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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
トヨタに入社したのは1991年でケンタッキー工場で情報システム部門のスペシャリストとしての転職でした。トヨタに入社する前、2つの製造業を経験しました。ト...続きを読む(全999文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
トヨタ自動車株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタ自動車株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にトヨタ自動車株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
トヨタに入社したのは1991年でケンタッキー工場で情報システム部門のスペシャリストとしての転職でした。トヨタに入社する前、2つの製造業を経験しました。ト...続きを読む(全999文字)
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一言でいえば、良くも悪くも大企業です。プラス面から述べると、有給消化率はほぼ100%、残業手当もほぼ確実にでます。コンプライアンス遵守に関しては徹底され...続きを読む(全197文字)
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激務であるものの,トヨタカレンダー通りに休めるのでまとまった連休を取ることができる.これはトヨタ系列ならどこでも同じである.その代わり,国民の祝日は休む...続きを読む(全154文字)
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職場には上司、同僚ともに理解があり、働きやすい職場でした。とくに妊娠などしても組織的に対応ができていたと思います。出張、配属なども大丈夫でしたが、いずれ...続きを読む(全151文字)
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休みは大企業ともあり、きっちりと毎週土日がやすみです。休日しゅっきんした場合はきちんと給料はつくし、代休もとれる環境であるため、休日はきちんとやすめるた...続きを読む(全164文字)
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ワークライフバランスについてですが、私は朝から晩まで必死に働いていました。もちろんどこの会社でもおなじことなのですが、やはり休む時間は必要だとおもいます...続きを読む(全159文字)
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ワークバランス調整には、パソコンの電源を定時で切るという方法が取られている。
ときには残業代不払いの為の方便に使われる仕組みではあるが、事務や法務では...続きを読む(全171文字)
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会社としてさまざまな制度があります。出産・育児による休暇制度もばっちりあり
周りで活躍される女性もたくさん見えますので、女性が働く職場としては問題ない...続きを読む(全177文字)
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一人一人が抱えている業務が非常に多く、残業も多かったので、ワークライフバランスを保つのはとても難しいように感じました。
ただ、部署によってはそれほど残業...続きを読む(全156文字)
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プライベートを大切にしようという雰囲気はあります。
残業規制があり早く帰るように指示が出たり、残業するにも許可が必要です。
年休取得も自由で助かりま...続きを読む(全161文字)
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【ワークバランス】
残業時間は部署ごとに変わっておりますので
やっぱりハードな部署もあります。
ただ、まったりした部署もありますので
(大企業だ...続きを読む(全187文字)
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大企業なので産休、育休はバリバリいる。時短勤務も今はかなりいるし、子供の病気でも休めるからすごく恵まれた環境。それに対して嫌みや妬みもない。時短は子供が...続きを読む(全159文字)
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基本的には休日の休みはしっかりとれる。部署によって差はあるがチームで業務にあたることから、有休消化もある程度可能である。そういう意味ではワークライフバラ...続きを読む(全195文字)
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年休の取得が容易で、仕事の都合がつきさえすれば簡単に年休がとれます。
組合員はカットゼロ(40日以上たまって消失してしまう年休をゼロにする)が必達であ...続きを読む(全242文字)
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さすが日本を代表する大企業なだけあって福利厚生は充実しており,プライベートも充実させることができます.有給を申請する際も,よほどのことがない限りは個人の...続きを読む(全162文字)
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期間従業員ではありましたが、有給を使わせていただける点と、また日頃旗日や祝日になろうというひは出勤ですが、その分長い休みをしっかりと、ゴールデンウイーク...続きを読む(全156文字)
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最高のひとこと。休みを取りたいように取れるので(もちろん周囲との関係を保ちながら。)家族との時間、旅行をするのも余裕。さすがは、世界トップクラスの自動車...続きを読む(全159文字)
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仕事量は多いと思います。最終的には自分でどうやってワークライフバランスを管理していくかが重要だと思います。しっかりそこを決めていかなきと、周りに流されて...続きを読む(全151文字)
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残業時間についてはここ数年かなり抑えられている。提示退社できる日も多く、プライペートの時間も十分に充実できていた。また、休日出勤も基本的になく、週休二日...続きを読む(全157文字)
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当時はバブルで業務量がとても多かったが、なぜか女子の残業規制がきつく、短い時間で大量の業務をこなすことが求められたので正直つらかった。
ただ、大企業だ...続きを読む(全198文字)
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労働組合が強いため、ワークライフバランスに対するバックアップがなされている。
業務調整の前提付きであるが、長期休暇も比較的取りやすいように感じる。
...続きを読む(全167文字)
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安定しているのでまぁまぁでした。
横のつながりは少々薄い感はありました。
トップダウンなので、意見が反映されるのは難しかったですね。
