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【良い点】
在籍している人は、総じて技術的にも人間的にもレベルは高いと思います。たまにとんでもない人はいますが、他の会社と比較して、少ない方だと思います...続きを読む(全166文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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シャープの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全578件） 10ページ目
社員・元社員によるシャープ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にシャープ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
シャープの 社員・元社員による会社の評価
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シャープの 学生による会社の評価
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- 福利厚生
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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【良い点】
世間一般の評価の通り、変わった商品を作る（許容する）という風土は確かにありました。ご冗談でしょうという商品もありますが、時代を先取りする商品...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
当時のシャープは、リストラは決してしないと言っていたため、ずっと勤めることができるから辞めるのはもったいないと言われた。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
収入は他の大手電機メーカと比較して低いとはいえ転職して感じたのはそれでも世間一般からみると遙かに高いレベルであったなと感じます。とにかくボー...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
比較的組織的に開発を進めているとおもう。
個人の裁量で任されている内容と上司が責任取る範囲とがバランスがとれていたと思います。ただ、会社の不...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
これから新たにホンハイの傘下となったシャープを改革していける若い人たち(40歳未満)にとっては、やりがいのあるいい会社になっていくのではない...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
経営危機にもかかわらず、意外と呑気な社風。大企業だけあって、経営危機でも賞与は半期1ヶ月出る。ゼロにするとみんな辞めるから。
【気になること...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに溢れ、定時退社がほとんどだったので、退社後の自己研鑽に大きな時間を取れる。また仕事のプレッシャーもほとんどないので、楽...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若いうちから責任のある仕事を任される。海外出張は1年目から任され、以後頻繁に機会を与えてもらえる。また海外出張中の日当もしっかり手当てされ、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新社長になりだんだんと株価があがり、業績もいずれは回復してゆくだろうと思われる。企業としては立ち直れるかと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
台湾企業に買収されてすぐに倒産する危険性は遠のきました。会社があまり変わらなかった過去から、良くも悪くもどんどん変革させようとする人達が無理...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績的にタフな時期であったこともあり、社内のムードもあまりよくはありませんでした。また、予算を組む際の会議なども...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本的に数字で詰められることは少なく、個人の数字よりも部門やグループの数字を重視する傾向にある。以前に比べてメンバー間の付き合いは非常にクー...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
比較的若手でもテーマアップし、やらせてくれるところ。優秀な人が多い。経営危機以前は、海外留学させてもらっている人も多かった。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な技術者が非常に多いにも関わらず、会社がそのパワーを使い切れていない。また、当時は経営職の統制力＆牽引力が弱...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
昔は創意工夫を皆で行い、市場で受け入れられる商品の開発を行えました。形式化された仕事は少なく、ほぼ自己裁量で業務がこなせます。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
鴻海に飲まれて実力主義となり若くても実力がある人、成果を上げる人は給与面でかなり優遇される。その為スキルアップせざるを得ない為自身も成長でき...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
降格、減給が今まではなかったが、制度見直しにより改訂。年功序列での給与体系も見直しとなり、過去に昇進したが現在は閑職的な管理職は給与が下がる...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
世界の亀山と呼ばれていた時代は給料や賞与もよく、社員も活気に溢れていましたが、リーマンショックを機に業績が下がっていくと同時に、社員のモチベ...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
大企業に勤めているということで、近所や他社から一目置かれるし、社員食堂がおいしくて安かったし、駅から遠いので歩くと運動になることや、大きな組...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、組合員は土日祝日が基本的に休みなところです。また、工場が休みになるため年末年始などは長期休暇になります。
【気になること...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
長期連休取得、ワークライフバランス等は良い。社員の雰囲気もとても良く年齢が離れている社員が多いが、気兼ねなく話すことができる。組合も比較的し...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
労基署に睨まれていたこともあり、残業規制もありましたが基本的に残業代はしっかり出ます。人員削減もありましたので、物理的に風通しも良くなってい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
トップが変わったとはいえ、社員には良い人が多く、働きやすい環境です。遣り甲斐もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系企業...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
私の周りの人たちは親切な人が多く、人間関係という面では働きやすくその点ではよかったと思うので、周りで人間関係で退職する人が多いという話をよく...続きを読む(全184文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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【良い点】
業務の都合上、決まった業務が多く成長機会が少ないと感じる。上司の決断が多いので裁量はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
も...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしていると思います。資格支援制度も充実しており、資格を取る事で一時金や、給料のアップにつながるものもある。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
きちんと評価されていると思う。昇給は年1回で賞与は年2回。制度もしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
産休、女性はもちろんだが、男性の育休もしっかり取れる。復帰後も育休前と同様の仕事ができるので復帰後の心配もない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
液晶事業関係以外は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
液晶事業はかなり厳しいと思います。会社の足をかなり引っ張っており...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
給料は管理職になるとそれなりにアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが残業がまだまだ多い部門が多いと感じるの...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
直近は担当者の残業はほぼ無く、個人の裁量（課長承認は必要)で20時間くらいまでは出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は上...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
それなりに有名な大企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部毎の交流やつながりが少ないと感じる。もっと全体を見て横の連携を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
住宅手当は期限付きである。退職金制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身赴任者について単身赴任手当も期限があり、期限が切れ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収は大手では安い方、全体では平均程度では
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は地味に上がっていくが、残業禁止となったためほとんど...続きを読む(全84文字)
メーカー・製造業(電子・電気機器)の退職理由の口コミ
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【良い点】
60歳で引退できるなら特に問題は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
60歳で引退できるなら特に問題は無いか、年金受給のデフォルト...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの広がりや成長機会について将来的な見通しが描きにくいと感じた。
会社としては安定しており、人間関係も比較...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している。
子供がいる人は安心。出産も手厚く、基本的には出産時の費用は0である。
また、社内割引や保険、住宅ローンもトヨタグル...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
退職のことを伝えた時に人事の方は迅速に対応していただいたのですぐに終わった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からごねられて、な...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自宅から職場まで1時間半以上かかるが、家賃補助対象外で正直毎日通うことが辛い。直行のときは5時起きもある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
人の良さ、有休の取りやすさ。
周りが助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいのなさ。
毎日同じ作業。
それがいい人な...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
リコーでは営業として顧客課題の解決に取り組み、提案力と調整力を培いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、よりスピード感の...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気に入らない人間を陥れて、退職に追い込むようなことを見てきました。辞めていった方々はほぼ人間関係が原因だった気が...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社会人としての教育制度があったので新卒で入るにはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として出張が多すぎた。次に2〜3...続きを読む(全85文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は基本給が上がり、若手中堅の退職者が減ってきた印象があるが、それまでは優秀な人材の流出が多かった。
そのため...続きを読む(全202文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
シャープの 会社情報
| 会社名 | シャープ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シャープ |
| 設立日 | 1935年5月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 36,029人 |
| 売上高 | 2兆1601億4600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 沖津 雅浩 |
| 本社所在地 | 〒590-0908 大阪府堺市堺区匠町1番地 |
| 平均年齢 | 45.3歳 |
| 平均給与 | 753万円 |
| 電話番号 | 072-282-1221 |
| URL | https://corporate.jp.sharp/ |
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