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株式会社デジタルフォルン 報酬UP

【21卒】デジタルフォルンのエンジニアの最終面接詳細 体験記No.10495(専修大学/女性)(2020/7/21公開)

2021卒の専修大学の先輩がデジタルフォルンエンジニアの本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2021卒株式会社デジタルフォルンのレポート

公開日:2020年7月21日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • エンジニア

投稿者

大学
  • 専修大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定
  • レイス

選考フロー

最終面接 通過

実施時期
2020年05月
形式
学生1 面接官1
面接時間
20分
面接官の肩書
役員
通知方法
電話
通知期間
3日以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

聞かれた質問にハキハキと答えていたところ、「元気があって凄くパワーを感じる」と褒められました。受託企業なので、もしかしたら役員クラスはあまり若手と接しないのだろうかと考えました。つまり、しっかり答えようと変に委縮するのではなく、フレッシュな雰囲気をどんどん出していけば評価されるのだと思います。正直女子社員が足りないと言っていたので、女性は有利なのかもしれません。うまく答えようとするのではなく、素直に答えた方が私の相手の方は反応が良かったです。

面接の雰囲気

お互い慣れないオンライン面接で戸惑いましたが、「変わった漢字(の名前)ですね」と言われ、名前の由来を冗談めかして話した所から楽しく面接できました。一時間面接の時間がありましたが、あらかたの事は一次面接で伝えていたため、15分ほどで「一緒に働けることを楽しみにしてます」と言われました。

最終面接で聞かれた質問と回答

IT業界を選んだ理由はなんですか

私はIT業界の成長性や将来性に強く惹かれました。IT業界にはRPAやAI、Eコマースなど、まだまだ成長できる伸びしろが沢山あります。私は既存のレールをなぞるのではなく、新たな挑戦に魅力を感じるため、可能性の溢れるIT業界が大変魅力的に映りました。また、AIに仕事を奪われる、という話もありますが、反対にAIを作る側、利用する側の地位に付けば、いつまでも活躍し続けることもできます。それから、御社のように自由な気風で裁量権の多い会社が多く、若いうちから活躍できることが多いことも大変魅力的です。年功序列よりも成果主義的な業界全体の気風が自分には合っていると感じられます。私は平均年齢が低く活気のあるIT業界で新しいことをどんどん吸収していきたいです。

何故プログラマーを志望するのですか

私は作品を作る仕事がしたいと思い、プログラマーを志望しました。もしも営業や企画なら、その日の自分や相手の機嫌、ちょっとした言葉の綾、服装や礼儀正しさなど、多くの外的要因が「大切なプレゼンテーション」の出来に関わってきます。私は以前弁論部に入っていたのですが、内容点は60点に過ぎず、残りの40点は音声と態度でした。近年では、『第一印象が9割』という本なども書店で頭角を現しています。しかし、プログラマーの作る作品は天気の良し悪しや虫の居所にはほとんど影響なく、見てもらうことが出来ます。勿論、コミュニケーションの齟齬などから生じるミスや、相手が心変わりして振り回されることはあります。しかし、システム自体は外的要因に左右されません。そこが大変魅力的に感じ、私はプログラマーを志望しました。

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デジタルフォルンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社デジタルフォルン
フリガナ デジタルフォルン
設立日 1961年4月
資本金 9810万円
従業員数 306人
※2019年7月現在
決算月 7月
代表者 代表取締役会長(兼)社長 蕭 敬如
本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番5号
電話番号 045-682-4550
URL https://www.vorn.co.jp/

デジタルフォルンの 選考対策

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