日立産機ドライブ・ソリューションズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
親会社である日立に準じた福利厚生となっている点。
交通費、扶養手当あり、残業代は全額支給。
社員食堂は450円ほど。
【気になること・改善し...続きを読む(全111文字)

【良い点】
年休が多く、有休付与も20日と多い点。土日出勤は原則なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署、担当する係等で仕事量の差があり、配...続きを読む(全104文字)

【良い点】
産業機械を取り扱うため、さまざまな製品知識を得られる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
図面を見ただけでは製品をイメージしづらく、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
私の部署では女性も多く働いており、働きやすい環境も整えられてると思う。遅くまで働いている人も見たことがない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
穏やかな人が多い。コミュニケーションもとりやすく、人間関係が良好な点。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に業務集中する傾向がある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
産業機械のため、おそらく大きく売上を落とすことはない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
他会社の工場に比べて自動化が進んでいないよ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
借り上げ社宅に住まわせて頂いたので自転車で出勤出来たのが強みでした。他にもコロナワクチン接種も出来たり、健康診断も、大きい会社なだけはあり充...続きを読む(全86文字)

【良い点】
お昼含め休憩がにかいある、残業がある場合も定時の時間で15分休憩してそこから残業をする形なので基本的にぶっ続けで作業する事はほとんどない。休...続きを読む(全131文字)

【良い点】
私の場合ですと作業場を行き来するくらいの作業を任されてたので様々な事が出来るという自信に繋がりました。資格も上司に報告をすれば取らせて頂ける...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署や作業場によりけりですが私の場合例外で上流工程からのスタートだったので後から下流工程を学んで作業もしました。別の作業場では下流工程から上...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職をする際には引き留めてくる。改善してほしいことを伝えると口では分かったと了承しておきながら叶わない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内ルールが多いためマニュアルが多くそれを自分で積極的に見ていかないといけず勉強量が多い。休日は少なく連休を取る...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いです。
一年で10人辞めます。
よくあるベンチャー企業なので、売り上げを上げ...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず人を送り込んで単価を確保しようというやり方の為、本人のキャリアプランなどは一切無視して案件に配属される...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもルーチンワークになってしまうため、一定以上のスキル取得が見込めない事があり転職しようと思いました続きを読む(全73文字)

【良い点】
与えられた仕事を時間内に終わらせれば、途中経過に何か言われることがほとんどない為、居心地が良かった。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成は支店によってかなりばらつくが、どちらにせよいいものとは言えないため成長したと感じる場面がない。 ・イン...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ステップアップしやすい環境。営業職として、自分の努力や成果がダイレクトに評価に反映される環境。目標達成によってインセンティブが得られることも...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、当時は新規アポリストの作成（企業側と候補者側）から、荷電、企業訪問準...続きを読む(全244文字)

【良い点】
良い人が多いため、人間関係だけを考えるなら残った方がいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりづらく、30代以降のキ...続きを読む(全87文字)