【21卒】ジャックスのリージョナル職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.11564（金城学院大学/女性）（2021/3/22公開）

志望業界をご回答ください（90字）
普通自動車運転免許以外の所有資格（120字）
選考中及び、選考予定企業をご回答ください（150字）
学生時代力を注いだことをご記入ください（320字）
自己PRをご記入ください（320字）
自由記入欄（志望動機、入社してやってみたいこと、興味のある分野等）をご記入ください（320字）

何度も大学の就職課の方にエントリーシートの添削をして頂き、客観的な意見をもらいながら文章のブラッシュアップを行いました。

15分というとても短い面接時間の中でどれだけ良い印象を残すことが出来るのかが評価のポイントであったと思います。話す内容だけでなく表情や話し方を工夫し、他の学生と差別化を図ることが重要であると感じました。

とても穏やかな雰囲気の面接でした。言葉に詰まってしまっても面接官の方が優しく相づちを打ってくださり、落ち着いて自分の想いを自分の言葉で伝えることができました。

簡単に自己紹介をお願いします。

○○大学○○学部○○学科の○○（氏名）と申します。
大学では、「消費」「家庭」「情報」の3分野から幅広い知識を身に着け、賢い消費者を目指す学問を学んでおります。その中でも「消費」の分野に関心を持ち、卒業論文では「食品ロスの現状と削減に向けた取り組み」について研究を行っています。
趣味は「創作ダンスを踊ること」です。高校時代、ダンス部に所属し創作ダンスを中心に活動しておりました。高校を卒業した現在も毎年3月に行われる発表会にダンス部OGとして参加しています。また、体を大きく動かし汗を流すことで気分をリフレッシュすることができるため、休日には友人と踊ることを趣味としています。
本日は貴重なお時間を頂きありがとうございます。どうぞよろしくお願い致します。

入社後挑戦したい業務、なりたい人物像を教えてください。

入社後は、「債権管理」の業務に携わり、「お客様一人ひとりに対して最も適した提案を行うことで安心を届けられる社員」を目指したいと考えます。
うなぎ料理店のアルバイトで培った「徹底したお客様視点」を活かして業務を行います。1人ひとりのお客様の悩みや事情を組み取り、マニュアル通りだけではないそれぞれのお客様に寄り添った柔軟な対応を行いたいと考えます。
「お客様思いNO.1は○○（氏名）」と認めて頂くこと、「あなたでよかった」とお客様から言っていただけるような存在になることを目指し、多くのお客様の生活を支えます。

挑戦したい業務については自分の強みをどのように業務の中で活かすのかをアピールするよう心がけて回答しました。

「人柄」が最も重視されていたのではないかと感じました。学生時代に力を入れたことや、取得資格について「なぜ取り組もうとしたのか」「その中で苦労したことや工夫した点」など、取り組み始めたきっかけ・工夫したことを多くの場面で聞かれたので結果ではなくプロセスを見られていたのだと思います。

1次面接同様、とても穏やかな面接でした。私の話すことに対して共感してくださったり褒めてくださったりと、面接官の方はとても優しかったです。人柄重視の会社であるため、優しい社員の方が多いのだろうと感じました。

なぜクレジット業界を希望しているのですか。

仕事を通じてあらゆる業界の方々と関わることができ、すべての消費活動に与えることのできる影響力の大きさに魅力を感じたため、クレジット業界を志望しています。
また、日本にはカード決済未開拓な市場が多くあることからも、今後の成長が期待できる分野であると考えました。自分自身が普段からよく利用しているクレジットカードについての利便性や生活に密着しているところをもっと多くの様々な人に広めたいと考えているため、クレジット業界を志望しています。

クレジット業界を志望している理由について表面的なことだけを答えるのではなく、実際の自分の考えを踏まえたうえで魅力を感じた点やクレジット業界で行いたいことを話すよう心がけていました。

自分の強みと弱みを教えてください。

私の強みは「計画を立て、粘り強く行動すること」です。この強みを活かして、独学で日商簿記検定2級を取得しました。1週間ごとの学習計画目標を立てることで、大学の課題と両立しながら資格取得を目指しました。
弱みは「未来に対する不安が強いこと」です。まだ起きていない事を心配し、前に進むことをためらってしまうことがあります。強みである「計画を立て粘り強く行動すること」を活かし、計画を立てて行動し、1歩ずつ確実に前へ進むことで不安と感じることを減らすことが出来るように心がけています。

強みに関しては強みを活かすことができたエピソードと共に話すことで説得力を持たせるようにしました。また、弱みに関してはどのように改善を心掛けているのかを話すことを意識しました。

内々定をいただいた後も、「納得のできるかたちで就職活動を終わらせることが出来るようにしてください」と就職活動を応援してくださいました。

「徹底した自己分析・他己分析」が合否を決める鍵であると思います。
「人物重視の面接」が特長であることからも「自分がどのような考え方を持つ人なのか」をしっかりと面接官に伝える必要があります。自分の考える強みと弱み、友人から言われる自分の強みと弱みを深く聞かれたため、徹底した自己分析・他己分析を行ってほしいと思います。
面接の中で志望動機を聞かれることはありませんでしたが、聞かれた際に堂々と話すことが出来るよう会社ホームページをよく読み込み、「ジャックスを志望する理由」「入社後、挑戦したい業務」について固めておくと良いと思います。

「行動に移すまでのプロセスがしっかりとしている人」
ジャックスの特長として「石橋をたたいて渡る」社風があることからもこのことが言えるのではないかと思います。「取り組み始めたきっかけ」「工夫したこと」「大変だったこと」なと結果ではなくそれまでのプロセスがしっかりしている人に内定がでると思います。

1回の面接時間が他の企業に比べて15分ととても短いことから、「短い面接時間の中でどれだけ良い印象を残すことが出来るか」を意識すると良いと思います。
「結論ファーストで回答すること」「表情豊かに話すこと」「重要な部分は強調して話すこと」など、話す内容だけでなく、表情・話し方を工夫し、他の学生との差別化を図ることが重要です。