日本工営の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全45件） 2ページ目

【良い点】
権力主義なので、役職が高ければ自由です。泥酔して職務放棄しても、全く大したことではないと見なしてくれます。通報されても、通報者を遠ざけて不労...続きを読む(全582文字)

【良い点】
入社してまだ若い段階でも、色々な経験をさせてもらう機会が多々あり、向上心のある方には向いていると思う。仕事内容も多岐にわたる。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署の雰囲気が残業ありきであり、ワークライフバランスを無視したものであったため、退職を検討しています。
業界内で...続きを読む(全206文字)

【良い点】
派遣社員でも少し長い方になってきたせいか、会社側も長く働く派遣社員に気を使ってくれる気がする。それはありがたいし感謝もしています。
【気にな...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日ごろから異動希望の意思表示をしていても、人事アンケートの面談時のみ意思を確認され、結局忘れ去られてしまうので、...続きを読む(全193文字)

【良い点】
正社員の方は穏やかな方が多い。環境がきれい。せせこましい規則等が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く居座っている派遣社員に、...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定年退職予定の女性社員のポジションに、直接雇用予定の派遣社員として入社しましたが、退職予定の社員が再雇用となった...続きを読む(全192文字)

【良い点】
仕事は忙しいながらも社員の仲は良い。堅実な会社だと感じた。派遣の入れ替わりが激しい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲...続きを読む(全177文字)

【良い点】
分からないところは、質問しやすい環境でした。
GISというソフトを使用しましたので、操作を覚えてスキルアップできました。
用事がある日は、予...続きを読む(全218文字)

【良い点】
よくもまあ悪くも年功序列がある。
技術社員のベテランの転職や退職対象がふえてきたので技術の継承や競争激化によりほかの会社と組むことがおおくな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気で、先輩が後輩の面倒を良く見る。部署によると思うが、上司と相談しやすい環境であり、部署内全体としては纏まりがあり、仲が良...続きを読む(全257文字)

仕事内容のやりがいは大きいが、途上国における長期滞在が必要な業務のため、派遣される国の生活が合わない場合は非常に辛い毎日を過ごすこととなる。担当する業務...続きを読む(全198文字)

地域密着で仕事を行える環境で仕事を行いたいと思い、出身地への異動を希望していたが、別の支店に異動になった。そこで心機一転頑張ろうと思ったが、短期間で東京...続きを読む(全244文字)

私の部署の上司は、部下が成績を上げても自分の手柄にしてしまうが、自分の失敗はすべて部下の責任にしてしまう劣悪な人間でした。機嫌が悪い時は忙しい中突然に、...続きを読む(全159文字)

仕事内容は満足できるものであったが、いかんせん忙しすぎた。
納期に寄っては土日はもちろん盆、正月休みもない。
(部署や担当に寄って違うので、あくまで...続きを読む(全154文字)

大手企業であるが、所詮はお役所のお使い仕事であり、常に乙の立場。外国のコンサルタントとは全く立場が違う。業界として日本の差別文化の縮図。給料は悪くはない...続きを読む(全253文字)

アルバイトだったため、正社員の口を見つけて退職。
中央研究所で水理実験補助として勤務しましたが、自由でアットホームな社風と感じました。社員の方はフレッ...続きを読む(全232文字)

社風:リスクはとらない、公務員的な発想で運営されています。
待遇:仕事でいくら売り上げをあげても給料は変わりません。
仕事内容:想定通りで特に問題無...続きを読む(全209文字)

7年以上、派遣社員でした。長年、所長ほかとの人間関係に相当苦しみ、挙句の果てには今年、契約内容が3年ルールのない26業務(5号、9号)に突然変更され、直...続きを読む(全172文字)

恒常的な早期退職制度を開始。業績悪化による人員削減に対応するため。
労働環境が悪い一方、業績回復の見通しが薄く、目に見える対策も行われていないため、今...続きを読む(全271文字)