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ユーシーシーコーヒープロフェッショナル株式会社 報酬UP

【笑顔の味わい、食の魔法】【20卒】ユーシーシーコーヒープロフェッショナルの営業職の本選考体験記 No.7884(横浜市立大学/男性)(2019/7/19公開)

ユーシーシーコーヒープロフェッショナル株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2020卒ユーシーシーコーヒープロフェッショナル株式会社のレポート

公開日:2019年7月19日

選考概要

年度
  • 2020年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 営業職

投稿者

大学
  • 横浜市立大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

企業研究

企業理念を理解すること、企業理念に共感していることを自分の具体的なエピソードと合わせてはなせると良いと思う。この会社はただの営業ではなく、ルート営業であるため、営業とルート営業の違い、ルート営業において大切なことが聞かれるので、ルート営業とは何かを調べておくと良い。また、何が大切かは自分の答えを考えて用意しておくと良い。この会社が何をしているのかを理解しておくのは当たり前で、この会社がUCCグループの中でどのような位置付けで何をしているのかを理解していることを面接の中で話しながら伝える必要がある。グループ会社の上島珈琲ではなく、UCCフーヅを選んだ理由を実際に聞かれたため、こう思う。ホームページに業務内容とか乗っているためそれを参考に。」

志望動機

私は食を通じて人に笑顔を提供したいと考え、この業界に魅力を感じます。落ち込んでいる時などに美味しいものは活力を届けてくれます。幸せを与えてくれる食を届けることで、お客様に笑顔を提供できると考えます。
御社を知ったきっかけは、親が上島珈琲に勤めていたことです。そこからUCCグループを知り、御社の企業理念であるおいしく、安全安心で楽しい食文化を創造し、GOOD coffee SMILEを届けるというところに惹かれました。また御社は、食品卸事業だけでなく自社ブランドであるPB商品、ベルリーベやロイヤルシェフ、ぜいたくさんなどの商品開発にも力を入れており、幅広く活躍できるという点に魅力を感じ、志望しました。

説明会・セミナー

時間
- -
実施時期
2019年03月

WEBテスト 通過

実施時期
2019年04月
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

WEBテスト対策で行ったこと

SPIの参考書の例題を解いた。練習問題は解かず、ミスした例題のみを解いた。理系であれば、そこまで力を入れなくてもよいという印象。

WEBテストの内容・科目

言語、非言語、性格診断

1次面接 通過

実施時期
2019年04月
形式
学生4 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
人事二人
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

一次面接ということから、第一印象を見られている気がした。笑顔でいることが重要だと思う。また、とっさの質問に対しての対応力や緊張する場面での変な質問の投げかけにどれだけ冷静に答えられるかを評価されていたと思う。

面接の雰囲気

面接控え室まで迎えに来てくださった方がそのまま面接担当者だった。私が話したことに反応をしてくれてうなづいてくれたため、凄く話しやすかった。

1次面接で聞かれた質問と回答

学生生活で力を入れたことについて教えてください。

アカペラサークルの〇〇に立候補したことです。当サークルはアカペラへの熱量が多い人と少ない人が混在しています。私は後者でした。しかし、サークルライブは全員が関わってこそのものだと考え、熱量が多い人だけが頑張るという風潮を変えるべく、手をあげました。ライブ作りでぶつかった大きな壁は、やはりステージに立てない人のモチベーションの低下でした。出場しない人は「ライブに参加する意味がない」と、練習に来なくなる人もいました。この状況を打開するため、思考を巡らせて運営側への参加を提案しました。「SNSでのライブ広報、パンフレット作成や動画出演」等。彼らの士気は次第に上がり、想像以上に協力してくれました。その甲斐あってライブは100名以上を集客することができました。この経験から、ある状況を打開するためにアクションを起こすことで、人の気持ちも周りの雰囲気も変えられることが身をもって経験しました。

もし明日から無人島に行くことになったら何を持って行きますか。

「工具」を持って行きます。結論から言いますと自力で脱出しようと思います。無人島ならば木など植物がたくさんあると思います。そこで木や大きめの葉っぱを使って船を作り、脱出しようと思います。また、その工具を使って釣竿、針なども作ることができると考えます。その釣竿で魚を釣り、船ができるまでの空腹をしのぐことができると思います。
 「工具」という回答はこれまでで出会ったことのない回答だったらしく、とても驚いていました。この質問はとっさに投げかけられた質問に、短い時間で考えてどれだけ論理的に答えを導き出し、面接官を納得させられるかを試されている気がした。応用力、対応力、そのような逆境の中でどのような表情をするかも見られていた。面接官を楽しませるにはどんな回答がいいかを考え、何とかひねり出した。

