この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と派遣社員の格差が大きい。
私が勤めていたテレマーケティング部門では多くの派遣社員もいたが、正社員の残業量が...続きを読む(全159文字)
トランス・コスモス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トランス・コスモス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にトランス・コスモス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と派遣社員の格差が大きい。
私が勤めていたテレマーケティング部門では多くの派遣社員もいたが、正社員の残業量が...続きを読む(全159文字)
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役員直轄の特別な部署だった為か、自由な雰囲気だった。むしろ放置と言っていい程、方向性や目的も示されなかった為、戸惑うことばかりであった。
当該部署のスタッ...続きを読む(全105文字)
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未経験から始められるCADオペレーターということで有難い気持ちで入社したのにもかかわらず、最初の数ヶ月はエクセルの入力作業の日々。そのお仕事が終了した後、...続きを読む(全216文字)
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入社理由
大手メーカーのPCカスタマーサポートセンターが勤務先の募集であったが未経験でも可能であったため契約社員での入社でした。
入社後に感じたギャップ...続きを読む(全132文字)
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入社前に受けていた説明と仕事のギャップに大きな乖離はなかったと思う。ただ私が担当していた業務ではそこそこクレームの入電があった。そういった電話に耐えられな...続きを読む(全138文字)
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エンジニアソリューションという部署でものづくりに携わる仕事ができるという理由で入社したが、入社後になって仕事がないとのことでコールセンターや一般事務職を転...続きを読む(全114文字)
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WEBデザイナーとして採用されましたが「デザイン業務をやってもらうにはまず2,3年の下積みが必要」と品質テスト業務をやらされ、入社2,3年経後の出向先の変...続きを読む(全212文字)
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ボーナスがとても安かったです。年間で月給の2か月分くらいでした!
残業がついていたので生活はなんとかできました。
最近は正規雇用が減ってるので、契約社員よ...続きを読む(全105文字)
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ステップアップのためにトランスコスモスに入社しました。東証一部上場企業でも就業経験があれば、その次の転職活動の祭に有利になるだろうと考えていました。当時は...続きを読む(全157文字)
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正社員で仕事を探してましたが、なかなか決まらず、契約社員から入社しても、正社員登用があるということでしたので入社しました。
しかし、実際は社員への登用は...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
派遣のため、いろんな職場を経験できる。また、そんなに知識やスキルがなくても大企業で大きな仕事に携わることができる。年齢が若くても関係ない。仕...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
仕事の数、種類はかなりある
会社が大きい為倒産することはないと思われる
そのため、銀行のローン審査には有利になると思われる
【気になる...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
案件がないときの給料面での安定性
【気になること・改善した方がいい点】
案件の向き不向きは当然あると思うのですが、それに対するアフターフ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】子育てしながら働く女性が多い事もあり、休み等は容易にとりやすかったです。
【気になること・改善した方がいい点】覚えることが多く、また幅広い対...続きを読む(全156文字)
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事業部ごとによってやりがい、団結力などがある。
その点では、当たり外れはある。
いい環境に恵まれれば、助け合いで仕事のミスのフォローがすぐに入り、
...続きを読む(全966文字)
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【良い点】
部署外でもアットホームな関係で積極的に話しかけて頂き、馴染みやすい環境です。
【気になること・改善した方がいい点】
面接時に聞かされてい...続きを読む(全170文字)
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【入社理由】
IT業界は特別興味があったわけではありませんが、ホワイト企業に選ばれているときき、応募
しました。大きい企業なので、研修や福利厚生などは...続きを読む(全175文字)
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ギャップは特に感じませんでした。きついというある評判を多く聞いていたので、心構えができていた感じです。自分はすぐやめてしまいましたが、馴染める人にはすぐ馴...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
アウトソーシングで客先常駐の為、常駐先次第だが、勤怠管理は非常にしっかりしており、サービス残業は一度もなかった。
もちろん必要な場合は15...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
給料がいい。
名の知られた大きい会社ということでずっと働き続けられればお金に困ることはない。
世間体にコンプレックスを感じることもない。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
シフトが自由に選べた 残業なし 短期で終了
【気になること・改善した方がいい点】
リーダーにきつい言い方の人がいて困惑する
之はどこ...続きを読む(全247文字)
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すぐに内定を頂いた会社でしたので入社しました。契約社員がほとんどの会社です。社員を目指す方はかなりのスキルや実力がないとなれないと感じました。年齢層も幅広...続きを読む(全215文字)
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給与は同業他社と比較すると、100万~200万程度低い。
