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東日本電信電話株式会社(NTT東日本)のロゴ写真

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)(旧:東日本電信電話株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東日本電信電話(NTT東日本)の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全259件) 6ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東日本電信電話株式会社(NTT東日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東日本電信電話(NTT東日本)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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東日本電信電話(NTT東日本)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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4.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東日本電信電話(NTT東日本)の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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259件中126〜150件表示

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生の充実度はかなり高水準だと思う。
有給は20日+夏休み5日もらえるのは、なかなかないと思われる。
フレックス制度、リモートワーク制度...続きを読む(全260文字)

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他経営企画関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みは所属している部署等にも起因するかと思うが比較的自由に取りやすい。
出社しなくても良い制度になってきており、居住地は自由に決められるが、これも所属部...続きを読む(全253文字)

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅に安く住めるので、実際の年収より生活水準はあがる。住宅補助もでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を削減する動きがある続きを読む(全76文字)

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2023年1月19日

回答者: 学生 2023卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】フルリモートで働くことができる企業であり、現在は一定の居住制限があるようだが将来的にはどこにいても住んでいても仕事ができる環境になるであ...続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得の評価や学習支援などがありました。副業はたしか禁止だったと思いますが、申請すればできるようです。在職中に公開して副業をしている人を知...続きを読む(全130文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・考えうる限りのすべての福利厚生が充実(健康診断、財形貯蓄、有給等)
    ・住宅補助(賃貸の家賃補助)は35歳までに変更になってしまった
    ・リモ...続きを読む(全152文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助はかなり良い。単身だと月に3.7万円の補助が出る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全59文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助は月3万7千円支給があるが、35歳を目途にもらえなくなる。資格取得は有名どころの資格はほとんど受験料の補助が全額出るのに加え、奨励金...続きを読む(全187文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は良い方ではないでしょうか。
    カフェテリアプランや割引で使えるお店も豊富にある認識です。よっぽどのことがない限りはクビになることもな...続きを読む(全163文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年6月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内資格は充実しているのですが、あまり実際の職場で役に立つかどうかは疑問。60歳で退職する方が継続雇用する上で雇用条件を良くするための手段で...続きを読む(全184文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・住宅補助として3万7千円が出る点。(首都圏の場合)
    ・もし現在の職場が合わなかった際でも、社内公募制度やジョブチャレンジ制度(グループ内転...続きを読む(全183文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助や資格試験合格時の支援金、年休の取得率が高いことなど、ワークライフバランスが取れていると感じます。チームで仕事をしているので、育休や...続きを読む(全173文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生がいい。各種手当や資格手当もあり、働きやすい環境を整えようとしてくれている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅勤務を推進...続きを読む(全179文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年11月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 14年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全て適切に対応してもらい不満は一切ない。とても良かった。気にかけてもらい次の仕事についても考えてもらえ、今後についても話しかけてももらえ連絡...続きを読む(全190文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇は充実していると思います。
    年休20日は殆どの人が消化しています。
    それとは別に夏季休暇が5日間付与され、6-9の間に使うことができます...続きを読む(全187文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    健康保険における、怪我や病気時の保障がしっかりしている。
    家族がいる場合の手当や高額医療に対しての対応もいいため、他の企業と比べるととてもい...続きを読む(全203文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく手厚いです。いらないと思うようなよくわからない研修も受けられますし、受けさせられます。資格をとると報奨金ももらえたりします。ポイント...続きを読む(全183文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年6月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅を借りる際の補助、社宅や寮の整備、住宅を購入する際の補助などが充実。健康保険制度も充実や企業年金も完備。福利厚生は申し分なし。育成制度も...続きを読む(全177文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助が都市部だと3.7万円でる。人間ドックも、通常であれば約10万円前後するものがカフェテリアポイント(年に一度40ポイント配布される。...続きを読む(全162文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間ドッグがとても充実していた。温泉付きの施設に一泊かけて行く。食事もおいしかった。新入社員研修もかなり手厚く、1か月近く会社の施設で宿泊し...続きを読む(全192文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 ネットワーク運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助、退職金、ポイント制のカフェテリアプランがある。
    家賃補助は23区内勤務とそれ以外で金額がわかれており、それぞれ3.7万円/月または...続きを読む(全196文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    報奨金制度があり、派遣社員でも報奨金をもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    報奨金制度の実態は、金額の安い事案のみ表彰を行い、...続きを読む(全235文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休休暇は1年で20日間与えられます。
    よっぽどのことがない限り、ほぼ100%消化できると思います。有休が残っていると心配されるくらいには取...続きを読む(全187文字)

