ＮＥＣネッツエスアイの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全117件） 3ページ目

【良い点】
大企業で抜群に安定しているから、しっかり残業代休日出勤も支給されます。昇給もガッツリありました。給与について不満を覚えることはありませんでした...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列。
降格や減給はほぼなくぬくぬくしているおじさんがたくさんいます。
残業代は基本的に全額支給されます。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)

【良い点】
・同じ業界の中だと給料や福利厚生はしっかりしてる。
・出張が多い部署だと手当が良い。
・勤務体系が親会社に引っ張られない。
・教育や研修はしっ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
毎年必ず昇給がある。同年代であれば大体同じ金額アップするので、仕事量や能力に比例しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年収はそこそこ満足できる。主任で５~７００万、管理職になると最低で９００万くらい。残業は１分単位で支給される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全203文字)

【良い点】
残業代は100%出ます。残業をどれだけこなすかで、年収が大きく変わります。
ボーナスは4〜5ヶ月くらいで、基本分＋αは人事評価で変わります。
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生は抜群。会社規定の休みがめちゃくちゃ多い。ただし、それを利用出来るか否かは部署や上司による。産休育休時短も取れるし復帰してくる社員も多...続きを読む(全188文字)

【良い点】
残業は時間に沿って規定通り支払われる。スタッフ部門はほぼ残業なく定時で退社している社員が多い。
残業が多い社員には、残業を制限するよう通達がい...続きを読む(全210文字)

【良い点】
半期に一度評価のための面談があり、評価やキャリアプランについて話す機械がある。また同業他社に比べても給与は多いほうである。良くも悪くも年功序列...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特に無し。強いていえば安定している点でしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が社員の評価を決めるシステムなので、感情的な評価...続きを読む(全212文字)

【良い点】
給与水準は比較的高めと感じる。サービス残業には厳しいため、残業代もしっかり支払われるのでやった分見返りはある。上昇はゆるやかだが昇給もしっかり...続きを読む(全180文字)

【良い点】
20代 30代前半であれば他者よりも給与水準は高いと思われる。残業代が全て出る点と賞与が高い点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)

【良い点】
主任クラスであれば、600万円から800万円くらいは貰えると思います。課長クラスであれば、750万円から950万円の年収があります。部長クラス...続きを読む(全231文字)

【良い点】
他の会社よりも給与水準は高いと思います。
残業も一分単位で払われるためサービス残業は一回もしたことがありません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

【良い点】
大企業だけあり、年収はそこそこ良いと思う。ボーナスもきちんと出るし、残業代も100%出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当クラス...続きを読む(全198文字)

【良い点】
穏やかな社風。 充実した福利厚生制度。 職場が穏やかで働きやすい
有給休暇が取りやすい。
和やかな雰囲気でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)

【良い点】
給与は毎年着実に上昇します。管理職以外は業績や能力評価による給与や賞与の振れ幅は小さいので収入の安定度は高いです。また、サービス残業の強制はな...続きを読む(全235文字)

【良い点】
定期昇給があるので、勤務態度が悪くなければ世間並またはそれ以上に収入を得ることができます。
20代の頃は昇給の金額も大きいので、若手のうちは収...続きを読む(全248文字)

【良い点】
NECグループの中でも断トツに高収入。昨今の残業規制により、残業の抑制は非常に厳しいが、それでも残業代は満額支払われる。
【気になること・改善...続きを読む(全210文字)

【良い点】
お客様の依頼に基づき対応を行う必要があるために残業が多くなり忙しいが、それなりの待遇であると感じている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

【良い点】
部署によって残業できるorできない、さらには残業つけれるorつけれないが全く変わります。営業と生産の違いというよりは上司の方針です。私の部署は...続きを読む(全226文字)

【良い点】
NECが母体の為、潰れる心配はない。しかし、某携帯電話会社は自営保守を進めている関係で仕事はかなり減ってきている。派遣社員はどんどん切られてい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
会社として残業代等しっかり働いた分出してくれます。
部署によって休日出勤もままありますが、手当て・代休ともにしっかりつきます。
評価は賞与に関...続きを読む(全201文字)

【良い点】
管理職になると６０歳の定年まで、どこかの会社のように、５５歳や５７歳などの役職定年制がありませんので、残業が多くない部署では、非常にワークライ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
給与評価の基準が不明であり、賞与がなぜ下がったのか良くわからない。
前年度より評価が良くても個人成績額が下がっている時がある。
【気になること...続きを読む(全176文字)