受付業務だっ...続きを読む(全153文字)
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残業がないときはすぐに帰ることができたが勤務時間内の内容は濃いものであった。考える時間が少し足りなかったため通勤時間に歩いているときや少し空いた時間にさ...続きを読む(全164文字)
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管理職でない限り、基本的に1年の残業時間は360時間と制限される。
この上限を超えそうな場合、事前に上司(課長級)が部長まで申請しなくてはならず、上司...続きを読む(全461文字)
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ライフワークバランスはとてもいいです。
残業代はしっかりでます。夜遅くまで残業をしていると上司がもう帰って、明日やればいいと言ってくれます。どうしても...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
今まで働いたどの企業よりもトップクラスに手厚かっです。生活を大きく助けてくれる制度が多くかなり支援していただけました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
退職はとてもスムーズでした。
代わりがいくらでもいるので止められることもないです。不足のない対応をしてもらった為何かこれといってトラブルが起...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
やはり良い環境なので余裕のある方たちが多いです。全くないとは言いませんが人間関係のトラブルも少ないほうではないでしょうか。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
工場作業だった為単純で面白みに欠けます。これが退職理由でもあります。人によってはそっちのほうが良いという方もいるかもしれません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
完全に部署次第だと思います。工場内であっても上手く配属されればやり甲斐のあるところで働けると思います。転籍はよほどでもない限り無いと思うので...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
言うまでもなく高水準だと思います。仕事によって割に合ってないほどの高給をいただける会社ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
派遣社員でした。会社訪問したら通る。車に興味があったし、日本を代表する企業で働いてみたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
機密...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
トヨタの正社員として上を目指す志の高い人間にとっては良いかもしれない。
長いものに巻かれる、上司に媚びへつらう才能の持ち主は出世できるかもしれない続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
寮ガチャ、同居人ガチャ、工程ガチャ、少なくともここを通過しないことには長く続けることができないと思う。ここに外れ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
やはり大企業なので福利厚生はしっかりしていると思うが給料は思ったほど高くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく、巷で年収5...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
残業は部署によって偏りがあるが、ほとんどないと言っていい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く発生する部署のテコ入れが全然さ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
リモートワークは週何日までといった制限がないので、従業員側からするととてもよい制度になっていると思います。フレックス勤務も当日もしくは直前で...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
配属される部署にもよるが、土日祝日の出勤は極めて少ない。残業時間もしっかり管理されており36協定はしっかり守っている。
【気になること・改善...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
バックオフィスのため残業時間は基本的に少ない、フレックスやリモートワークもできて家庭との両立はしやすかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
間接部門は有休がとりやすいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の製造ラインは人がいな過ぎて休みがとりにくい...
また好きな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
有給取得率は100%なのでワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりけり。私が居た部門はなんか残...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的に好きに有給取得できるし、子供や親の介護のための休暇など、プライベートの時間を確保しやすい。
部署にもよるが、製造部門以外は基本的にリ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
製造業ではあるが休みは比較的取りやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人が一人でも休むと部門間でヘルプに行かずる負えない...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
フレックスで自身の裁量で勤務時間を調整することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所により偏りがあった。フレックスは残業削...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
場所にもよりますが、基本的に年休取得100%が目標で割とそれ通りと思います。残業は場所によりけりです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
| 会社名 | トヨタ自動車株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トヨタジドウシャ |
| 設立日 | 1937年8月 |
| 資本金 | 6354億200万円 |
| 従業員数 | 390,024人 |
| 売上高 | 48兆367億400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐藤 恒治 |
| 本社所在地 | 〒471-0826 愛知県豊田市トヨタ町1番地 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均給与 | 982万円 |
| 電話番号 | 0565-28-2121 |
| URL | https://global.toyota/jp/ |
| 採用URL | https://www.toyota-recruit.com/saiyo/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。