ＳＢＩ新生銀行の企業研究一覧（全12件）

基本的な銀行の志望動機・なぜメガバンクではないのかはもちろん重要。特に、コース別採用を行なっているため、「新生銀行の○○コースで何をやりたいか」が重要視されたと思う。 「〜コースの〜部で〜をやりたい。」なぜ〜部なのか、なぜそれをやりたいのか、自分の実体験や社員の方の話を中心に語れば、自分の話に持っていくことが出来、納得してもらいやすいと感じた。 私はスカウトで、この分野についての知識がなかったのだが、選考の中で社員の方が業務理解を深めようとしてくださった。面接の中で逆質問の時間が多く、そこで熱意を持って仕事やその面接官自身のことを知ろうとする姿勢を見せ、それを自分の話に落とし込み次の面接で深められれば、業務理解も出来るし評価も高い。 また、面接のフィードバックの中で、熱意やコミュニケーション能力が毎回評価されていたので、人柄が大切だと思う。 続きを読む

HPやインターネットで新生銀行の強みが書かれているのでそれをよく読みこんで新生銀行にしかできない事を調べ上げました。金融業界の中のSE職ですので、「なぜIT業界ではなく金融業界なのか」を徹底して作り上げました。金融業界となると競合他社と差別化が難しくなりますが少数精鋭だからできることや金融以外にも力を入れている所を社員に話すと喜んでいたので、その点も調べ話してみても良いかもしれません。 OBOGが見つからなかったのでＯＢＯＢ訪問は一度もできませんでした。インターンに参加していたため、説明スライドや社員との会話から情報を収集していました。 それ以外では過去の先輩のESからも十分企業研究ができるので、就活会議やワンキャリを使って過去の選考を通過したＥＳを読み込みました。 続きを読む

メガバンクでも地方銀行でもない独特な立ち位置である銀行である。またりそな銀行と三井住友信託銀行を加えた5大銀行にも含まれていない。それに加えて学生には馴染みがないため新生銀行の特徴をつかむのは非常に難しい。そのためインターンシップやOB訪問を通じて、新生銀行は何に特化して社会において役目を果たしているのか知る必要がある。どのサイトをを見ても出てくるが新生銀行は少数精鋭を推している。それがいい面でもあり悪い面でもある。例えば入社後に関してだが、同期が少ないため雰囲気が合わない可能性も大いにある。他の特徴としては専門性が高いという特徴もある。これらの特徴に加えてインターンシップで学ぶことにより、面接でもスムーズに答えられる。 続きを読む

インターンに参加したことで、企業の事業内容や職種の仕事内容について深く理解できたことが良かったと感じた。また、インターンや会社説明会に参加したことで会社の雰囲気を知ることができ、この会社で働くビジョンを明確にできたことが良かった。この企業で一緒に面接した人たちは論理的に話すことがうまいと感じました。このような人たちと選考で戦うためには企業研究をしっかり行うとともに、結論ファーストで論理的に回答できるようにする練習が必要だと感じた。実際に私よりも面接が上手な人が先行で評価されていた。研究内容などもまだ始まっていなくてもある程度固めておかないとほかの人に見劣りしてしまう印象を受けたため、深堀対策も重要だと感じた。 続きを読む

インターンシップに参加することで、この銀行の他にはない特徴や強みを学びました。そうすることで、企業研究もしやすくなったと思います。また、座談会などを通して企業で働くイメージや実際の業務に関する知識を少しでも増やすことに努めました。そして、採用がコース別で行われるので、それぞれの特徴や、なぜそのコースを選んだのか、具体的にはどのような業務がしたいかということを話せるようにしました。企業のホームページには、行員の方が様々な業務や実際の案件を詳しく説明して下さっているので参考にしました。具体的な業務に関しては、専門性や付加価値が高い銀行だからこそ、この銀行でしかできない強みのある部分に挑戦したいと話しました。 続きを読む

インターンシップには必ず参加すべき。特に企業研究としては新卒採用ホームページをさらっと眺めたくらいだが、インターンシップにて業界、企業についてとても丁寧に教えてくださったため対策にとても役立った。またインターンシップ参加者限定のイベントもあり、そこで受験するSPIの結果が悪くなければ２次選考までが免除になるというとても有利な特典がある。また座談会も多く開催されるため、そこでたくさん質問をして会社に対する理解を深めることができるとともに、選考の際に面接で話せるような情報を集めておくとよい。最終面接にてフィードバックされた時には、インターンシップでの言動が評価されていたこともあり最終面接へと案内させて頂いたと言って頂いた。 続きを読む

現在日本の商業に銀行の中では三大メガバンクが主要になっている中で、りそな、三井住友信託を含めた五大メガバンクの中にも新生銀行は含まれていない。だからこそどのような部分で新生銀行が特化しているのか、また前身である長銀と比較してどの点が変わったのかをよく調べた。コロナウイルスの影響もあり、また、新生銀行は対面ではなくオンライン面接を早い段階から導入していたため、実際にOB訪問を行う機会が少なかった。そのため、何回か社員さんと面談をさせていただきながらの情報収集、日経テレコン等、新聞媒体等を使用しながら、新生銀行がどのように舵取りをしてきたのかを調べた。メガバンクではなく、なぜ「新生銀行」を受けるのかは確実に聞かれることなので、しっかりと返答できるように突き詰めて考えておいた。 続きを読む

OB訪問。メガでも地銀でもないわかりにくい立ち位置にある銀行だからこそOB訪問などをして、実際働いている人たちの意見を聞いたほうがいい。自分も内定後に向こうの方が用意してくれた先輩に行内で話を伺う機会があったが、やはりそのような公式の場では聞きづらいことが多くあった。そのため、向こうに用意してもらうよりも自分から動くことで、OBの方と銀行外の場所で会い話を聞くことができる機会などを作ったほうがいいと思う。 続きを読む

説明会に言って、話を聞きました。私は「女性セミナー」に参加したのですが、どちらかというと「コース別セミナー」に参加した方がためになると思います。是非、支店訪問した方がいいと思います。２次面接の時に面接官に「次までにしてに支店訪問の様子見てきてね」と勧められました。面接の中でメガバンクとの違いを聞かれることが多いですが、支店訪問していると答えやすいと思います。予約とかもせずに、いきなり「支店訪問させてください」と行きました。 続きを読む

新生銀行はコース別採用を行っている点が魅力であると思います。私自身は金融エキスパートコースを志望したのですが、なぜそのコースを選んだのか、理由は明確にしておく必要があると思います。また中途採用が多く、入行後の競争が厳しいということをしっかり把握しておく必要があると感じました。そのうえで新生銀行を志望した理由が明確に伝える必要があります。 続きを読む