入社当初は、成果に応じて昇給すると言われていたが、営業として目標を達成したとしても、企業業績が...続きを読む(全480文字)
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研修では基礎的な部分しかやらないので、実際の業務が始まると
顧客からの問い合わせ内容が難しく感じてしまいます。
そのため、事前に独学で勉強した方がいい...続きを読む(全155文字)
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新卒で入社しました。
入社前には全く分かっていませんでしたが、自分の会社で働くのかと思っていたところ、ほとんどの新入社員がお客様先での業務や、コールセン...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
雀の涙のような在宅手当がある。申請は必要だが、副業可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスがなくなった。社割の広告があ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
育休や有休はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夫の転勤についていく際に強制的に地域社員にさせられる。(リモートワークで同じ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
事務仕事が選択できるのはいいことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が自分の仕事内容を理解しておらず、業務改善を行なっても...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。部署によるが残業も比較的ないため、ワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が安すぎる。全く評価されず、給料が下げられる。正社員から地域社員になるとボーナスが6割と下げら...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価のため、個人業績がいい場合も、評価されないことが多い。改善点を求めても相対評価だからと個人を伸ばす気がない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
コールセンターとWeb制作の2つの柱が事業母体となっている。他の会社はコールセンター一本だったり、Web制作一本だったりするので珍しい形態だと...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
大きい会社ということもあり、福利厚生はちゃんとしている印象です。有給も問題なく取得できます。また、子育てをしながら時短勤務で働かれている方も多...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
若い人が多いこともあり、経験が浅くてもアピールすればチャレンジできる環境にあるとは思います。ただ、給料は上がりづらい為、給料をモチベーションに...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
配属先によって違うと思いますが、私の事業所では残業を推奨しておらず、チームのメンバーもなるべく定時で帰れるよう努力している雰囲気がありました。...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ショートカットキーを使う機会が沢山あったので覚えられた。Excelをつかってマクロとかつくってみたりもできた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
比較的有名な大きいタイトルに携わる可能性が高い。応募から採用まではとても早く、希望した業種にもつけ特に問題はなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ソフトウェア開発業務をメインで実施したく、転職して、現状はかなりの時間を開発業務に携わっている
複数のプロジェクトがあるので、自分の向いたい方...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
キャリアアップに適した会社でした。転職する人も多いので、風通しがとても良い企業でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりITな企...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
全員に住宅手当が支給される点
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の昇給がかなり少ない点
代理店営業とは言うが実際はフィールドセール...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
常駐先で何か困ったことがあったときに上司がすぐ相談に乗ってくれるし親身になって対応してくれる。とにかく私の周りで働いていた方々は人がいい人ばか...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
これから入社する新入社員向けに新しい制度を現在も作っている
【気になること・改善したほうがいい点】
既存の社員向けには全く何もしていないと言っ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
入社時は忙しく感じたが、残業時間などは近年は落ち着いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により能力や事業の成長度合い、忙し...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタント候補職で採用されたが、ほとんどがテストエンジニアに配属される。コンサル職の枠はかなり少ない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
sesの中でもまだ経験をちゃんと詰める会社だったので入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度勤務地は限られるため、どこに所属し...続きを読む(全114文字)
会社名 | トランス・コスモス株式会社 |
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フリガナ | トランスコスモス |
設立日 | 1985年6月 |
資本金 | 290億6596万円 |
従業員数 | 10,044人 ※グループ:22,840名 |
売上高 | 2666億4500万円 ※2018年3月期(連結) |
決算月 | 3月 |
代表者 | グループCEO:奥田耕己/CEO:船津康次/COO:奥田昌孝 |
本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目2番20号 |
平均年齢 | 35.8歳 |
平均給与 | 482万円 |
電話番号 | 050-17517700 |
URL | https://www.trans-cosmos.co.jp/ |
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