2022卒の日本体育大学の先輩が船井総研ロジ物流コンサルタントの本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒船井総研ロジ株式会社のレポート
公開日:2021年8月13日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 物流コンサルタント
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
インターン:オンライン
一次面接 :オンライン
最終面接 :対面(パーテーションあり)
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年01月 中旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社(丸の内)
- 形式
- 学生1 面接官4
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 社長/役員/役員/人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
1 一回の受付で「船井総研ロジの面接できました~大学の~と申します」
2 エレベーターで22階へ
3 22階の受付で「船井総研ロジの面接できました~大学の~と申します」
4 人事が会場へ案内
5 面接
6 終了
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
礼儀正しさ、気持ち、コンサルやっていけそうか、対面力、前準備(下調べ)、自主的な行動(高評価)など。(後日、人事に伺いました)
面接の雰囲気
かなり厳しめ。というのも、コンサルタントという職業上、お客様が経営者であるため、胆力や話す力や意志の強さが必要であるから。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
HP
最終面接で聞かれた質問と回答
何でコンサルタントなの?
①人
→自立した人々があつまっている集団、尊敬し合っている、お客様に信頼していただくためには必要不可欠。
②他者貢献
→ビジネスを通して本当の意味での他者貢献が出来る。営業のように自社のものではなく、方法は問わない。
③価値観、経験
→フィールドが広いため世界の基準、価値観を持ち合わせる機会がある。
④会社の特長
→実行支援まで行っている事=責任を持ってご提案ができる。学ぶ事が多い。真のwin-winの関係を構築する
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●上記(コンサルの特徴)と下記(自身の目標)の結び付け
人生の目標『他人を主役にする』win-winの関係
↑
『自らのアイデアから永続的な仕組みづくりをしたい』
↑
公的成功(winwin、理解に徹する、シナジー)=コンサルタントだからこそ幅広い提案ができる、実行支援まで行うから見える景色
↑
人間的成熟=私的成功(主体的、ゴールから、価値観に基づいた優先順位)=ロジの環境
どの業界を見てるの?
私は、コンサルティング業界と専門商社業界を見ております。
どちらも共通していることは、自社んの製品を売らなければならない営業とは違い、お客様の課題解決をするソリューションとしてこちらから提供できる幅が広いことです。ソリューションの幅が広いからこそお客様と「継続的かつWINWINな関係」を築くことができると考えています。
特にコンサルタントであれば自社の製品を持たないため、そこに縛られることなく「自由な発想」で考えることができます。
お客様のためにより「継続的な学び」を求められることは私にとってやりがいや喜びとなると感じています。御社から内々定を頂いた場合は、ぜひ、入社をさせていただければと考えております。
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船井総研ロジの 会社情報
会社名 | 船井総研ロジ株式会社 |
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フリガナ | フナイソウケンロジ |
設立日 | 2000年5月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 18人 |
売上高 | 44億1027万5000円 |
代表者 | 橋本直行 |
本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4丁目4番10号 |
電話番号 | 06-7711-5562 |
URL | https://www.f-logi.com/ |