【未来を拓く環境革新】【20卒】 ＫＨネオケム 技術職の通過ES(エントリーシート) No.30021（大阪府立大学大学院/男性）（2019/7/25公開）

部の新入生募集活動で、チラシやHP作りが自分にとっては初めてのことだった為、作り方が分からず苦労しました。そこでチラシに関しては新入生に人気である他団体のものと比較し良い点を取り入れました。また人の目線がチラシのどの部分に一番行きやすいかを調べ、効果的な見せ方を意識しました。HPに関しては、これまで受け継がれてきたものが、情報系の知識を必要とするものであり、短期間で習得することは難しく今後引き継ぐことも困難であると判断しました。そこで今後引き継ぎやすいように簡単に作成できるサイトを探しました。また動画を多く載せることで活動をイメージしやすくし、更新回数を多くすることで活動が活発であることをアピールしました。 続きを読む

社会課題の解決に取り組むことができる企業であるかという点を重視しています。具体的には、大気汚染や温暖化など深刻な課題に対し、ソリューション製品や従来よりも廃棄物を少なくする技術や、人々の生活・健康を守る製品の開発ができるかを重視しています。その理由は２点あり、１つ目は化学メーカーのインターンシップ等で、様々な環境問題に対しメーカーが担う役割が大きいことを学び、解決の必要性が高い問題に取り組みたいと思ったためです。２つ目は、現在研究内容から環境への負荷の少ない技術に携わりたいと考えるようになったためです。また、現状に満足せず常に先を見据えて、今後必要とされる技術や仕組みをいち早く取り入れているかという点も重視しています。そういった時代の先読みができる企業は今後より成長していくと考える為です。 続きを読む