2017年卒 株式会社日本経営の選考体験記 <No.1664>

業界:
不動産 賃貸業
本社:
大阪府
従業員数:
30人以上50人未満
URL:
http://www.nkgr.co.jp

2017卒株式会社日本経営のレポート

年度
  • 2017年度
結果
  • 2次面接
内定先
  • 株式会社富士経済
大学
  • お茶の水女子大学大学院

選考フロー

説明会+筆記試験(6月) → 履歴書提出+1次面接(7月) → 作文提出+性格検査+2次面接

企業研究

説明会で詳しい話を聞くことができる。病院系のコンサルタントファームは珍しいため、どのような仕事かをしっかりと下調べしておくと、話を聞く際にわかりやすくなる...

志望動機

私が日本経営を志望する理由は、ほかにはない病院のコンサルティングを扱うことができるからです。国家戦略特区の医療特区構想をはじめ、病院の在り方は現在大きな転...

1次面接 通過

形式
学生2面接官1
肩書
コンサルタント
時間
60分
通知
メール

評価されたと感じたポイント

人前で話すことが多いため、冒頭の3分間スピーチはかなり重要であると感じた。時間のコントロールだけでなく、起承転結やアドリブなど機転が利く人材を求めているよ...

1次面接を圧迫面接と感じましたか?

初めに、3分間スピーチを行い、それについてのフィードバックがあった後、提出した履歴書について尋ねられた。

1次面接で聞かれた質問と回答

なぜ病院の経営に興味があるのかを教えて下さい。

人が生まれた時から死ぬ時までかかわる場所が病院です。その人の命を支える病院の経営が危うければ、多くの人に支障が出てしまいます。また、法制度を含め、一般の企...

疲れたとき、落ち込んだ時の気分転換は何をするのかを教えて下さい。。

私はあまり落ち込んだり、怒っても持続しないタイプですが、気分転換はよくドライブや料理をします。考え事がまとまらなかったり、それに疲れた時に完全に忘れるため...

2次面接 辞退

形式
学生1面接官1
肩書
10年目のコンサルタント
時間
60分
通知
メール

評価されたと感じたポイント

入社後のヴィジョンや具体的な仕事へのイメージについて尋ねられることが多かったため、ハードワークへの覚悟などを見ているようだった。また、仕事への興味があるか...

2次面接を圧迫面接と感じましたか?

提出した作文についての話がほとんどであった。非常に詳しく聞かれるが、興味を持って聞いてもらえるため、話しやすかった。

2次面接で聞かれた質問と回答

入社後、どこで働きたいですか、何をしたいですか。

私は、国家戦略特区の医療特区内の病院に携わりたいと思っています。外国人向けの医療リゾートであったり、最先端の治療が可能な病院で、日本の医療技術の素晴らしさ...

コンサルタントのハードワークについてどう思いますか。

コンサルタントの仕事がハードワークと言われる一因は、頭脳労働のために四六時中仕事について考えてしまうという点にあるのではないでしょうか。また、一流のコンサ...