アクセンチュアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全537件） 18ページ目

ポイント制の補助制度があった。現在在籍している会社と比べると、結構充実していたと思う。
労働時間は長いが、プロジェクトの合間に休みが取れるのでいいと思う...続きを読む(全192文字)

毎年12月にはクリスマスパーティーがあります。ホテルで社員とその家族が参加し、パーティーが行われます。
ジョブローテーについては、プロジェクトベースで仕...続きを読む(全161文字)

有給の消化を勧められるが、プロジェクトが忙しいとそれどころではない。福利厚生についてはないに等しい。住宅手当が3万、あとはカフェテリアポイントが年2回・2...続きを読む(全168文字)

カフェテリアポイント制度を導入しており、毎年付与されるポイントを(4万ポイント程度)買い物などに使うことができる。このポイントを利用してマッサージ件の購入...続きを読む(全233文字)

有給休暇の他に疾病休暇等様々な種類の休暇があり、状況さえ許せば比較的休みは取りやすい。労働時間はプロジェクト次第、鬼のようなところもあれば比較的まったりし...続きを読む(全181文字)

福利厚生は、良いほうだとかんじます。社風も実力主義ですが、結果はきちんと評価されるように思います。
ジョブローテーションは、人によります。
仕事に対す...続きを読む(全163文字)

福利厚生:住宅補助に加え、地方出張時は地方手当て、一定間隔で居住地との往復交通費も支給されます。その他、全世界のホテルがビジネスレートで宿泊できるなど、ち...続きを読む(全197文字)

自己都合休職として3ヶ月までは特定の理由を出さずに休むことができる。またMBAなどの学習目的だと数年休職することも可能で、利用している社員は多い。
管理...続きを読む(全156文字)

新卒で入社したけど、本当にこの会社で良かった。若いうちからやりがいのある仕事を任せてもらえる。また経営者レベルの方と接する事ができるので、高い意識をもつこ...続きを読む(全187文字)

仕事のオントオフのメリハリがあり、休暇もプロジェクトの合間である程度自由にまとまった期間でとりやすい。
繁忙期はタクシー帰りとなるが、落ち着いている期間...続きを読む(全153文字)

住宅補助が25,000円/月支給されるほか、スポーツジム・ホテルなどが通常よりも安く使える健保のバウチャーがもらえます。
休暇の取りやすさ・労働時間調整...続きを読む(全178文字)

家賃手当は他の日系企業と比べると少ないと思う。
その他カフェテリアプランとして年数万ポイントが付与される。ポイントを使用して旅行や各種エンタメチケット、...続きを読む(全152文字)

・住宅補助:スタッフまでで、月3万円(実家であれば月1万円)。
・福利厚生:カフェテリアポイントが付与され、様々な物品・サービスを利用できます(年間4万...続きを読む(全169文字)

有給については、バケーションという名前で案件と案件の境目に取得することができる。
が、通常アサインされているときは有給を取得することは難しい。そもそも土...続きを読む(全188文字)

・休暇や労働時間は、マネージャーまで昇進できれば、それなりにコントロールできる。どこも同じだが、プロジェクトの合間の休暇は、もっているVacationの時...続きを読む(全178文字)

福利厚生は、古くからある日本の大企業ほど手厚くとはいかないが、ベンチャー企業や中小企業寄りは手厚いと感じます。おそらく、一般的な外資企業並みだと思います。...続きを読む(全150文字)

福利厚生としては、健康保険組合のポイントが数万円相当毎年もらえて、そこから自由にサービスを選んで使うことができる。ホテルへの宿泊や、ミュージカルを見たりす...続きを読む(全162文字)

新人でも残業が多い月は月収手取り40万円を超える。ただし、プロジェクトによっては残業代を出さないところがある。基本給はコンサルタントに比べて安め。
福利...続きを読む(全159文字)

ワークライフバランスを考える人間には務まらない労働環境。出産育児支援なども特になし。福利厚生面でのベネフィットはないが、その分給与面がかなり高い水準である...続きを読む(全163文字)

労働時間は極めて長いが、集中しているためかあっという間に時間が過ぎていきます。プロジェクトにもよるが年々休暇を取りやすい社風になってきています。
福利厚...続きを読む(全159文字)

有給消化率は事情に高い。オフシーズンにまとまって取れるので安く海外旅行にいけることも少なくない。住宅補助はスタッフのみ。自宅通勤でも月1万円至急。福利厚生...続きを読む(全154文字)

福利厚生は現存する企業の中でもトップクラスといえると思います。30代前半の早い時期から人間ドックを受けさせてくれますし、カフェテリアプランなどでもいろいろ...続きを読む(全153文字)

住宅手当3万まで支給、交通費全額支給、給与は年俸制で安定、賞与も年2回払ってもらえる。など、同業他社ち比べるとかなり手厚いと思います。もちろん残業代もでる...続きを読む(全158文字)

日本の企業ではあまりなじみのない「Sick Leave」という制度がある。
これは、病気の際に有給で休める制度であり、有給休暇とは別に、毎年20日分付与...続きを読む(全200文字)

最高度、最難度、大プロジェクトの経験ができます。不可能と思えることもワールドワイドで解決できる人材を短期間で集め、問題を解決する実行力がすごいところ。給与...続きを読む(全181文字)