~5人のグループに分かれ、課題を議論する。【学生の人数】4人【採点者（社員）の人数】2人【テーマ】新人社員研修を企画してほし...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、ズームをつないだら即入室できる形【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】新人研修の内容を考える【グループディスカッションの流れ】個人で数分考えたあとにディスカッションを行う形。最後に軽く...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです。当日の流れ説明⇒簡単な会社説明⇒座談会⇒GD⇒フィードバック。【学生の人数】4人【採点者（社員）の人数】2人【テーマ】新人社員に必要な力は何か【グループディスカッションの流れ】最初に各自で1分ほどテーマに...