インテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全159件） 5ページ目

給与、賞与については、低いと感じていた。また仮に昇進昇級しても大きな給与アップは見込めない(先輩社員を見ていてそう感じた)。なので、給与を求める人には合わ...続きを読む(全157文字)

とにかく同規模の他社と比較しても信じられないくらい基本給が低い。その代わり様々な手当を出して帳尻を合わせている。基本給が低いのでボーナスが低い。開発職は残...続きを読む(全282文字)

配属部署にもよるかもしれないが、全体的に人間関係が良く働きやすい職場である。プロジェクトにより定時にあがれるものから、深夜まで残業しなければならないものま...続きを読む(全150文字)

査定はしっかりしている。面談も定期的に行われるので上司がどのような印象ん持っているかが感じやすい。
年収は残業代の占める割合が大きいがトータルしても不満...続きを読む(全152文字)

私の部署ではやめて行く人が多く、長く務めると役職は必然的に上がる。
しかし、役職があがり管理職に、なると残業代がつかず給料が下がることもある。
基本給...続きを読む(全162文字)

キャリアパスについては職種間の転籍は難しく、営業職で入社すると技術職へ転籍することは非常に少ないのが実情です。年収については若手にとっては業界内では高水準...続きを読む(全208文字)

穏やかで優しい人が多く、働きやすい職場環境です。オフィスには年上の男性が多いですが、女性でも人間関係で困ることは滅多にありません。半期に一度の評価面談があ...続きを読む(全161文字)

基本給が大企業とは思えないほど安い。また、仕事量も少ないため残業もあまりすることができず、不満を感じる。管理職の社員はそれなりにもらっているようだが、上の...続きを読む(全166文字)

良くも悪くも安心して過ごせる会社。全体的にのんびりしている。ただ最近45才以上で副参事以下の社員に対して、将来の希望調査面談を行い、退職希望者を支援する制...続きを読む(全162文字)

新卒3年目までしか在籍していなかったので話でしか聞かないが昇進してもなかなか給与があがらない。上がるにしても他社と比べて上げ幅が少ない。
毎年2回目標を...続きを読む(全157文字)

・月給について
昇級はほぼ年功序列です。また、昇格がない年の昇級額は雀の涙程度です。
そもそも基本給が安いため残業代が給料の大半を占めていました。(サ...続きを読む(全246文字)

一部上場企業のSIerとしては、非常に給与が少ないです。また、昇給の幅もほとんどないです。「ワンコイン昇給」と言われているとおり、毎月500円程度の昇給の...続きを読む(全190文字)

最初に行われる合同研修は学生気分が抜けないままでも楽しめる、最初に社会人となるにはいい会社。その後は評価制度は倫理感や目標設定など、上司すらわかっていない...続きを読む(全198文字)

評価は年に1度の目標設定と上長による評価のみで、その目標と評価もどのように給与に反映されて
いるかまったく不明。また昇進については、上長に気に入られてい...続きを読む(全170文字)

基本給が一般的な基本給ではなく、いろいろな名称の手当が付属され、細工がされているため、賞与は2.5ヶ月分出るとなっているものの、実質的には1.7ヶ月分程度...続きを読む(全152文字)

色々な評価基準はありますが、基本年功序列です。
もちろん部署にもよるとは思いますが、過度な期待は禁物です。
ただし、よくわからないスピードで上がる人も...続きを読む(全161文字)

色々な会社に常駐して仕事ができるので、色んな会社の文化に触れることができる。
システム開発の全工程にかかわることができるため、プロジェクトマネージャーに...続きを読む(全163文字)

基本給はとても低いですが、住宅手当の割合が多くこの年代としてはもらっているほうだと思います。ただし、昇給はあまり望めません。同じ給料で40歳くらいまではい...続きを読む(全159文字)

給与のうち、基本給はほぼあがらない。
しかし、住宅手当て、扶養手当てなどが充実している。
残業代も全額支給される。
賞与はほぼ毎年同じくらいで、大き...続きを読む(全156文字)

給与・賞与に満足したことは一度もありません。もらえるだけマシ、と皆言っていました。同年代の他業界の友人と比べると悲しくなるので、いつも「こんなもんだ」と言...続きを読む(全152文字)

給料は安い。基本給が安いので残業代も安い。賞与はこの時代に出るだけマシかなぁという感じなのであまり高望みはしていません。コメントにも書きましたが、自分のこ...続きを読む(全233文字)

時間外(残業)は比較的、実績通り支給されていた。基本給が低かったため賞与はすくない。昇進昇給は試験があり、通常であれば昇進はできる。配属される部署によって...続きを読む(全189文字)

福利厚生、特に住宅手当が充実している。
基本給は低い。
基本的に、残業代で年収を稼いでいくスタイル。
また、最初はプログラムの作成が主な仕事なため、...続きを読む(全157文字)

給料水準は同業界内で比較して低いと思われる。残業をしなければ生活できないレベルである。ただし、住宅手当と地域手当で約6万円もらっている点は大分助かっている...続きを読む(全174文字)

給与はまだ世間より少し低い程度だったが、賞与の低さにはまいった。ボーナスをあてにして何かを買うといったモチベーションもあがらないほどだった。
評価制度は...続きを読む(全154文字)