【決定権の大なる人事部長】【23卒】ＪＥＲＡの総合職テクニカルエンジニアコースの最終面接詳細 体験記No.24403（非公開/非公開）（2022/4/23公開）

入室→本人確認→面接→退出

事前に知らされてはいなかったが、人事部長という決定権の大きな人物が面接官だったため、最終面接ではないかと推測した。その上で、入社への熱意を伝えつつ、過去に他の社員や人事の方と話した内容と矛盾が生まれないように気をつけた。

物腰の柔らかい、真面目な印象だった。基本的には人事部長の方が質問を行い、時々中堅の方も質問を行うバランスだった。

なし

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自己紹介と自己PRをしてください。

OOOOと申します。現在OO大学OO学部に所属しており、学部4年生です。大学ではOO工学を学んでおり、統計学やOO工学を学んでおります。学業以外では、サークル活動とアルバイトに力を入れました。サークル活動としては、大学入学時より大学公認の英語サークルに所属し、ディスカッション部門長や対外交流イベントの実行委員長などを務めました。アルバイトでは、同じく大学入学時よりOOでアルバイトをしており、現在はバイトリーダーとして働いております。
私の強みは、英語力、データを扱う能力、コミュニケーション能力だと考えております。
【コミュニケーション能力の深掘り】
コミュニケーション能力は、接客のアルバイトを通して見に付けました。お客様と接する仕事を通して、相手の意図を察してそれに応える行動をとる能力を身に付けました。

弊社はどんな会社だと思いますか？

日本最大規模のアセットを持つ企業でありながら、革新的な社風も感じられます。
【日本最大規模のアセットについての深掘り】
インターンシップや説明会を通して、御社が多種多様な発電設備を保有し、日本全体の発電容量の約半分を占めていることを理解しました。東京電力と中部電力の発電部門が統合されてできたこともあり、2社がこれまで積み上げてきた技術やノウハウを活用して更なる技術革新が行われるのではないかと考えております。
【革新的な社風についての深掘り】
インターンシップを通して感じましたが、社員全員が御社のミッションやビジョンを理解していると共に、業務を通して自分が実現したい目標も持っていると感じました。加えて、社外取締役も同業他社よりも多く在籍しており、イノベーションが生まれる風土があると考えております。