【未来を切り拓く挑戦】【23卒】東洋紡の冬インターン体験記（理系/研究開発職4dayオンラインインターンシップ）No.19889（大阪府立大学/男性）（2022/2/25公開）

化学メーカの中でも、環境貢献意識の高い会社に入社したい想いがあったため。さらに、４日間という比較的長い時間が設けられていたため、より理解を深められると思ったから。選考の際にかかわった社員さんの人柄に惹かれたから。

ESではわかりやすさと目を引く内容を意識した。面接では自分らしく自信たっぷりに答えることを意識した。

穏やかな人柄とともに、アドリブ力のある人が評価されていたのだと。当日の参加学生を見て感じた。

事業ごとにタームがわかれており、事業の説明後新製品の提案型、課題解決型のグループワークをした。

抱負、事業説明、グループワーク、発表、講評、感想の定番の流れがあり、初日には初めに自己紹介、２日目と３日目は個人ワークとして急に部長クラスの人にお題を振られてスピーチする機会があった。最終日となる４日目は３日目までに学んだことなどをまとめ、発表した。その後、会社が用意してくれた飲み物や食べ物でオンライン上で懇親会があった。

開発者として目を向けるべき事柄や、発表の仕方について学べた。

フィルムの性能に大きく影響を及ぼすのはどの要素か/東洋紡の膜技術を活かし新製品を提案せよ/３０年後の将来を見据えて新製品を提案せよ/40年後になりたい姿/将来に向けた不安/どんな社会を作りたいか

前半にやったこと

自己紹介は行ったが、メンバーや会社の雰囲気に慣れる時間といった感じで、グループワークのテーマとしてもわかりやすく会話が進みやすいものが多かった。予定時間終了後、学生のみの交流の場を設けていただいたので、仲を深められた。

後半にやったこと

仲が深まってきたところで、グループワークの中身も難しく抽象的な内容となった。最終日の午前中に午後に行う発表の資料作成をする時間があったが、人によってはあらかじめ進めていた人もいたように思う。

部長クラス

なし

メンター制度はないが、グループワークの講評や業務紹介、座談会、といった形でかかわることができた。そして何よりも最終日に開かれた懇親会ではフランクに何でも話すことができた。個人へのフィードバックはなかったが、全体として主体性のある学生が多かったという言葉をもらえたので、主体性を発揮するに越したことはないと感じた。

苦労したのは、主体性のある学生に埋もれないように、自分も積極的に質問などおこない、常時気が抜けなかったこと。しかし、それだけに充実感があった。また、急遽開催されるスピーチの場では、筋は通しつつ印象が残るような発言をすることを心がけたため、何を話すかを短い時間で考えるのが大変だった。

特に主体的に取り組む学生につられ、全員が主体性を持って取り組んでいた。その中でもアドリブ力の利く学生、リアクションの大きな学生が目立っていた。各日とも、時間終了後には学生のみの交流の場が設けられており、就活状況や研究室の話など、いろいろな話ができた。

対面で参加できた学生は一事業所に配属され実務を行う形だったようだが、オンラインでは様々な事業について広く知ることができた点が良かった。製品開発秘話なども聞け、ホームページからは得られない情報が聞けた点もよかった。参加して良かったのは、やはり参加者は最終面接まで免除という優遇があった点。そして、学生同士の交流を深められたところが良かった。

フィルム事業に最も興味があったが、他の事業における市場動向なども頭に入れておけばよりグループワークで輝く活躍ができたと思う。

社員さんとの交流の場が多く、現場の雰囲気を味わうことができたため。他企業では、部長クラスが何人も参加するインターンシップはなかったため。４日間という十分な期間があり、参加者同士の間で、初対面のようなよそよそしさがなく、実際の職場環境に近い状態でのグループワークを行えたため。

インターンシップに参加し、顔を覚えてもらえたこと。その中でインパクトを残せたこと。そして、事業についての理解を深められ、将来像を具体的に描けたこと。社員さんとの交流の際に、自分の人柄との適合性を感じ、居心地が良かったこと。早期選考の案内、選考スキップの案内をもらえたこと。

人柄面でのマッチ度を感じられたため。自分がやりたい業務ができる部署があることを知れたこと。将来像までを具体的に描けたこと。学生に対する処遇がとてもすぐれていたこと。内定をもらえる可能性が高まったこと。同期になりうる学生との仲を深められたこと。

研究所見学や、特別選考ルートの案内があるため。インターンシップにおいて、事業への理解が深められるとともに、比較的少人数のため顔を覚えてもらえるから。インターンシップ選考の段階でかなり絞られているから。

化学を専攻していることから、化学業界を志望していた。日常を素材から変えることができ、多くの人の生活に影響を与えられる点で魅力を感じたため。自然豊かな田舎町で育った経験から、環境を守ることに携わることが夢だったため、環境負荷低減などに特に気を使っている企業に厳選して就職活動を進めていた。研究開発職の業務は大学での研究に近しいものがあると感じていたため。

自分がホームページを通して感じていた環境負荷低減ヘの意識よりもはるかに高い意識で取り組んでいることがわかった。部署によらず、様々な形での貢献の仕方があることを知った。社員に対しては、思っていたよりもかなり風通しが良く上司と部下の垣根をほとんど感じなかった。業界に変化はなかったが、東洋紡への志望度はかなり高まった。