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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井情報の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全49件) 2ページ目

社員・元社員による三井情報株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に三井情報株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井情報の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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退職理由
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2.8

三井情報の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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三井情報の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 49

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術者は性格的にまともな人が多い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム開発の技術者はそこそそだが特徴がない。
詳細設計~...続きを読む(全226文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的風通しは良い。上司も面倒見のいい人が多いと感じる。残業時間分の残業代はちゃんと出る。ある程度自分で仕事の進め方などコントロールも可能。
...続きを読む(全192文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績が非常に悪く、退職者が多い。
また、良くも悪くも旧態依然としており、安定感があるとも言えるが、無駄な作業が多いように感じる。
あらゆる業務が個人のスキ...続きを読む(全162文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同業他社が伸びている中、ここだけ後退しており、経営陣からも本気で業績を伸ばそうという気が全く感じられず退職しました。
やる気があればスキルアップは出来る...続きを読む(全154文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属される部署によるのかもしれませんが、私が配属された部署では営業アシスタント職を行っている方がいなく全て手探りで始めるというものでした。
指導に当たっ...続きを読む(全338文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
総務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経営の不安。
仕事に対してやりがいに欠ける。風通しは、所属する部署の上司にもよる 。上下関係は何気にあり、能力のないリーダーが偉そうにしてたりする。人材...続きを読む(全182文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人事制度の改変に伴い、給与制度も変更となった。現状の職位(=給与テーブル)を維持することはそれほど難しくない制度変更であるが、昇給・昇格となる条件が非常に...続きを読む(全255文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井物産や三井グループの仕事が多いが、自社製品で特徴があったり強みがあるものは特に無かった気がする。
派遣社員のスケジュール管理や、マネジメントばかりの...続きを読む(全178文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・業績があまり芳しくない。同業他社は業績が回復しているのに。
・室長が人事評価する制度は変えた方が良い。室長が評価者20人、30人の業務内容や勤務態度を把...続きを読む(全178文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
その他の医療サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メインの理由は女性が活躍できる基盤がまだないように感じたからです。
産休/育休も取れるし、周りの理解もあって女性にとってはかなり働きやすい会社だと思いま...続きを読む(全306文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他の医薬・医療機器関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分にとってはレベルが高い業務内容のように感じました。周りの方々はみなやさしく休みが取りやすいような雰囲気でした。仕事をすすめるにあたってはその都度報告す...続きを読む(全160文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風自体は古い社風であり、以前は社内で教育をしあう、先輩後輩で支えあうといった良い部分もあったが、合併を重ねるうちに薄れてしまった。
仕事自体は、全社的に...続きを読む(全201文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在、業績が右肩下がりであり、あまり良い状況ではない。しかも社員はあまり焦っておらず、一部人間のみが頑張っている感じはする。
今後、どのように進んでいく...続きを読む(全161文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一部、他の項目とも重複するが、大手企業の子会社であるということがメリットでもあると同時に大きなデメリットでもある。
これまでずっと親会社から社長が任命さ...続きを読む(全292文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風、待遇、労働環境、人間関係は○。業績、仕事内容は△。キャリアパスは人によって○×あります。
転職してこの会社に入った頃はバリバリの成果主義で、自分を...続きを読む(全189文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分自身のキャリアパスを考え、自分のチャレンジしたい業種に転職を決めたため退職することとなりました。
会社の社風としては雰囲気も良く、社員との人間関係も...続きを読む(全156文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時に比べて以下の制度が改悪され、また企業としての成長戦略が明確でなく、将来性に疑問を持ち、転職しました。
1:資格取得時の手当金廃止
2:昇進要件の...続きを読む(全155文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

