ワークスアプリケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全525件） 7ページ目

【良い点】
それなりに成果を残した社員や目立つことにチャレンジした社員ほど評価され年収も上がっていく。改善に向けて周囲を巻き込みながら行動する人は収入が上...続きを読む(全197文字)

【良い点】
同年代よりは高くもらっていた。
入社してから順調に昇給し、懸念していた「初任給は高いがそこから上がりにくい」といったことはなかった。
【気にな...続きを読む(全207文字)

【良い点】
評価が下がらない場合、年収がまあまあいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や先輩を自分で選んで評価します。他人からの評...続きを読む(全184文字)

【良い点】
新卒にしては高い額面になっていること。
全く伸びないため各種手当て等も考慮に入れると、早慶以上クラスの人材であれば2、3年であっという間に同期...続きを読む(全200文字)

【良い点】
実力主義で、コネなどはたぶnあまりなく成果に対して評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価によっては裁量労働制から時間管理...続きを読む(全184文字)

【良い点】
良くも悪くも業務をよく知っている同僚が評価者だったため、相応の評価は得られる環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
なまじ現場同...続きを読む(全196文字)

【良い点】
初任給としては結果として高い水準の金額を貰えている。
(500万、インターン経由は600万)
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合...続きを読む(全226文字)

【良い点】
普通の企業に比べ、給与は高い方だと思います。また、福利厚生もそれなりに充実しています。
評価制度は評価される人、する人の相性によるところも大き...続きを読む(全184文字)

【良い点】
初任給がべらぼうに高い。良くも悪くも文句を言えない額を貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容や人間関係でうまくいかなくても...続きを読む(全206文字)

【良い点】
初任給はほかの会社と比べて、割と高い部類にはいります。また、評価されれば一定のペースで上がります。評価制度は多面評価のため、評価されたい人を自...続きを読む(全179文字)

【良い点】
初任給が高く、特に賞与は１年目にしてはもらいすぎなレベル
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は、研修時の評価で決まるので、評価が低...続きを読む(全181文字)

【良い点】
20代のうちは、そこそこの成果を上げていれば高い水準の給与がもらえます。
30代以降は、マネージャークラスまで上がっていかないと、あまりよくあ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
年収は絶対値で見ると年齢の割にはもらえている方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格者は一年半以上、昇給停止となっている状況で...続きを読む(全230文字)

【良い点】
給与カットが始まる前の体制であれば、十二分に高い給与が得られていた。ただし、残業時間45時間分が含まれている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全260文字)

【良い点】
（自称）多面評価です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が年二回で、評価プロセスが不透明です。
上司の評価でほとんど決められていま...続きを読む(全169文字)

【良い点】
指標は明確と言えば明確です。
開示されているので、それに沿った働き方ができていればいいと思います。
評価者も指定できるので上司の理不尽は無い
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年収14分割なので、プランが立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか給与は上がらない。
多面評価という制度で実際に仕事進...続きを読む(全247文字)

【良い点】
給与水準だけは、非常に高い。
給与に見合うほどの働きをしていなくても、最初からかなりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この給...続きを読む(全182文字)

【良い点】
グレードに応じてもらえる額が公開されている。誰がどれくらいもらっているか分かり、透明性が高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全207文字)

【良い点】
新人の時に、高い給料がもらえます。
同じ業界の他の会社と比べて、ボーナスが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前、人事...続きを読む(全196文字)

【良い点】
評価項目が明確にされており、その項目通りにチェックした結果が評価に反映されるため、評価項目が事前にわかっている点では良いと思います。
【気にな...続きを読む(全308文字)

【良い点】
新卒で入れば最初数年は他社の同期よりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当の貧弱さ、昇給のし辛さから見るに、結局長い目で見る...続きを読む(全238文字)

【良い点】
本当に出来る人（周りから評価されることも出来る人）は評価は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が高くても今は給料が全く上がらな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本多面評価なので、成果を評価者へうまく表現できれば良い評価が得られます。しかし、評価結果は部署によって差があるので、一概に平等とは言えないと...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新卒に対する給与が高い。また、CEOに意向によっては、給与が上がるときは一気に上る。
【気になること・改善したほうがいい点】
期待値コントロー...続きを読む(全182文字)