2023卒の先輩が三菱ロジスネクスト総合職 技術系 / 総合職 営業・管理系の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒三菱ロジスネクスト株式会社のレポート
公開日:2022年11月1日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 総合職 技術系 / 総合職 営業・管理系
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事の若手
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
配布されたURLから入室
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
雑談ベースで面接が進んでいったので、どんな質問に対しても暗記ではなく自分の言葉で話すことが大切だと感じました。
面接の雰囲気
終始和やかでした。雑談のような感じで面接が進んでいきました。意外と話しが盛り上がり、面接時間をオーバーしていた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリア
1次面接で聞かれた質問と回答
志望業界とそのきっかけや理由
私は物流業界に興味を持っています。そのきっかけとしては先輩など私の周りの人が偶然物流業界に進んだ方が多く、以前からお話を聞いたことがあったため興味を持ちました。また、日本は輸入に頼っている割合が大きい中で、物流はなくてはならない存在なので、そのようなインフラを支える業界で働くことで社会に大きく貢献したいと考えたからです。
→質問:三菱ロジスネクストは物流に必要な機械を作っている会社であって直接的にものを運んでいるわけでは無いがそれでもいいのか。
答え:直接的にものを運ぶ仕事をしたいわけでは無く、貴社のように間接的に貢献するのでも物流を支えている事に変わりないので、そこは全く問題ないと考えています。
志望職種とその理由は。
私は○○を志望しています。その理由と致しましては、自分の強みが活かせると考えるからです。自分の強みとしては「全員が活動しやすい環境を整えてチームの士気も上げることができる点」です。この強みが形成された背景には以前履修していた○○授業においてです。当初「意見が出ず話し合いが進まない」という課題があり、それに対して私は「○○であり互いの事をよく知らないこと」が原因だと考え○○を企画しました。その後互いの性格や得手不得手を把握した上で役割分担を行ったところ、意見を言いやすい雰囲気を作ることができ話し合いも円滑に進みました。その結果最終的に導き出した○○は○○からも高い評価を得ることができました。この強みを貴社の○○職として社員の方々が働きやすい環境を整えることなど、様々な場面でいかせると考えるので志望しています。
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三菱ロジスネクストの 会社情報
| 会社名 | 三菱ロジスネクスト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシロジスネクスト |
| 設立日 | 1937年8月 |
| 資本金 | 49億4900万円 |
| 従業員数 | 11,086人 |
| 売上高 | 6655億9400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 間野 裕一 |
| 本社所在地 | 〒617-0832 京都府長岡京市東神足2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 720万円 |
| 電話番号 | 075-951-7171 |
| URL | https://www.logisnext.com/jp/ |