得られるスキルやりたいことが、自分の考えているキャリアプランと異なる。
以前は技術系のパスがあった(私のキャリアプラン)が現在は無い。
また、今後業績...続きを読む(全169文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務量がそろそろ限界量を超えてきており、体の調子も悪くなってきた事から退職を決意しました。私の部署では結構人の入れ替わりが多く、やめた人の分は残った人にと...続きを読む(全167文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
18年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事に対するモチベーションを高く持った社員が少ないため、業務的・技術的に有識者として頼れるレベルにはありません。そのような人材がチームに居たとしても仕事が...続きを読む(全231文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事量が非常に多くプライベートの時間が全くない
残業代もきちんとでるし、福利厚生もちゃんとしていると思うが
プライベートを重視したい人にとっては厳しい...続きを読む(全155文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術職に対する評価の仕方や扱いが悪い。顧客からきたメールをそのまま転送して「仕事した気になってる」なんちゃってPMばっかり。この会社はこういうPMばかり量...続きを読む(全177文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くも悪くもマネージャの会社。所謂SIerらしいSEなりPMなりとしてのキャリアは相応にはあるの。現場のエンジニア/プログラマとしてやっていきたい場合のキ...続きを読む(全177文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係も良好で、非常に仕事のしやすい環境ではあるが、なんとなく物足りなさを感じたため、転職を検討中。
また、お客様の中には外資企業もあるがまだまだグロ...続きを読む(全175文字)

49件中26〜49件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三井情報の 他のカテゴリの口コミ

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井不動産専用の部署があったりと、三井系列の業務がある。もともとネットマークスの会社を合併したので、そういった部署はネットワークが強いエンジニ...続きを読む(全82文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2019年まではたらいていたのですが当時から在宅勤務をしようという意識はあった。支店と本社の両方で働いていたことがあったが、やはりエンジニアと...続きを読む(全100文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

大型案件から細やかなものまでいろいろ経験できそうな点が魅力的です。続きを読む(全33文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

合併や買収はあってもなくなることはないと思います。続きを読む(全25文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

上司との面談の機会もあり自身のキャリアについて考えることはできると思います。続きを読む(全38文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

三井系は人がいいという評判がありますがその通りだと思います。続きを読む(全30文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

IT業界なので仕方がありませんが残業は少し多めなのかもなと感じています。続きを読む(全36文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給を取りやすいところは良いと思います。また生理休暇、不妊治療休暇が月に2日付与されるため、女性にも優しいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全153文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助を貰える基準は設けられていますが、30歳になるまで貰えるようになった点が良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全162文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性でも育児休暇がとりやすい環境なので、男女ともに良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては育児休暇が取りにくい...続きを読む(全102文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワークもあり、楽だった
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも面接でやりたいといったことができるといわれたのに全然違う部署にとば...続きを読む(全120文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は職級ごとに枠が決まっており、上がれるであろう実績を残しているとまわりが思う人が上がれないなど、不公平感が...続きを読む(全81文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職票などの送付については早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がほとんど機能しておらず、ボーナスや昇給がほぼ平に均され...続きを読む(全138文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップです。WEBアプリケーション開発に関わり、面白かったので、WEBのクリエイティブがやりたいと思い、転職しました。
【気になること...続きを読む(全108文字)

ジャパニアス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく質をあげて売り上げをあげるのではなく、とにかく手当たり次第、人を雇って売り上げを作っていこうと考えに賛同で...続きを読む(全128文字)

株式会社KINSHAの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
改善というか、どうすることもできないですけど、
どうしても業務柄ほとんどをアルバイトなどの非正規雇用に頼ることにな...続きを読む(全139文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が安すぎる。全く評価されず、給料が下げられる。正社員から地域社員になるとボーナスが6割と下げら...続きを読む(全88文字)

株式会社ニーズウェルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんど見込めない雀の涙程度
契約内容によっては賞与無しの方もいるらしいがその方が上長だと評価されない続きを読む(全74文字)

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ環境が嫌でした。評価や人事制度に納得できなかった。尊敬できる上司や先輩もおらず、ここにいても成長できる可能...続きを読む(全90文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全80文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三井情報の 会社情報

基本データ
会社名 三井情報株式会社
設立日 1991年6月
資本金 41億1300万円
従業員数 2,162人
売上高 957億7200万円
決算月 3月
代表者 浅野謙吾
本社所在地 〒105-0002 東京都港区愛宕2丁目5番1号
電話番号 03-6376-1000
URL https://www.mki.co.jp/
NOKIZAL ID: 2701245

三井情報の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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