東京海上日動システムズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全108件） 4ページ目

【良い点】
年に２度、５連勤を取得"しなければならない"制度がある（どんなに忙しくても、この５連勤を取得できなかった人を見たことがない）。オフシーズンに...続きを読む(全213文字)

【良い点】
時短勤務やフレックス制度などが整えられており、柔軟に働くことができる環境が整備されつつある。しかし、一部の部署ではまだまだ制度が行き渡ってい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
福利厚生は非常に充実している。
年に2回、５日間の連休が取れる事は魅力的である。また、若手の希望者が入る独身寮も新築が与えられ安い家賃で済む...続きを読む(全250文字)

【良い点】
特連といって、5営業日連続で休める休暇制度があり、年に2回取得可能。
有給休暇とは別の休暇となる。
また5年勤めるごとにリフレッシュ休暇も付...続きを読む(全251文字)

【良い点】
上半期と下半期でそれぞれ5日間休暇が取れる。ほぼ全員取得しており、前後の土日を含めると9連休×2回となる。年末年始は12/31〜1/3は休暇...続きを読む(全169文字)

【良い点】
東京海上の福利厚生と同等の福利厚生が期待できる。
社外の勉強会やセミナーへの積極参加を促してくれる風潮もある。
一般的な大企業と同等の福利厚...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ベネフィット・ワンという福利厚生サービスが利用でき、年間3万円の補助が受けられる。旅行やサービスの補助が受けられる。有給のほかに特別連休制度...続きを読む(全175文字)

【良い点】
生命保険、損害保険は団体扱いなため、メチャクチャ安い。しかも、ベネフィットポイントでの保険料支払いも可能なため、ベネフィットは毎年全部使いき...続きを読む(全205文字)

【良い点】
ベネフィットステーションに入っているので年間3万円のポイントが使える。ポイントを使えば映画は650円で見れる。資格試験の受験にも使える。
寮...続きを読む(全193文字)

【良い点】
福利厚生はかなりしっかりしていると思います。

また、給与面に関してもどういう仕組みで給与が上がるか明確になっているので、よいと思います。
...続きを読む(全225文字)

【良い点】
いくつかの職場を転々としてきましたが、その中でもここの福利厚生はトップクラスに良かったと思います。研修や資格取得の補助金といったキャリアプラ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
ベネフィットステーションに加入しており、特に育児、介護関連はレートが良く充実している。実は、旅行などにも使えなくもないが、レートが悪く、ちょ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
休暇制度が充実している。
年間2回付与される特別連休は基本的に取得必須のため、毎年ある程度まとまった休みが取得できる。
その他休暇も比較的取...続きを読む(全196文字)

【良い点】
福利厚生はカフェテリアポイントや住宅などの各種手当も充実していたため、他の会社と比較しても相当良い方であったと思う。
休暇についても５日連続...続きを読む(全128文字)

【良い点】
・休暇が多く、取得しやすい。また、年に2回1週間の休暇が取れるので、安い時期に旅行に行ける。
・カフェテリアプランというものがあり、使用...続きを読む(全169文字)

育児・介護に関するカフェテリアプランは通常サービスの10倍分受ける事が出来る。
具体的には、年間30万円分のサービスが受けられるため、子供が居る家庭に...続きを読む(全154文字)

特別連休は本当にほぼ全員が取得できる。しかし、有休は部署による。また、福利厚生が充実しているとはいいつつも、若手が肌で感じることは少ない。産後にベビーカ...続きを読む(全154文字)

休暇は、比較的取りやすい会社です。1年に2回5日間の連続休暇が取れます。
1か月前にチームで共有すれば、自分で決めた時期に取れると思います・
就業時...続きを読む(全168文字)

売りとしている特別連続休暇制度は、少なくとも自分の周りには取れなかったという例外は存在せず、ほぼ100%取得できる。
それだけでなく、有給や特殊な休暇...続きを読む(全195文字)

繁忙度にもよるが、月に一度は有給を使うように会社全体として促している。また特別連休と言い5営業日×2回(計10営業日)の長期休暇の取得が必須となっている...続きを読む(全345文字)

保険業界という女性が多い業界に位置している会社なので、育児制度や出産制度は充実してるほうだと思いま。しかしこれらの制度は男性はほとんど使えないので、男性...続きを読む(全159文字)

外部のベネフィットという福利厚生を取り入れており、年に3万円ほど、旅行費補助など世の中の様々な費用補助に使える。
育休は男性も取っている方がいるなど、...続きを読む(全261文字)

他の会社に比べるとかなり手厚い方かと思われます。
育児休暇などの制度も整っているので女性には働きやすいですが男性にはメリットは
あまり感じられません...続きを読む(全158文字)

住宅補助はまぁまぁ。レクリエーションは国内の数ある企業と比較してもとんでもなく気合が入っていて社をあげてのお祭り騒ぎとなる。具体的には夏には園遊会があり...続きを読む(全166文字)

福利厚生はしっかりしていると思う。
食堂があるので、社食で食事ができるし、住宅補助や育児休暇なども取れる。
また、特別連続休暇といって、5連休が取れ...続きを読む(全150文字)