【内定者必見！企業説明会で強みをアピール】【18卒】東洋冷蔵の総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.3784（北海道大学大学院/男性）（2017/12/13公開）

5月いっぱいでどうするか決めてほしいといわれました。6月から選考が始まるところも多いので少し難しかったです。

企業説明会に何度も参加することでどのような会社なのか、またどのような社員の方々が働かれているのかを深く知ることができると思います。人事の方や内定者も参加されているので様々なお話を伺うことができていいと思います。強みを聞かれる質問もあるかもしれないので、企業の強みや課題をしっかりと把握しておくことが重要であると思います。また、実際に入社した後にどのようなことがやりたいのかなど、具体的なイメージを持っておくといいと思います。

企業によって求める人物は違っているので一概には言えません。しかし物事を論理的に、端的に話すことは重要であると感じました。また、説明会で聞いたことや感じたことを話すことができたことも良かったと思います。入社後のキャリアプランを具体的に、相手がイメージできるように話すことも重要であると思います。

もし内定をした場合は5月中に決めなくてはなりません。6月から選考が始まる企業も多いと思いますのでその点は注意してください。また、基本的には仕事内容が対相手のものなので元気にはっきりと受け答えをしたほうがいいと思います。

内定者のセミナーの連絡がありましたが、6月からも選考があり行くことはできませんでした。