【本・サイトで調べた】「dream idea passion」を持った方が多いです。選考の過程でdipに関する本を一冊読まされっるので、そちらで確認してみ...続きを読む(全133文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ディップの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全159件) 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ディップ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にディップ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ディップの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ディップの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
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ディップの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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【良い点】
管理職によって環境はかなり変わると思う。
いい管理職にあたれば仕事はしやすい環境。
数字を出していればいいという社風なので
管理職と良好な関係...続きを読む(全197文字)
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今の管理職はレベルがバラバラ。
いわゆる上司ガチャがある印象。
会社全体として人は良い人が多いので、そこに惹かれてくる人も多い。
実際に人の良さで続けて...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行動量でなんとかしろというマネジメントしかされないので、根本的な解決を頼ることは難しい。管理職も再現性のある売れ方...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
良い人はとことん良い
なんでできないかという課題に対して、
しっかり向き合い、解決施策の提示や
行動に対して詳細にフィードバックをくれる管理職...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
【社員、管理職について】
積極的にコミュニケーションをとろうとしてくださる方が多い印象です。
役職問わず、フラットに意見を伝えることのできる社...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
多種多様な社員、管理職がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
中にはパワハラすれすれの管理職もいるため、運要素が強い続きを読む(全68文字)
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【良い点】
コミュニケーションがかなり活発です。
誕生日プレゼントをもらったりとプライベートでも仲良くしてもらってます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
部署にもよるが居心地は良い方だと思う。
役職者も含めて、プロパー組が圧倒的に多く、中途採用車が少ない。
理不尽な方針などにも、傷を舐め合いつつ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
知りたい事やわからない事は割と丁寧に教えてくれる管理職は多いと認識してる
ただ自発的に学ぶ意志があれば
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事に熱意のある人が多い。明るく元気な雰囲気の人が多いので、自分もそうだと思う人はすぐになじめると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
先輩や上司は優しい人が多い。
一から基礎的スキルを身につけるには良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン、かつ決め付け...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
本当に一緒に働く仲間はいい人ばかりで、人間関係が問題となって辞める人はいないです。
みんな先輩も相談したら親身になって聞いてくれるし、仲間には...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ハイパフォーマーはとにかく昇進が早く、入社前の説明会でも強調されています。最短3年半で課長職に就くことが可能で、同業他社よりも早くマネジメント...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
基本的に人が良い方が多く、困ったときや相談したときに直ぐに助けて下さる方が多い印象です。またコロナ前などは飲み会やランチなども、定期的に行った...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良い点としては、人として嫌な人が全くいない。
私が所属しているコミュニティーは約4~50名ほどいますが、能力の良し悪しはもちろんありますが、人...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
管理職は基本給が格段と上がったり、株式を頂けたりと給与面等で良い点があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は管理職への負担...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
足を引っ張る人がいないと、転職してきた人はよく言う。悪い人はいないとよく言われる。社員がいい人が多いと言うのには同感だが、職務能力とは関係ない...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
いわゆる「よい人」が非常に多かった。
困っていることがあって相談したい場合は、上司や先輩も手を止めて相談に乗ってくれる。
社員の中も非常によく...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
同期が多いので気が合う人がいれば楽しいと思う。飲み会も多いが強制的なものではない。
先輩も優しい人は優しく、相談に乗ってくれる。売上を横取りす...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
みんないい人です。しかし管理職は当たり外れがあり、商材をあまり理解してない方も少ないですがいます。そういう方以外は困ったとき的確なアドバイスを...続きを読む(全179文字)
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ディップの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、交通費も最安経路(not 最短経路)での申請となるため実費負担が発生する場合がある。
金銭面で特に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
入社時と比べ評価制度はマシになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
関わるプロダクトの売り上げによって評価が大きく左右されるため、個...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
男性も育休制度を取得可能。
時短勤務制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児に伴うテレワークはできない。育休取得可能期間も長...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給・時間給など休みはかなり取りやすい。
テレワークも可能だったので仕事とプライベートのバランスは取りやすかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキル面の教育に関しては完全に現場に丸投げで、部署によっては全く育成の文化がないところもある。
放っておいても勝手...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
売れば結構もらえる。インセンティブゲーム。人はめっちゃいい。世代も近いからやりやすい。風通しがいい。部長レベルまでとは普段から会話ができる。
...続きを読む(全514文字)
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【良い点】
社員の年収を上げようと役員が宣言している
【気になること・改善したほうがいい点】
株価が上がらず特別賞与が見送りになった
インセンティブもすず...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
AIエージェントが成功したらHR業界の歴史を変えることになる、株主からの期待も高い
【気になること・改善したほうがいい点】
DXが二番煎じで売...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新卒研修が徐々に手厚くなってる
リスキリングもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ現場への丸投げ感が半端ない
管理職が疲弊...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
求人を自分で書けること、写真動画撮影をすることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
現場経験のない事業企画や営業企画が、営業が求める...続きを読む(全93文字)
サービス(専門サービス)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
エリアマネージャーは人によっては優しいのでなんでも相談できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーになると上からの圧...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社員の方はみんな優しい方ばかりだった。困っている時に頼れる人もいて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーが周りを見てない...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経験豊富な人が多く、相当のナレッジ・スキルを持った人が多い。傾聴力も高く、雰囲気も柔らかいため、相談しやすい。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
とにかく、できる人から辞める人が多いので、ラッキーであればいいお客さんや、ポジションが回ってくることもある。しかし、社員でこの会社が好きな人を...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
頭がよい人が多く、コミュニケーションもそつなくこなす人が多かったと思う。話が通じるので仕事がしやすかった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業は少なく、予定は立てやすい。ただし、現場によるところが大きいかもしれない。残業代を稼ぎたいなら稼ぎたいで、担当にははっきり主張した方がいい...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職もいることはいるが、ほとんどが男性の管理職となっている。営業さんでは女性の方でも優秀の方が多い。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
韓国本国の組織がフラットなため、うまくやればいろいろと提案をしたり、仕事を作ることはできると思います。ただ、技術屋であったとしても、技術の説明...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
アットホームな雰囲気の為、本社に訪れた際も、本社の社員さんは基本的に優しく気軽にお話しできる雰囲気。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何回か面談等があるのでその時に率直に意見が言えるような方は大丈夫だと思います。私は遠慮がちであまり自分の意見を言えることが出来ませんでした。続きを読む(全76文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ディップの 会社情報
会社名 | ディップ株式会社 |
---|---|
フリガナ | ディップ |
設立日 | 1997年3月 |
資本金 | 10億8500万円 |
従業員数 | 2,925人 |
売上高 | 493億5500万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 冨田 英揮 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号 |
平均年齢 | 30.1歳 |
平均給与 | 508万円 |
電話番号 | 03-5114-1177 |
URL | https://www.dip-net.co.jp/ |
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