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【良い点】
やりたいことが比較的通りやすい環境。ただし開発が絶対なため、それに振り回されることも多々あった。スキルについては、できる人はものすごく仕事が...続きを読む(全224文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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カプコンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全95件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カプコンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カプコンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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カプコンの 学生による会社の評価
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カプコンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
キャリア開発という点では、大手企業特有の分職による割り振りによって専門性の高い技術を多く学ぶことができました
また、これも大手ならではですが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
新人に関しては割としっかりとした教育体制がしかれている気がします。（他社さんのをあまり知らないので自社の過去と比べてです）
大きい会社ですの...続きを読む(全590文字)
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【良い点】
自由な風土ではあるが、基本縦意識が根付いていて、先輩の言うことは絶対な風土は感じる。
本社ビル、設備などは当時でも大変豪華で満足のいくもの。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
積極的にやりたい方向性を伝えると反映して貰えた。上司に、自分がやりたい仕事に役立つ学びたいソフトなどを申し出ると、勉強させてもらえ仕事にして...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
パブリッシャーなので技術的にも一流の人が多かった。社内の教育体制が整っている印象。ただ、自分は契約社員だったのであまり恩恵は受けられなかった...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
スキルアップ、情報共有などは期待しない方がよいです。部門にもよりますが、きらびやかに見えるのはほんの一部です。しっかりと目的を持って入社しな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
定期的に社員研修が行われており、回を重ねるごとに内容も改善されている。
現場とのギャップもあるが、教育体制を整えようとする気概が感じられる。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
福利厚生が良く、有給もしっかりとれます。大きい企業のため、アルバイト、パートといった非正規雇用の形態でもコンプライアンスが良くパワハラやモラ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
定期的に勉強会が開かれていて、自分の気になる分野についてグループを作って話し合う機会が用意されている。
ただ定員制なので必ずしも自分が学びた...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
大手だけあって待遇面はよかった。残業時間や拘束時間もほとんどなく、個人の裁量で仕事を進められる余裕がある。先輩も基本的に人柄のよい人ばかりで...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
教育は社内インフラや店長会議による成功事例の共有、先輩社員からのOJTがメイン。成功事例を多くあげている社員は給与の上がり方もよい。店長昇格...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
一字一句誤字脱字を許されない日報を上司に毎日提出していた。
日報の内容についてはかなり厳しくチェックが入れられ、ダメ出しをされる。
この日報...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム会社のため、webに関する知見がすくない。(ただこれはweb関連をビジネスとしていない世の会社のほとんどが...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
在職していた当時は発展途上でありましたが、事業所内の結束もありとても働きやすく毎日が楽しい良い環境でした。部署内では勉強会もあり皆スキルアッ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
クオリティラインは高いものを求められるので、デザイナーのスキルアップは見込めるのではないでしょうか。
有名なシリーズに関わる場合、そのタイト...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていますが、向上心があるのが前提です。技術が工場しなければお荷物扱いされますしどんどんレベルの高い人材が入ってくるので負...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
人間関係はそれ程悪くなくフレンドリーな環境。黙々と仕事ができる職場環境。オタク系も沢山いるが、仕事への取り組みはプロフェッショナルと感じた。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
任された仕事をやっていれば年々給料は上がっていく。
会社が何かしてくれるわけではないので、
自分で勉強することが必要。こうして転職のためのス...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
レジェンド級の大先輩と共にシゴトができたのはとてもやりがいを感じた瞬間でした。
ストイックで体育会系な風土もあってか仕事に厳しい先輩が多く ...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
会社の雰囲気が良く、質問も気軽にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算が厳しく制限されているため、会社費用負担での有料のセミ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
新人教育に熱心で、「新人は最低3年は役にたたないと思え」と言われていて、
逆に1人前になるまでに3年は猶予を持ってくれる所が良いと思った...続きを読む(全173文字)
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社員のスキルアップについては、会社として力を注いでいない。基本的個人の負担で、社外研修を受ける。取得した資格については、基本給与に資格手当として反映され...続きを読む(全152文字)
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研修については入社後3年程度はあるがそれ以降は自分で磨く必要あり。かなり裁量のある仕事を年齢に関係なく能力があればわたしてもらえるので、自分でキャリアア...続きを読む(全173文字)
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教育体制はほぼなかったように思います。最初の1か月は、直属の上司から課題を言われ、それをこなしていくという形でした。その後はプロジェクトに入り、簡単なも...続きを読む(全182文字)
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評価制度はやや不透明だが、年収の平均で見てみるとかなりの高水準なので申し分ない続きを読む(全39文字)
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【良い点】
見込み残業が無くなり、残業1分単位で残業代が出るようになった事は大きい(が、会社の支出面としてどのくらい大きく響いているかは不安)
【気にな...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
会社自体は退職を無理に引き止めるような事はなく、上司も転職動機などを聞いて親身に相談に乗ってくれる。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも保守的になりつつあり、新しいチャレンジをしなくなっている。
ゲーム開発の期間が長くなり、平気で3、4...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
マネージャー層以下であれば比較的自由。残業なしの時期もある。締め切り前や過渡期は残業や休日出社もあり得るが基本的に本人があ望まない限りは強制...続きを読む(全195文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間では、そもそも新入社員が多すぎて、講師の人数が足りない。また、講師も外部ではなく、社内の人から呼ばれてい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
研修制度が多く未経験エンジニアとして入社する人にとっては最適な環境だと言える
資格取得支援も充実しており、本人にやる気があれば多くの支援金が...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一番最初の配属先から動くことがほぼないので技術は磨かれないと思う。自分はあまり生かせない技術が身についた気がする続きを読む(全76文字)
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【良い点】
大きなスキルアップは無いですが逆に考えるとある程度年齢がいって新しい技術を覚えずとも働ける環境と言えると思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
エンジニア未経験でも１から学べる研修制度があり（配属前3か月）、教育体制はある程度整っているように感じる。配属後も新人のときはOJT制度があ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
社内講座とか時々開催されます。社外の講座も稀にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
その講座は基本的に何の役にも立たないです。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
研修制度が充実していました。一通り勉強してから現場に出られたので現場でつまずくことがなく、安心できました。続きを読む(全59文字)
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様々な研修の機会があることで、基礎的な知識から専門性の高いスキルまで段階的に学ぶことができ、自身の成長課題に応じた能力開発が可能になります。...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについては個人の主体性に委ねられる部分が大きいです。支援制度は用意されていますが、基本的には自ら専門...続きを読む(全100文字)
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会社で研修があるということで入社。講師はいるが、基本的に聞く相手はいないと思ったほうがいい。やりたいことが決まっているなら、訓練校などを使っ...続きを読む(全291文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
カプコンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社カプコン |
|---|---|
| フリガナ | カプコン |
| 設立日 | 1979年5月 |
| 資本金 | 332億3900万円 |
| 従業員数 | 3,979人 |
| 売上高 | 1696億400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 辻本 春弘 |
| 本社所在地 | 〒540-0037 大阪府大阪市中央区内平野町3丁目1番3号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
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