【挑戦と協調性、未来へ】【23卒】三井住友カードの冬インターン体験記（文系/商品開発コース）No.27849（非公開/男性）（2022/6/20公開）

他社のカード会社様のインターンシップに参加させて頂いた際にキャッシュレスのこれからについて興味があったため。またsmccはインターン参加者からの内定者が非常に多いと聞いていたので、早期選考参加に向けて応募させて頂きました。

WEBテストの勉強はもちろんGDや面接の模擬練習など対策を徹底的に行ってから選考に参加するようにしました。

GDでは協調性、面接ではガクチカを論理的に話せているかが重視されていたと感じました。

他業種と連携した新規事業立案のグループワーク

3日間にかけて最終日の全体発表に向けてひたすらグループワークを行いました。

smccのコンセプトである「have a good cashless」を実現する為に社会にどの様な価値を提供していくべきか新規事業立案を通して学ぶことが出来ました。また座談会を通してsmccが「挑戦」という価値観を重視していることも分かりました。

他業種と連携した新規事業立案

1日目にやったこと

まずどの業種と連携して新規事業立案を行うのかを話し合って決めました。その後ターゲット層が求めているニーズの仮説を立てて深掘りしながら、新規事業の方向性を固めていきました。

2日目にやったこと

まず人事部や現場社員の方から頂いたフィードバックを元にニーズの深掘り(潜在ニーズの抽出)を行い新規事業を通して私達のグループが顧客に提供したい価値は何なのかということを固めました。その後は事業の新規性を求めて具体的に詰めていきました。

3日目にやったこと

全体発表に向けてグループメンバーとパワーポイントの作成を行いました。全体発表後には優勝チームが発表され各チームに対して良かった点、改善点を頂きました。またその後は現場社員の方と座談会の時間がありました。

人事部

なし

人事部の社員様から頂いたフィードバックにおいて、新規事業立案では提携先の業種を通して成し遂げたい世界観の訴求、価値観の共感を生み出せることができるかが重要になってくると教えて頂いたことがとても印象に残りました。

8人グループで全員が主体的に意見を発していたため意見をまとめることが大変でした。最終日の発表に向けてこうすればいいのではないか、いやこれは良くないのではないかなど何度も案が白紙になり大変でした。2日目の晩は夜遅くまで話し合いを行い体力的にも厳しい部分はありました。

毎日終了間際にグループメンバーの良かった点、改善点を出し合ったことで自己分析にも繋がりました。

SMCCの業務内容や社風についてはこの3daysインターンシップで非常に深まったと感じました。人事部の方や現場社員さんとも親しくなり、社風が実際に体感出来て自分に合うことが確認でき良かったと思います。座談会において現状に甘んじず、常に新しい価値創造を目指して挑戦を続ける会社であることも学ぶことが出来ました。

特に事前準備は必要ないと感じました。ただ、キャッシュレス業界の動向や専門用語を理解しているとグループワークでも貢献できると思います。

今クレジットカード業界で何が求められているのか、smccでどのような力が必要になってくるか学ぶことが出来たからです。実際に座談会において人事の方や社員の方のお話を伺いする中でやりがいや働き方、smccに対する印象など本音ベースで話して下さり、自分の働く姿をイメージしやすかったです。

インターンシップ後に担当の人事の社員の方と1対1の面談があったりOBOG訪問が可能になるなどインターン生限定のイベントに参加することが出来たからです。ただ早期選考にも参加することはできましたが、インターン参加者でも本選考で落ちている印象は受けました。

インターンシップ後の面談において担当人事の方が自分をインターンシップ生としてではなく、会社員として接して厳しいながらも的確なアドバイスを頂けたからです。様々な企業のインターンシップに参加しましたが、ここまで丁寧なアドバイスを頂けた企業はなく、入社してからも社員を大切にしてくれる環境が整っていると感じたことから志望度が上がりました。

早期選考に参加することが出来たからです。実際にインターンに参加することで人事部の方に顔や人柄も覚えて頂けました。ただインターン参加者でも本選考で落ちている印象は受けた為油断は禁物だと思います。

インターンシップ参加前は金融業界や通信業界を志望していました。中でもクレジットカード業界は、金融の中でも成長産業であり新しいことに積極的に挑戦する雰囲気だと聞いていたので、自分が大切にしている価値観がsmccも大切にしているか、将来成し遂げたいことが実現できるかどうか実際にインターンシップに参加して確かめようと思っていました。

インターンシップの参加前は、smccという企業に対して、大企業で堅い雰囲気のある会社ではないかというイメージがありました。実際財閥系の銀行のグループに属しているということもありお堅い会社だろうと感じていました。しかし、インターンシップで関わった全ての社員の方がとてもフランクでお堅いというイメージは一切なくなりました。また会社としても次々と新しい商品やサービスを提供しており、決済業界のパイオニアと呼ばれている理由もよく分かりました。