【マッチ重視の自己表現】【22卒】セプテーニの総合職の1次面接詳細 体験記No.18546（筑波大学/女性）（2021/9/27公開）

全てオンライン

セプテーニの採用方針としては、(性格や経験からわかる)企業とのマッチを重視しており、志望理由を聞かれることはほとんどありません。従って、おかたく言うことを決めると言うよりは、自分のことを全て正直に伝えることを意識しました。

和やかな雰囲気であった。面接前に、リクルーターによるアイスブレイクもあり(多分)あまり緊張しないで挑めた。

なし

なし

学生時代頑張ったことはなんですか

私は学生チームで地元の八百屋のPRを行いました。集客数が少ないというお店の課題に対し、認知度を向上させるための施策を実施しました。チームの一員として私はWEBサイトの開設を担当した。この取り組みで苦労したことは、ブランドイメージである「あたたかさ」を正しく表現することです。そのためにまず、チーム内でお店のイメージに合う色や書体を定めました。そしてお店と頻繁にやりとりをし、店長や従業員の様々な意見に柔軟に対応しました。さらに実際に店に足を運び、ブランドイメージを正しく理解するよう努めました。最終的にチームの成果として、お店の月平均集客数を活動開始前から902人増やし、店舗活性化に貢献することができました。

家族構成及びその関係性は？自分の強みや弱みは？

私の家族構成は、父母姉自分の4人家族です。面白いことを言って笑わせたり、逆に家族のボケに突っ込んだりと、状況に応じて立ち位置が変わっています。喧嘩などは好きではないので、常に楽しくいられるよう心がけています。家族仲が良く、よく一緒に歩いてお出かけしています。
姉がどちらかというと自由奔放で親に甘えているタイプなので、逆に私はしっかりしていると言われることが多いです。
(上記のような内容を深掘りされつつ話進めていました。)
私の強みは聞き上手なことです。適切な返しによって相手の言葉を引き出し、豊かなリアクションにより相手が快く話せる空間を作ります。それに対して私の弱みは飽き性なことです。周りの人からよく”熱し易く冷め易い”と言われ、なかなか１つのことを長く続けられません。