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は非常に良い方であると感じる。入社後、社宅を選択すると1〜2万円で住むことができる。また、家賃補助も3.7万支払われるため、首都圏じ...続きを読む(全164文字)

    259件中126〜150件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東日本電信電話(NTT東日本)の 他のカテゴリの口コミ

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    公共系の案件に強いらしく、その分野に携わりたい人にとってはやりがいのある環境だと感じた。続きを読む(全44文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    NTT系は通信のインフラ化によって、これからも事業のあ将来性は担保されるだろうと感じた。続きを読む(全44文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    リモートワークの促進が進んでいて、ワークライフバランスはとてもいいと思う。続きを読む(全37文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    大規模組織のために、業務が細分化されていて自分が何をしているかの達成感は感じづらいかもとお聞きした。ただ人間関係的な部分に対して不満に思ったことはないらしい。続きを読む(全79文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    社会的なインフラを支えるという大きな役割を持つため、特に災害時などは非常に重要な仕事となる。続きを読む(全46文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    日本全体のネット環境インフラを支えているため、事業の運営に危機が来ることはあまり考えられない。続きを読む(全47文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    グループ会社への移動も可能であるため、比較的個人がやりたい仕事を叶えやすいと思う。続きを読む(全41文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    コンプライアンスを順守しているイメージが強く、経営は常に安定している。続きを読む(全35文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    リモートワークが進んでいることに加え、時短勤務や産休育休がとりやすい環境にある。続きを読む(全40文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    通信インフラに加えて地域の行政・医療・教育・企業のDX支援まで担っているので社会基盤つくりに携わることができる点はとても魅力です続きを読む(全64文字)

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    IT・通信(通信)の福利厚生、社内制度の口コミ

    NTTドコモビジネス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助は月四万ほど出ますので、手厚い方だと思います。またカフェテリアポイントというポイントが毎年付与されますので、それを使用する形になりま...続きを読む(全201文字)

    株式会社メディアクリエイトコミュニケーションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は、充実していると思います。仕事の研修やセミナーなどすべて会社が負担してくれるのでスキルを伸ばしやすい続きを読む(全61文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    大手なため、安心・柔軟・長期的な働き方を支える制度が豊富にあった。続きを読む(全33文字)

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    楽天モバイル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に昼飯をただでいただけるのがすごく良いだと思う。周りの商店街は少し高い店がほとんどだったので
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全89文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティエムイー(NTT-ME)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手ということもあって社宅がちゃんとしている。
    築年数が短く、結構広いところを10000円前後で借りれるのは若手にはうれしいと思う。
    【気に...続きを読む(全116文字)

    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    主に代理店営業についてだが、店頭に立つや代理店一個に関わるのではなくて、担当エリアを管轄するというスタイルらしく、いわゆる携帯キャリアの代理店的働き方はそ...続きを読む(全89文字)

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    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    働き方は本当にいいと思う。社員様型もいきいきとしていた。続きを読む(全28文字)

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    西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    NTT西日本はNTTグループということもあり、福利厚生はとても良いです、家賃補助が長い期間出ることや、有給制度もしかっりとしています。続きを読む(全67文字)

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    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    若手から裁量が大きく、成果次第でスピーディに成長・昇進できる実力主義の環境にある。続きを読む(全41文字)

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    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    本社オフィスは最先端で非常に快適。IT活用で効率化が進んでいる。福利厚生は手厚いが、受動的ではなく自律的に活用する姿勢が必要。続きを読む(全63文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東日本電信電話(NTT東日本)の 会社情報

    基本データ
    会社名 東日本電信電話株式会社(NTT東日本)
    フリガナ エヌティティヒガシニホン
    設立日 1999年7月
    資本金 3350億円
    従業員数 4,950人
    ※2020年3月31日現在
    売上高 1兆7261億円
    ※2020年度
    決算月 3月
    代表者 代表取締役社長 井上 福造
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目19番2号
    電話番号 03-5359-5111
    URL https://www.ntt-east.co.jp/
    採用URL https://www.ntt-east.co.jp/recruit/new-grad/
    NOKIZAL ID: 1130356

    東日本電信電話(NTT東日本)の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。