ルネサスエレクトロニクスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全147件） 3ページ目

女性自体がかなり減ってきているようですが、専門職にも就けますし、産休・育児休暇も充実位sております。育児休暇もほとんどの方が、使い切っていますので、出産も...続きを読む(全204文字)

当時は出産に伴う休暇をとられてから復帰する女性の方が何人もいました。部長以上の女性も多くいて、女性にとっての働き易さは問題なかったのではないかと思います。...続きを読む(全192文字)

非常に働きやすい職場ですね。女性社員もいらっしゃいますので、女性ならではの考え方を聞かせたり、問題の解決につながるケースも多々ありました。ちなみに、当時の...続きを読む(全159文字)

同僚の総合職の女性を見ていると、女性管理職も多く見受けられました。
女性にとっては働きやすいと思います。
ただ、女性管理職で子供がいる人は、私は知りま...続きを読む(全276文字)

担当部署や担当業務および製品の状況などにより波はあるが、有給休暇を取ることは比較的自由に取れた。但し、職場環境や時期によっては、周囲との関係で有給休暇が取...続きを読む(全183文字)

教育、育成では男女の差はありません。
普通に働いていて、能力があれば管理職になる方もいました。ただし、そもそも開発している女性が少ないので管理職の方も少...続きを読む(全186文字)

産後休暇1年もしくは翌年3月末までで保育園入園の配慮がありました。子どもが小さいと時短勤務も選択可能でした。家族の病気や介護のための看護休暇もあり比較的休...続きを読む(全160文字)

会社が統合されるまでは、やりがいを感じる社風であったが統合が重なるにつれ社風の色が2点、3点点し、やりがいを感じると言うよりは、業務をこなすという感じにな...続きを読む(全165文字)

技能職においても女性管理職、主任級の役職も多くキャリアアップできる可能性は高い。
出産/育児休暇も取得しやすく、復帰もしやすい。
どこの職場でも理解あ...続きを読む(全159文字)

出産・育児をする上では制度上産休、育休の取得が可能。但し、半年毎に成果面談があり最低評価を2回連続で受けるリストラの対象となるため産休、育休の取得しやすさ...続きを読む(全151文字)

私が所属していた部門では、出産前後の休暇や時間短縮勤務、子供が急病の時のフレックスタイムでの出社や退社も、他のメンバーが仕事をカバーするので、問題なく取得...続きを読む(全152文字)

出産休暇、育児休暇はまったく問題なく取得可能で、復帰時にあからさまな配置転換・嫌がらせ的な対応は聞いたことがない。ただし社内が相変わらず落ち着かず、1～2...続きを読む(全226文字)

能力のある方は男女問わず活躍の機会があります。男女の差は基本的になく、その点ではフェアであると思います。
出産のための休職、復帰についても制度を活用され...続きを読む(全224文字)

・育児休職、等の制度は本当にしっかりしており、復帰後も元の部署に戻れる。
成果を出せばよいので、急な保育園お迎えや、保護者会への出席も出来た。また学校の...続きを読む(全183文字)

最近リストラ等で有名になってしまったが、女性にはとても働きやすい職場です。産休・育休も取得しやすい環境です。育休・産休取得後 職場復帰する人はたくさんいま...続きを読む(全169文字)

昔は女性が働きやすい企業として、以前はトップ10には入っていたが、昨今のリストラにより、女性社員は大幅に減少した。とにかくリストラを優先して行っているので...続きを読む(全156文字)

部署にもよるが産休を取得して復帰している方もいます。なので、取りやすい場合もあります。
復帰後の仕事も同じ人もいれば、異動になる方もいます。
また、女...続きを読む(全164文字)

女性のキャリアパスについてですが、結婚して、子供がいる場合には管理職になるのは相当厳しいと言わざるを得ません。たまに女性の管理職の方をみかけますが、独身の...続きを読む(全226文字)

現在、リストラ強行中であり、パフォーマンスの悪い女性はパワハラ・セクハラによりほとんどが退職に追い込まれ、職場でほとんど女性を見ることはなくなった。
た...続きを読む(全158文字)

福利厚生は徐々になくなっているが、働く女性にとっては産休を取れるし、時間短縮業務も選択できるので働きやすい環境だと思う。産休で休んでいても結果を残せば普通...続きを読む(全158文字)

工場勤務ですが、働いている女性は、庶務かライン作業員です。なので、キャリアを積むと言った事はありません。出産休暇は、かなりの確率で取得しており、おおよそ元...続きを読む(全164文字)

くるみんも取得している会社なので、女性も働きやすいと思いますが、今後成果主義になった場合、短時間勤務が多い女性や若手が成果を残せるかどうか果たして疑問です...続きを読む(全183文字)

女性の方、特にご結婚されて子供がいる方について書きますが、比較的働きやすい環境にあると思います。出産休暇・育児休暇はもちろんですが、職場に復帰されてからも...続きを読む(全205文字)

特に,女性だからといってキャリアアップできないとかはないです。実際,部長や課長といった管理職になっている方もいました。但し,女性は非常に少ないです。
私...続きを読む(全153文字)

産休や育児休暇はもちろん、育児時間短縮勤務もしっかりと整備されており、取りやすい環境でもあった。在籍していた部門でも総合職、一般職に関わらず数名の方が利用...続きを読む(全231文字)