最終面接 通過

実施時期
2019年05月
形式
学生1 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
人事部長、人事
通知方法
電話
通知期間
1週間以上

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

最終面接であるが、一次面接同様にとっさの質問に対する対応力や表現力を評価されているように感じた。キャリアプランなどは、割と序盤に聞いてきたので、それよりも臨機応変な姿勢というか、会話力と言うものを重視しているように感じた。

面接の雰囲気

一次面接の時と同じ人事の方が来て、前の内容なども覚えてくれていたので話しやすかった。人事部長の方は特に口を開けることもなく、選考に集中していた。

最終面接で聞かれた質問と回答

志望動機と弊社で何がしたいかを教えてください。

 私は食を通じて人に笑顔を提供したいと考え、この業界に魅力を感じます。落ち込んでいる時などに美味しいものは活力を届けてくれます。幸せを与えてくれる食を届けることで、お客様に笑顔を提供できると考えます。
御社を知ったきっかけは、親が上島珈琲に勤めていたことです。そこからUCCグループを知り、御社の企業理念であるおいしく、安全安心で楽しい食文化を創造し、GOOD coffee SMILEを届けるというところに惹かれました。また御社は、食品卸事業だけでなく自社ブランドであるPB商品、ベルリーベやロイヤルシェフ、ぜいたくさんなどの商品開発にも力を入れており、幅広く活躍できるという点に魅力を感じ、志望しました。以上が志望動機です。
 ルート営業において大事なことは、取引先であるお客様との信頼関係を築き、多くの商品を買ってもらうことだと考えるので、コミュニケーションを大事に信頼関係を築いていきたいと考えています。またその後のキャリアプランとして商品開発をしたいと考えています。やはり、「食を通して笑顔を届けたい」と考える以上は美味しい商品を作って消費者に美味しいものを届けたいと考えるためです。

これまでにいった飲食店で一番美味しかったところを我々が行きたくなるようにPRしてください。

私は北海道函館市にある「函まる寿司」を紹介します。このお店は地元函館にしかない、函館に根付いて商売しているお店です。函館近郊や北海道の様々な港で採れた新鮮な魚を使ったお寿司を食べることができます。ネタは厚くて、新鮮であるため口に入れるととろけてしまいます。シャリはほんのり酢が香る程度の酢飯で素材の味が際立ちます。このお店の一番の見所が「100円の回転寿司」であることです。私も関東で100円回転ずしにいきますが、ネタは薄く、新鮮味が感じられません。「函まる寿司」と同じレベルの寿司を食べるとなると関東では「回らないお寿司屋さん」に行くしかないと思います。しかし、函館ではそのレベルのものが「100円」で味わえます。ぜひ足を運んでみてください。

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

内定を頂いた後も返答期限は設けられていたものの、気の済むまで就職活動を続けさせてくれた。返答期限も頼めば、延期してくれるなどものすごく親切であった。

内定に必要なことは何だと思うか

この企業を志望するのであれば、相手を納得させるコミュニケーション能力が大事になってくると思う。最初はルート営業を任されるので、取引先に多くの商品を買ってもらうためには、お得意様を納得させて発注してもらう必要があるため、そこを注視してみているんだと思う。相手を納得させるコミュニケーション能力というのは順序だてて論理的に話す力だと考える。また、営業とルート営業の違いや、UCCグループの中でもUCCフーヅを選んだ理由を明確に話せると良い。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

志望動機、そこからその会社で何がしたいかをしっかり話せて筋が通っている人は受かっている気がする。でもそれ以上に変わった質問に対しても、わかりやすく相手を納得させられる力がある人は受かっている気がする。

内定したからこそ分かる選考の注意点

力仕事であり、毎日軽トラックを運転するみたいなので入社前に運転免許を持っておく必要がある。面接の際にも入社までに運転を練習しておいてくださいと言われたので、選考前に免許を持っておくことはプラスになるかもしれない。

内定後、社員や人事からのフォロー

特にこれといったフォローはなく、返答をじっと待っている感じ。

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ユーシーシーコーヒープロフェッショナルの 会社情報

基本データ
会社名 ユーシーシーコーヒープロフェッショナル株式会社
フリガナ ユーシーシーコーヒープロフェッショナル
設立日 1978年8月
資本金 1億円
従業員数 1,152人
売上高 849億6700万円
決算月 12月
代表者 川久保則志
本社所在地 〒650-0015 兵庫県神戸市中央区多聞通5丁目1番6号
電話番号 03-5400-5678
URL https://www.ucccoffeeprofessional.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577024

ユーシーシーコーヒープロフェッショナルの 選考対策

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