20卒 冬インターン体験記
- Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
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A.
はい インターンシップ参加者限定の座談会案内があった。その座談会に参加すればまた新たなイベントの案内が来ると思われる。イベントの参加で志望度の高さを示すことができるし、本選考にも有利になると思われる。
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みずほ証券株式会社 報酬UP
みずほ証券株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。
はい インターンシップ参加者限定の座談会案内があった。その座談会に参加すればまた新たなイベントの案内が来ると思われる。イベントの参加で志望度の高さを示すことができるし、本選考にも有利になると思われる。
続きを読む業界理解と会社理解。 どの様な際にそれぞれ銀行・証券・信託を使うのかというワークをしました。 その後、架空の富裕層のお客様に対する資産運用のコンサルティング提案のワークをしました。
続きを読むはい 業界理解や企業理解の良い機会になると思ったからです。 また、様々な部署の現場の社員の方とお話しする中で得られるお話は、仕事のやりがいなどを考える際に役立つと思うからです。
続きを読むみずほフィナンシャルグループ、みずほ証券の役割紹介→グループワーク→フィードバック 半日しかないなかのグループワークだったため、非常に密なスケジュールだった。
続きを読むいいえ 人数が多く、開催日程も多かったため、インターンシップへの参加が大きく有利になるわけではないと考えている。この経験を活かして、自分なりにアピールできるかどうかが本選考合格に繋がると考えている。
続きを読む最初に金利と株価の関係などの、基本的な経済についての勉強がありました。その後みずほ証券の特徴や使命について説明がありました。最後にグループワークとして、架空企業に対するコンサルティングを検討しました。
続きを読むはい 班についていたメンターの方から電話がかかってきて、面倒を見てくださるからです。社員質問会などに招待され、より企業理解を深めることが出来ます。インターンシップ自体では選考されておらず、全員に電話をかけているようです。
続きを読む数種類ある年金システムから、その企業の課題を解決できるシステムを選択し、それを選択した場合の数年後の年金の見積もりを計算する。概念そのものがそもそも初心者には理解が難しいのでやりがいがある。 1日目;まず、年金のシステムと金利の計算方法について説明があり、演習問題を解く(多くのヒントが与えられていて初心者でもなるべく取り組みやすいようにとの配慮が見られる)1日目後半からグループワークがスタート。2日目:1日目のワークをさらに進め、ホワイトボードに自分たちの結論をまとめておく。最後に全体に発表し、全体からの質疑応答(学生、社員含む)が行われる。最後に模範解答を聞いたのち、懇親会。
続きを読むはい 保険会社はアクチュアリーのインターンの大人数で開催しているが、みずほとしてはこのような少数かつおそらくこの回のみインターンを開催していたから。採用人数も5人いればいい方だ時いたし、定期的に懇親会を開催していたことから有利になると思われる。
続きを読む証券会社の社会における役割や、将来的にITに押されてしまうのか、というテーマに沿って業務内容などの説明が行われました。それにプラスして、証券会社での新しいビジネスプランを考える、というワークをしました。
続きを読むいいえ 人数が多かったこと、この他にもインターンシップがあることから考えて、そこまでの優遇は期待できないと思います。あるとしてもグループワークなどで、かなりの結果が求められると感じました。
続きを読む午前中は証券会社の立ち位置、役割などの業界説明の講義が中心だった。他の金融業界とどう違うのか知ることができた。午後はこれから先台頭してくるであろう金融サービスのいずれかを選択し、その事業にどう証券会社として介入していくかとい内容のグループワークを行なった。最後に発表の時間もあった。
続きを読むはい 多少なると思う。それはインターンシップが終わって一週間程度経ってからメンターの方から電話があり、これからも積極的にイベントなどに招待したいという連絡があったからだ。この連絡は社員側で優秀だと思った人にだけしているものだとも言っていた。
続きを読むまず初めに、会社概要、法人営業とは何かを学ばされ、実際に資料を基に会社の事業提案のテーマが渡された。後半は主にグループディスカッションを行い、最後に全体で発表を行った。
続きを読むはい インターンシップ参加者は社員座談会など、多くの社員さんと関わることができることからより、イメージを固めることができるという点から有利になるのではないかと感じた。
続きを読む1日目は1日中講義形式で投資銀行業務に関する知識をインプット。2日目からはひたすらワークに取り組んだ。5日目の昼前にプレゼン資料を提出するまでひたすらワーク。5日目の午後にプレゼン大会と懇親会。懇親会には現場の社員の方が多数来ていた。
続きを読むはい 内定者のほとんどがインターンからの採用なため。これは業界全体に言えること。また、インターン組は選考フロー自体も多少違う。
続きを読む就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。