【地元有名企業で学ぶ】【24卒】オタフクソースの夏インターン体験記（理系/オタフクを知る！1day仕事研究）No.39092（非公開/非公開）（2023/7/12公開）

食品業界を目指しており、地元では有名な企業のインターンを受けてみたいと思ったため、応募を決めた。志望度はあまり高くなかったが、就職活動を進める中で地元志向に考えが変化した場合、志望する可能性もあるため、参加することにした。

エントリーシートを先輩や友人、大学のキャリアセンターの方など色々な人に添削してもらい、誰もが読みやすい文章にすること。

面接選考がなくエントリーシートのみで参加できたため、ガクチカや志望動機をしっかりアピールできれば通過できると思う。

新規サービスの企画グループワーク

会社説明があり、その後グループワークを進める。

新規サービスを企画するための考え方

新規サービス企画

1日目にやったこと

最初に会社説明があり、その後グループに分かれてワークを進めていった。インターンシップの終盤にはグループワークのプレゼンがあり、各グループ発表を行った。半日だったためあっという間だった。

現場社員

なし

各グループにメンター社員が１人ついてくださり、議論に参加していただいた。人事社員の方から指示がなくどのような立ち位置なのか不明だったが、グループに分かれた後はメンター社員の方が議論を先導してくださった。

大変だったことは二つある。一つ目は、グループワークに不慣れな学生が２人ほどいる中で議論を進めていくことだ。自発的に発言することがほとんどなかったため、積極的に話を振らなけらば議論が滞ってしまいそうだった。二つ目は、メンター社員との関わりだ。困った時の相談役なのか、一緒に議論を進めていくメンバーなのか、立ち位置がわからず困惑した。

グループワークで５名程度の学生と交流があった。うち２人はインターンシップにあまり慣れていなかったのか、自分から中々発現しなかった。

会社全体の業務内容や社員の雰囲気について学ぶことができた。社員への質問会があり、複数の社員の方からお話を伺うことができたため、ホームページやサイトからは得られない細かな情報を得ることができた。これはインターンシップに参加したからこそ学べたと思う。

オタフクソースの事業内容について。取り扱い商品だけでなく、社会貢献などの事業も知っておけば、グループワークを進めやすかったと思う。

今回のインターンシップは半日と時間が限られておりあまり多くの社員の方と交流できず、会社で働く自分はあまり想像できなかった。またグループワークのお題も実際の業務とは離れたものであったため、入社後に自分がどのような仕事に取り組むことができるのか、イメージしづらかった。

インターンシップに参加した学生を見る限り、あまり選考対策（特にグループディスカッション）をしていない学生が多いように見受けられ、いわゆる「就活ガチ勢」はいないと思ったため、自分のように夏前から複数社のインターンシップに参加してきて選考対策の経験を積んだ学生は内定は出やすいのではないかと思った。

志望度が下がった理由は、社員の方にあまり魅力を感じなかったからだ。グループワークのメンター社員の方が、うまく議論を進行できておらず、一緒に働きたいとは思わなかった。（質問会の際に交流した社員の方の中には、魅力的に感じた方もいらっしゃったが、、、。）

本選考での優遇などがなかったため、有利になるとは思わなかった。ただ、参加することで志望動機の具体性が増すため、可能ならばインターンシップに参加した方が良いと思う。

色々な業界の会社のインターンシップにいくつか参加し、食品メーカーで働きたいという気持ちがある程度固まってきたところだった。ただ、食品メーカーの選考は倍率がかなり高いと聞いていたため、この時点では企業への志望順位を決めるのはおこがましいと考えていた。全国的に有名でない企業もいろいろ受けようと思っていた。

地元の有名企業だったため期待して参加していたが、社員の方をあまり魅力的に思えず、会社全体へのイメージも少し悪くなってしまった。食品メーカーが第一志望なのに変わりはなかったが、志望企業としてはなるべく大きい会社で魅力的な社員が多いところで働きたいと思うようになり、このインターンシップへの参加を機に大企業志向に変化したと思う。